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高级教师岗位职责 (菁华6篇)

日期:2022-10-03 00:00:00

高级教师岗位职责1

  1、拥护四项基本原则,执行党的教育方针,自觉遵守教师职业道德规范。做到教书育人。发挥课堂教学主渠道作用,加强思想政治教育,做到以教书育人为本,不仅教书,更要注重学生的思想品质和职业道德的.培养,把德育教育贯穿到教学中去。

  2、担任课程的讲授及讲座教学工作。组织本学科各个环节的教学工作,研究与指导同本学科有关的新课程的开设与新教材的使用。

  3、组织与指导本学科一、二、三教师的教育教学研究活动。

  4、主持或参加编写、审议教材、教学参考及其它教学辅导资料,支持本学科的教学研究活动。

  5、掌握本学科的国内外学术研究开发动态。主持或参加本学科的教学研究,有关专题科研、社会咨询等工作。

  6、组织和辅导学生课外活动,并指导一、二、三级教师这方面的工作。

  7、担任培养青年教师工作。

  8、承担教学管理工作和学生思想政治教育工作。

高级教师岗位职责2

  中学高级教师职责:

  1.承担学校安排的教育教学任务,指导教育教学研究工作。

  2.承担教育科学研究任务。

  3.指导一、二、三级教师的教育教学工作,或承担培养教师的任务。

  中学高级教师任职条件

  中学教师应拥护**的领导,热爱社会主义祖国,努力学*马克思主义和党的路线、方针、政策,有良好的师德,遵守法纪,品德言行堪为学生的表率,关心爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面发展,努力做好本职工作,并在完成本职工作前提下,结合工作需要,努力进修,提高教育和学术水*。

  符合以上要求的中学一级教师任教五年以上,或者获得博士学位者,经考核,表明能履行高级教师职责,并具备下列条件:

  1.对所教学科具有系统的、坚实的基础理论和专业知识,教学经验比较丰富,教学效果显著;或者在学生思想政治教育和班主任工作方面有比较突出的专长和丰富的经验,并做出显著的成绩。

  2.从事中学教育、教学某一方面的科学研究,写出理论联系实际、具有一定水*的经验总结、科研报告或论著,或者在培养提高教师的文化业务水*和教育教学能力方面做出显著贡献。

高级教师岗位职责3

  教师岗位职责

  一、正确贯彻党的教育方针,对全体学生全面负责。教书育人,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动协助班主任做好学生思想教育工作。

  二、认真参加学校组织的政治、业务学*及各项社会活动,积极参与学校民主管理。参与协调学校与家庭、社会的关系。

  三、努力学*教育理论和学科的专业知识及相关知识,理解、掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科本学期教学工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育教学研究和集体备课,认真写好教案。

  四、上好每一节课。教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,讲究教学方法,充分调动学生学*积极性,完成预定的教学计划和任务。

  五、及时认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导学生的学*方法。

  六、根据学科、年级特点,指导学生自学方法,热忱帮助后进学生,提高学生学*能力,组织与辅导课外兴趣小组,培训学科竞赛队伍,提高学生全面素质。

  七、搞好教学质量的考查工作,按照教学要求,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究与改进教与学的方法。

  八、关心了解国内外本学科的教改信息和科研动态,积极参加教科研活动,不断提高教学与研究水*。

  九、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生过重的课业负担,增强学生体质。

  班主任岗位职责

  一、抓好班队干部的组织建设、思想建设,定期召开班队干部会议,制定实施班队工作计划,上好晨间活动课。

  二、记载好班主任工作手册,填写好《学生综合素质评价手册》及学生名册。

  三、协助体育教师做好学生体育“达标”的训练和测试工作,带领学生参加早操及其他集体活动。

  四、做好家访工作,开好家长会,积极进行家校沟通工作,为家庭教育做好参谋和指导。

  五、负责学生日常行为规范的养成教育,着重抓好“纪律、卫生、文明”三项竞赛。

  六、结合班级实际,按照《学生日常行为规范》,在*时的教育教学中积极实施。

  七、做好其他各职能部门布置的工作。班主任是班集体的组织者和指导者。教师和班主任目标及任务是;

  在学校校长的领导下,遵循党的教育方针,按照德、智、体、美、劳全面们发展的要求,开展好教学工作和班级管理工作,培养良好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到全面的发展。

高级教师岗位职责4

  1、拥护四项基本原则,执行党的教育方针,自觉遵守教师职业道德规范。做到教书育人。发挥课堂教学主渠道作用,加强思想政治教育,做到以教书育人为本,不仅教书,更要注重学生的思想品质和职业道德的培养,把德育教育贯穿到教学中去。

  2、担任课程的讲授及讲座教学工作。组织本学科各个环节的教学工作,研究与指导同本学科有关的新课程的开设与新教材的使用。

  3、组织与指导本学科一、二、三教师的教育教学研究活动。

  4、主持或参加编写、审议教材、教学参考及其它教学辅导资料,支持本学科的教学研究活动。

  5、掌握本学科的国内外学术研究开发动态。主持或参加本学科的教学研究,有关专题科研、社会咨询等工作。

  6、组织和辅导学生课外活动,并指导一、二、三级教师这方面的工作。

  7、担任培养青年教师工作。

  8、承担教学管理工作和学生思想政治教育工作。

高级教师岗位职责5

  教师岗位职责

  一、正确贯彻党的教育方针,对全体学生全面负责。教书育人,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动协助班主任做好学生思想教育工作。

  二、认真参加学校组织的政治、业务学*及各项社会活动,积极参与学校民主管理。参与协调学校与家庭、社会的关系。

  三、努力学*教育理论和学科的专业知识及相关知识,理解、掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科本学期教学工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育教学研究和集体备课,认真写好教案。

  四、上好每一节课。教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,讲究教学方法,充分调动学生学*积极性,完成预定的教学计划和任务。

  五、及时认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导学生的学*方法。

  六、根据学科、年级特点,指导学生自学方法,热忱帮助后进学生,提高学生学*能力,组织与辅导课外兴趣小组,培训学科竞赛队伍,提高学生全面素质。

  七、搞好教学质量的考查工作,按照教学要求,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究与改进教与学的方法。

  八、关心了解国内外本学科的教改信息和科研动态,积极参加教科研活动,不断提高教学与研究水*。

  九、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生过重的课业负担,增强学生体质。

  班主任岗位职责

  一、抓好班队干部的组织建设、思想建设,定期召开班队干部会议,制定实施班队工作计划,上好晨间活动课。

  二、记载好班主任工作手册,填写好《学生综合素质评价手册》及学生名册。

  三、协助体育教师做好学生体育“达标”的'训练和测试工作,带领学生参加早操及其他集体活动。

  四、做好家访工作,开好家长会,积极进行家校沟通工作,为家庭教育做好参谋和指导。

  五、负责学生日常行为规范的养成教育,着重抓好“纪律、卫生、文明”三项竞赛。

  六、结合班级实际,按照《学生日常行为规范》,在*时的教育教学中积极实施。

  七、做好其他各职能部门布置的工作。班主任是班集体的组织者和指导者。教师和班主任目标及任务是;

  在学校校长的领导下,遵循党的教育方针,按照德、智、体、美、劳全面们发展的要求,开展好教学工作和班级管理工作,培养良好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到全面的发展。

高级教师岗位职责6

  教授这个令人肃然起敬的称号总是与大学联系在一起的。*几年,中学也开始拥有教师技术职称序列中最高级别的教授了。

  优中选优、宁缺毋滥是评选的中学高级教师的原则,评出来的.中学高级教师无疑都是中学教育教学教研及管理的骨干。但是,更高的地位必然带来更严格的要求和更艰巨的使命。如何在新的*台上进一步强化使命感,进而不断发挥专长、提升学养、充实业绩,是中学教授亟待思考和解决的问题。

  中学教授的使命主要表现在以下几个方面:

  1、带动课程建设

  教育部明确要求学校在执行国家课程和地方课程的同时,视当地社会、经济发展的具体情况,结合本校的传统和优势、学生的兴趣和需要,开发或选用适合本校的课程。因此,中学的课程建设问题成为提升学校办学水*和品位的重要因素。中学教授应该义不容辞地承担起课程建设开拓者和引路者的使命:整体设计某一学科、跨学科乃至整个学校的课程建设规划,带头进行课程的开发、实施、完善,为学校的课程建设培训教师。

  2、推进课程改革

  课改给教师观念和课堂教学带来的积极影响,但是,教师的教学思维和教学行为总体上似乎并没有发生根本的转变。因此,教授级中学高级教师在推进课程改革方面是大有可为的:针对理念与行为的脱节问题,坚持在理论与实践的结合中探究素质教育的真谛,让学生在素质全面发展的前提下获得高分;勇于反思,不做专注于分数和题海、扼杀学生兴趣和幸福的应试名师;以积极的姿态投入课程改革,不为自己在课改方面的碌碌无为寻找客观借口。

  3、开展学术研究

  中学教授不仅要做课程专家、教学专家、教研专家,还应从事高水*的教育科学研究。这种研究应该超越中学教师侧重于实践操作、总结提炼的层次。中学教授在课程改革、考试评价改革、教师专业发展、学生成长、学科专业领域等方面有独特的优势,完全可能通过努力在学术上构筑与高层次专家对话交流的*台,力求使自己成为某一领域乃至几个领域水*突出、成果卓著的专家。

  4、引领同伴成长

  中学教授属于专家型教师,是同行中的佼佼者,理应在引领同伴的专业发展方面发挥重要的作用。他们与同伴们朝夕相处,能够更直接、方便地引领普通教师的专业发展。在笔者看来,中学教授对普通教师的引领不外乎三个方面:

  (1)以自己对事业的虔诚、对讲台的坚守、对学生的热爱、对工作的勤奋、对学术的追求影响其他教师。

  (2)以自己在课程及教学方面的深厚功力和造诣带动其他教师。

  (3)以自己在学术方面严谨的学风、丰厚的积累和科学的方法引领其他教师。

  5、营造组织文化

  中学教授在营造组织文化方面应肩负以下职责:

  (1)自己重视并努力使学校管理层和学校成员重视组织文化的培育。

  (2)努力让自己成为组织文化中积极力量的象征。

  (3)在物质、制度和精神三个层面为组织文化培育提出建设性意见。

  (4)参与设计学校组织形象识别系统,包括理念识别系统、活动识别系统和视觉识别系统。

  (5)强化师生对学校共同愿景和价值观的认可和追求。


高级教师岗位职责 (菁华6篇)扩展阅读


高级教师岗位职责 (菁华6篇)(扩展1)

——高级教师岗位职责优选【十】份

  高级教师岗位职责 1

  1、具有良好的师德,爱岗敬业,关心学生的成长、进步,对学生有爱心、耐心;工作认真负责,兢兢业业,无教学事故发生,无违反师德行为;

  2、承担附属学校安排的教学任务,备课、讲课、辅导、批改作业、测试考核、评定学生成绩等,工作量饱满,教学效果优良,符合相应学段目标管理要求;幼儿园教师承担幼儿园安排的教学任务,备课、讲课,创设环境、活动区,自制教玩具等,对幼儿发展进行评估,教学效果优良;

  3、在课内外对学生进行思想品德教育,担任学科组长、班主任、辅导员,组织、辅导学生课外实践活动;或独立承担一门选修课的'教学任务;

  4、指导中级、初级职务教师的教育教学工作,或承担年轻教师的培养工作,效果显著;积极参加附属学校组织的教育教学研究活动和业务学*;积极参加继续教育培训,*均每年继续教育学分不少于8分其中集中培训学分不少于4分;

  5、参加区级及以上公开课、观摩课、研究课或比赛课,或在区级及以上级别汇报和介绍教学经验、进行专题讲座;或参加市级及以上中考、小考等命题或教材审定工作;

  6、从事基础教育教学方面的科学研究,公开发表本专业领域相关学术论文2篇或在市级及以上级别的大会交流本专业领域相关学术论文2篇以上,或主持或作为主要成员前三名、承担1项市级及以上级别科研课题的研究。

  高级教师岗位职责 2

  1、具有良好的师德,爱岗敬业,关心学生的成长、进步,对学生有爱心、耐心;工作认真负责,兢兢业业,无教学事故发生,无违反师德行为;

  2、承担附属学校安排的教学任务,备课、讲课、辅导、批改作业、测试考核、评定学生成绩等,工作量饱满,教学效果优良,符合相应学段目标管理要求;幼儿园教师承担幼儿园安排的教学任务,备课、讲课,创设环境、活动区,自制教玩具等,对幼儿发展进行评估,教学效果优良;

  3、在课内外对学生进行思想品德教育,担任学科组长、班主任、辅导员,组织、辅导学生课外实践活动;或独立承担一门选修课的教学任务;

  4、指导中级、初级职务教师的教育教学工作,或承担年轻教师的培养工作,效果显著;积极参加附属学校组织的`教育教学研究活动和业务学*;积极参加继续教育培训,*均每年继续教育学分不少于8分其中集中培训学分不少于4分;

  5、参加区级及以上公开课、观摩课、研究课或比赛课,或在区级及以上级别汇报和介绍教学经验、进行专题讲座;或参加市级及以上中考、小考等命题或教材审定工作;

  6、从事基础教育教学方面的科学研究,公开发表本专业领域相关学术论文2篇或在市级及以上级别的大会交流本专业领域相关学术论文2篇以上,或主持或作为主要成员前三名、承担1项市级及以上级别科研课题的研究。

  高级教师岗位职责 3

  中学教师岗位职责

  一、中学三级教师职责:

  1、承担初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在高级教师或一级教师的指导下,在课内外对学生进行思想品德教育,担任初中班主任。

  3、参加教学研究活动。

  二、中学二级教师职责:

  1、承担高中或初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。

  3、参加教学研究工作。

  三、中学一级教师职责:

  1、承担高中或初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。

  3、承担和组织教育教学研究工作。

  4、指导二、三级教师的教学工作,或承担培养新教师的任务。

  四、中学高级教师职责:

  1、承担学校安排的`教育教学任务,指导教育教学研究工作。

  2、承担教育科学研究任务。

  3、指导一、二、三级教师的教育教学工作,或承担培养教师的任务。

  高级教师岗位职责 4

  1、具有良好的师德,爱岗敬业,关心学生的成长、进步,对学生有爱心、耐心;工作认真负责,兢兢业业,无教学事故发生,无违反师德行为;

  2、承担附属学校安排的教学任务,备课、讲课、辅导、批改作业、测试考核、评定学生成绩等,工作量饱满,教学效果优良,符合相应学段目标管理要求;幼儿园教师承担幼儿园安排的教学任务,备课、讲课,创设环境、活动区,自制教玩具等,对幼儿发展进行评估,教学效果优良;

  3、在课内外对学生进行思想品德教育,担任学科组长、班主任、辅导员,组织、辅导学生课外实践活动;或独立承担一门选修课的教学任务;

  4、指导中级、初级职务教师的教育教学工作,或承担年轻教师的培养工作,效果显著;积极参加附属学校组织的教育教学研究活动和业务学*;积极参加继续教育培训,*均每年继续教育学分不少于8分其中集中培训学分不少于4分;

  5、参加区级及以上公开课、观摩课、研究课或比赛课,或在区级及以上级别汇报和介绍教学经验、进行专题讲座;或参加市级及以上中考、小考等命题或教材审定工作;

  6、从事基础教育教学方面的科学研究,公开发表本专业领域相关学术论文2篇或在市级及以上级别的大会交流本专业领域相关学术论文2篇以上,或主持或作为主要成员前三名、承担1项市级及以上级别科研课题的研究。

  高级教师岗位职责 5

  中学教师岗位职责

  一、中学三级教师职责:

  1、承担初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在高级教师或一级教师的指导下,在课内外对学生进行思想品德教育,担任初中班主任。

  3、参加教学研究活动。

  二、中学二级教师职责:

  1、承担高中或初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。

  3、参加教学研究工作。

  三、中学一级教师职责:

  1、承担高中或初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

  2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。

  3、承担和组织教育教学研究工作。

  4、指导二、三级教师的教学工作,或承担培养新教师的任务。

  四、中学高级教师职责:

  1、承担学校安排的教育教学任务,指导教育教学研究工作。

  2、承担教育科学研究任务。

  3、指导一、二、三级教师的教育教学工作,或承担培养教师的任务。

  高级教师岗位职责 6

  1、有良好的师德师风,遵纪守法,使用文明规范的语言开展教育教学活动。

  2、遵循教学规律,认真做好教学各环节工作。

  3、主动运用先进的教育思想、方法和手段进行教学。

  4、加强业务进修,积极参加岗位培训,继续教育,不断提高教育教学业务水*。

  5、具有校本教研能力,每学年具有1—2个校本教研课题,且研究具有明显成效。每学期至少写出一篇教学论文心得、体会、总结、在校内交流或在教育报刊杂志上公开发表。

  6、能胜任并积极主动承担班主任工作。

  7、主动承担学校安排的公开课、示范课、专题讲座、竞赛辅导等任务,做到有计划,教案或讲义和总结。

  8、积极履行培养和指导中学一级教师的职责。

  高级教师岗位职责 7

  1、有良好的师德师风,遵纪守法,使用文明规范的语言开展教育教学活动。

  2、遵循教学规律,认真做好教学各环节工作。

  3、主动运用先进的.教育思想、方法和手段进行教学。

  4、加强业务进修,积极参加岗位培训,继续教育,不断提高教育教学业务水*。

  5、具有校本教研能力,每学年具有1―2个校本教研课题,且研究具有明显成效。每学期至少写出一篇教学论文心得、体会、总结、在校内交流或在教育报刊杂志上公开发表。

  6、能胜任并积极主动承担班主任工作。

  7、主动承担学校安排的公开课、示范课、专题讲座、竞赛辅导等任务,做到有计划,教案或讲义和总结。

  8、积极履行培养和指导中学一级教师的职责。

  高级教师岗位职责 8

  1、具有良好的师德,爱岗敬业,关心学生的成长、进步,对学生有爱心、耐心;工作认真负责,兢兢业业,无教学事故发生,无违反师德行为;

  2、承担附属学校安排的教学任务,备课、讲课、辅导、批改作业、测试考核、评定学生成绩等,工作量饱满,教学效果优良,符合相应学段目标管理要求;幼儿园教师承担幼儿园安排的'教学任务,备课、讲课,创设环境、活动区,自制教玩具等,对幼儿发展进行评估,教学效果优良;

  3、在课内外对学生进行思想品德教育,担任学科组长、班主任、辅导员,组织、辅导学生课外实践活动;或独立承担一门选修课的教学任务;

  4、指导中级、初级职务教师的教育教学工作,或承担年轻教师的培养工作,效果显著;积极参加附属学校组织的教育教学研究活动和业务学*;积极参加继续教育培训,*均每年继续教育学分不少于8分其中集中培训学分不少于4分;

  5、参加区级及以上公开课、观摩课、研究课或比赛课,或在区级及以上级别汇报和介绍教学经验、进行专题讲座;或参加市级及以上中考、小考等命题或教材审定工作;

  6、从事基础教育教学方面的科学研究,公开发表本专业领域相关学术论文2篇或在市级及以上级别的大会交流本专业领域相关学术论文2篇以上,或主持或作为主要成员前三名、承担1项市级及以上级别科研课题的研究。

  高级教师岗位职责 9

  1、系统掌握所教学科的基础理论和文化专业知识,并灵活运用于实际教学工作中。

  2、系统掌握教育学生的原理、原则和方法,对学生进行思想品德教育,能胜任主任、少先队辅导员工作,组织辅导学生课内外活动。承担好学校安排的其他工作任务。

  3、系统掌握所教学科的教学大纲,教材和重点、难点,因材施教,合理设计教学过程。备好课,讲授知识准确明白;定期考核学生成绩和分析掌握学生学*情况,辅导和编写好测试题和训练题,承担学校安排的教学任务。

  4、积极参加学校活动和政治业务学*,承担组织指导教学研究工作,有较强的教学技能,能自制、使用教具和较强的操作能力,应变能力和释疑问题能力,能编写所教学科的`工作计划、总结和教案,每学期向学校上交一篇有指导性教学论文和有代表性的教案。

  5、每学期听课、评课不少于10节(以记录为准),写有指导性评语;教学笔记与所教学科;语文按课数加基础训练计,数学按练*数计,批改学生作业各科每学期不少于54次;有作文科,作文不少于8次,基础知识不少于25次。

  高级教师岗位职责 10

一、助教

(一)经批准担任某些课程的部分或全部讲课工作,协助指导毕业论文、毕业设计,并承担课程的辅导答疑、批改作业、辅导课、实验课、实*课、组织课堂讨论等教学工作。同时在指导教师的指导下,进行系统性听课与培养性讲课,不断改进教学方法,提高教学质量。

(二)参加组织和指导生产实*、社会调查等方面的工作。

(三)担任班主任、教务员或实验员等方面工作(助教任职期内必须担任两个岗位,工作满一年以上)。

(四)参加教学法研究或科学研究、技术开发、社会服务及其他科学技术工作,积极撰写综述、教学法研究或其他学术论文。

(五)深入学生中间,关心学生思想、学*和生活,引导学生端正学*态度,明确学*目的,参加和指导学生参加第二课堂活动、社会实践活动,参加岗前培训。

(六)参加学校、学院、系的读书报告、专题报告、讲座、论文报告和学生论文答辩等学术活动。

二、讲师

(一)担任一门或一门以上课程的讲授工作,组织课堂讨论,指导实*、社会调查,指导毕业论文、毕业设计。

(二)参与实验室的建设工作,组织和指导实验教学工作,编写实验教材及实验指导书。

(三)参加科学研究、技术开发、社会服务及其他科学技术工作。参加教学法研究,编写、审议教材和教学参考书,积极撰写科研论文、教学法研究的文章,每年至少1篇(排名前二)或取得其它教学成果。

(四)根据工作需要协助教授、副教授指导新教师、进修教师、研究生等。

(五)积极撰写高质量的`学术报告,每年至少在教研室报告一次。

(六)担任班主任工作或教学、科研等方面的管理工作。

(七)根据工作需要,担任辅导、答疑、批改作业、实*课和指导学生进行科学技术工作等教学工作。

(八)听取同行教师讲课,不断提高授课技巧。


高级教师岗位职责 (菁华6篇)(扩展2)

——中学高级教师岗位职责优选【十】篇

  中学高级教师岗位职责 1

  1、承担高中或初中一门学科所规定的周工作量,或承担学校安排的`其他教育教学任务,并能按照教育方针和教学大纲完成教育教学任务,教育教学质量高。

  2、承担或指导教育教学研究任务。担任教育教学管理工作。

  3、承担学校或教研组安排的指导一、二、三级教师的教育教学工作或承担培养教师的任务,在教育教学中起骨干作用。

  4、在教研活动中起主导作用,主动承担教研课题,每学年至少开出一次教改研究课,并写出教研经验或论文,不定期在校内交流,争取公开发表。

  5、承担学科竞赛辅导工作和编写学生学科复*资料,开设学科讲座,辅导学科活动,协助毕业班教师做好毕业辅导工作。

  6、每学期听课,并对授课情况提出指导性意见。

  中学高级教师岗位职责 2

  1、拥护四项基本原则,执行党的教育方针,自觉遵守教师职业道德规范。做到教书育人。发挥课堂教学主渠道作用,加强思想政治教育,做到以教书育人为本,不仅教书,更要注重学生的思想品质和职业道德的培养,把德育教育贯穿到教学中去。

  2、担任课程的`讲授及讲座教学工作。组织本学科各个环节的教学工作,研究与指导同本学科有关的新课程的开设与新教材的使用。

  3、组织与指导本学科一、二、三教师的教育教学研究活动。

  4、主持或参加编写、审议教材、教学参考及其它教学辅导资料,支持本学科的教学研究活动。

  5、掌握本学科的国内外学术研究开发动态。主持或参加本学科的教学研究,有关专题科研、社会咨询等工作。

  6、组织和辅导学生课外活动,并指导一、二、三级教师这方面的工作。

  7、担任培养青年教师工作。

  8、承担教学管理工作和学生思想政治教育工作。

  中学高级教师岗位职责 3

  中学高级教师职责:

  1.承担学校安排的教育教学任务,指导教育教学研究工作。

  2.承担教育科学研究任务。

  3.指导一、二、三级教师的教育教学工作,或承担培养教师的任务。

  中学高级教师任职条件

  中学教师应拥护***的'领导,热爱社会主义祖国,努力学*马克思主义和党的路线、方针、政策,有良好的师德,遵守法纪,品德言行堪为学生的表率,关心爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面发展,努力做好本职工作,并在完成本职工作前提下,结合工作需要,努力进修,提高教育和学术水*。

  符合以上要求的中学一级教师任教五年以上,或者获得博士学位者,经考核,表明能履行高级教师职责,并具备下列条件:

  1.对所教学科具有系统的、坚实的基础理论和专业知识,教学经验比较丰富,教学效果显著;或者在学生思想政治教育和班主任工作方面有比较突出的专长和丰富的经验,并做出显著的成绩。

  2.从事中学教育、教学某一方面的科学研究,写出理论联系实际、具有一定水*的经验总结、科研报告或论著,或者在培养提高教师的文化业务水*和教育教学能力方面做出显著贡献。

  中学高级教师岗位职责 4

  1、拥护***的领导,热爱祖国,努力学*马列主义、***思想和***理论,贯彻国家教育方针。遵纪守法,言行品德,堪为学生表率,教书育人,使学生德、智、体等全面发展。

  2、承担学校安排的教育教学任务。

  3、熟练掌握所教学科的教学原则,教学大纲,落实课程要求,完成课程目标,灵活运用教材和教学方法,激发学生兴趣,指导学生学*方法,培养学生创新思维和运用所学知识的能力。

  4、掌握相关教育学、心理学知识,根据学生年龄心理特征,正确引导教育学生,逐步树立正确的人生观、世界观。

  5、组织和指导学科组的教学研究活动,承担一定的教育科学研究任务。

  6、承担培养教师的任务,指导一、二、三级教师的教育教学工作。

  7、接受完成上级领导交给的临时性任务。

  二、中学高级教师任期目标

  1、坚持四项基本原则,努力学****有中国特色社会主义理论;参加教育教学的培训,遵纪守法,教书育人,做师生表率。

  2、承担相应学科的教育教学工作。每周课时xx节。批改作业不少于xx次。

  3、灵活运用教学方法,认真备课、讲课、辅导学生,结合学科特点,组织学生开展课外活动,培养学生创新思维和实践动手能力;对学生学业成绩作出客观全面评价,教学效果达同级同科前列。

  4、结合学科教学内容,渗透思想品德教育,培养学生的科学精神,协作精神。

  5、参加相应学科组的教研教改、集体备课活动,完成学校规定的`听课、评课任务,不断提高教学技艺,并带动、促进年轻教师成长。

  6、了解、研究相应学科的教学改革成果和趋势,为学校教研教改活动提供参考意见和建议。承担相应的教育科学研究任务,撰写一篇教育教学论文,指导一、二、三级教师的教育教学工作。

  8、接受完成上级领导交给的临时性工作。

  中学高级教师岗位职责 5

  1、承担高中或初中一门学科所规定的周工作量,或承担学校安排的其他教育教学任务,并能按照教育方针和教学大纲完成教育教学任务,教育教学质量高。

  2、承担或指导教育教学研究任务。担任教育教学管理工作。

  3、承担学校或教研组安排的指导一、二、三级教师的'教育教学工作或承担培养教师的任务,在教育教学中起骨干作用。

  4、在教研活动中起主导作用,主动承担教研课题,每学年至少开出一次教改研究课,并写出教研经验或论文,不定期在校内交流,争取公开发表。

  5、承担学科竞赛辅导工作和编写学生学科复*资料,开设学科讲座,辅导学科活动,协助毕业班教师做好毕业辅导工作。

  6、每学期听课,并对授课情况提出指导性意见。

  中学高级教师岗位职责 6

  中学高级教师职责:

  1.承担学校安排的教育教学任务,指导教育教学研究工作。

  2.承担教育科学研究任务。

  3.指导一、二、三级教师的教育教学工作,或承担培养教师的任务。

  中学高级教师任职条件

  中学教师应拥护***的.领导,热爱社会主义祖国,努力学*马克思主义和党的路线、方针、政策,有良好的师德,遵守法纪,品德言行堪为学生的表率,关心爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面发展,努力做好本职工作,并在完成本职工作前提下,结合工作需要,努力进修,提高教育和学术水*。

  符合以上要求的中学一级教师任教五年以上,或者获得博士学位者,经考核,表明能履行高级教师职责,并具备下列条件:

  1.对所教学科具有系统的、坚实的基础理论和专业知识,教学经验比较丰富,教学效果显著;或者在学生思想政治教育和班主任工作方面有比较突出的专长和丰富的经验,并做出显著的成绩。

  2.从事中学教育、教学某一方面的科学研究,写出理论联系实际、具有一定水*的经验总结、科研报告或论著,或者在培养提高教师的文化业务水*和教育教学能力方面做出显著贡献。

  中学高级教师岗位职责 7

  教师岗位职责

  一、正确贯彻党的教育方针,对全体学生全面负责。教书育人,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动协助班主任做好学生思想教育工作。

  二、认真参加学校组织的政治、业务学*及各项社会活动,积极参与学校民主管理。参与协调学校与家庭、社会的关系。

  三、努力学*教育理论和学科的专业知识及相关知识,理解、掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科本学期教学工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育教学研究和集体备课,认真写好教案。

  四、上好每一节课。教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,讲究教学方法,充分调动学生学*积极性,完成预定的教学计划和任务。

  五、及时认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导学生的学*方法。

  六、根据学科、年级特点,指导学生自学方法,热忱帮助后进学生,提高学生学*能力,组织与辅导课外兴趣小组,培训学科竞赛队伍,提高学生全面素质。

  七、搞好教学质量的考查工作,按照教学要求,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究与改进教与学的'方法。

  八、关心了解国内外本学科的教改信息和科研动态,积极参加教科研活动,不断提高教学与研究水*。

  九、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生过重的课业负担,增强学生体质。

  班主任岗位职责

  一、抓好班队干部的组织建设、思想建设,定期召开班队干部会议,制定实施班队工作计划,上好晨间活动课。

  二、记载好班主任工作手册,填写好《学生综合素质评价手册》及学生名册。

  三、协助体育教师做好学生体育“达标”的训练和测试工作,带领学生参加早操及其他集体活动。

  四、做好家访工作,开好家长会,积极进行家校沟通工作,为家庭教育做好参谋和指导。

  五、负责学生日常行为规范的养成教育,着重抓好“纪律、卫生、文明”三项竞赛。

  六、结合班级实际,按照《学生日常行为规范》,在*时的教育教学中积极实施。

  七、做好其他各职能部门布置的工作。班主任是班集体的组织者和指导者。教师和班主任目标及任务是;

  在学校校长的领导下,遵循党的教育方针,按照德、智、体、美、劳全面们发展的要求,开展好教学工作和班级管理工作,培养良好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到全面的发展。

  中学高级教师岗位职责 8

  教授这个令人肃然起敬的称号总是与大学联系在一起的。*几年,中学也开始拥有教师技术职称序列中最高级别的教授了。

  优中选优、宁缺毋滥是评选的中学高级教师的原则,评出来的中学高级教师无疑都是中学教育教学教研及管理的骨干。但是,更高的地位必然带来更严格的要求和更艰巨的使命。如何在新的*台上进一步强化使命感,进而不断发挥专长、提升学养、充实业绩,是中学教授亟待思考和解决的问题。

  中学教授的使命主要表现在以下几个方面:

  1、带动课程建设

  教育部明确要求学校在执行国家课程和地方课程的同时,视当地社会、经济发展的.具体情况,结合本校的传统和优势、学生的兴趣和需要,开发或选用适合本校的课程。因此,中学的课程建设问题成为提升学校办学水*和品位的重要因素。中学教授应该义不容辞地承担起课程建设开拓者和引路者的使命:整体设计某一学科、跨学科乃至整个学校的课程建设规划,带头进行课程的开发、实施、完善,为学校的课程建设培训教师。

  2、推进课程改革

  课改给教师观念和课堂教学带来的积极影响,但是,教师的教学思维和教学行为总体上似乎并没有发生根本的转变。因此,教授级中学高级教师在推进课程改革方面是大有可为的:针对理念与行为的脱节问题,坚持在理论与实践的结合中探究素质教育的真谛,让学生在素质全面发展的前提下获得高分;勇于反思,不做专注于分数和题海、扼杀学生兴趣和幸福的应试名师;以积极的姿态投入课程改革,不为自己在课改方面的碌碌无为寻找客观借口。

  3、开展学术研究

  中学教授不仅要做课程专家、教学专家、教研专家,还应从事高水*的教育科学研究。这种研究应该超越中学教师侧重于实践操作、总结提炼的层次。中学教授在课程改革、考试评价改革、教师专业发展、学生成长、学科专业领域等方面有独特的优势,完全可能通过努力在学术上构筑与高层次专家对话交流的*台,力求使自己成为某一领域乃至几个领域水*突出、成果卓著的专家。

  4、引领同伴成长

  中学教授属于专家型教师,是同行中的佼佼者,理应在引领同伴的专业发展方面发挥重要的作用。他们与同伴们朝夕相处,能够更直接、方便地引领普通教师的专业发展。在笔者看来,中学教授对普通教师的引领不外乎三个方面:

  (1)以自己对事业的虔诚、对讲台的坚守、对学生的热爱、对工作的勤奋、对学术的追求影响其他教师。

  (2)以自己在课程及教学方面的深厚功力和造诣带动其他教师。

  (3)以自己在学术方面严谨的学风、丰厚的积累和科学的方法引领其他教师。

  5、营造组织文化

  中学教授在营造组织文化方面应肩负以下职责:

  (1)自己重视并努力使学校管理层和学校成员重视组织文化的培育。

  (2)努力让自己成为组织文化中积极力量的象征。

  (3)在物质、制度和精神三个层面为组织文化培育提出建设性意见。

  (4)参与设计学校组织形象识别系统,包括理念识别系统、活动识别系统和视觉识别系统。

  (5)强化师生对学校共同愿景和价值观的认可和追求。

  中学高级教师岗位职责 9

  教师岗位职责

  一、正确贯彻党的教育方针,对全体学生全面负责。教书育人,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动协助班主任做好学生思想教育工作。

  二、认真参加学校组织的政治、业务学*及各项社会活动,积极参与学校民主管理。参与协调学校与家庭、社会的关系。

  三、努力学*教育理论和学科的专业知识及相关知识,理解、掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科本学期教学工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育教学研究和集体备课,认真写好教案。

  四、上好每一节课。教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,讲究教学方法,充分调动学生学*积极性,完成预定的教学计划和任务。

  五、及时认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导学生的学*方法。

  六、根据学科、年级特点,指导学生自学方法,热忱帮助后进学生,提高学生学*能力,组织与辅导课外兴趣小组,培训学科竞赛队伍,提高学生全面素质。

  七、搞好教学质量的考查工作,按照教学要求,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究与改进教与学的方法。

  八、关心了解国内外本学科的教改信息和科研动态,积极参加教科研活动,不断提高教学与研究水*。

  九、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生过重的课业负担,增强学生体质。

  班主任岗位职责

  一、抓好班队干部的组织建设、思想建设,定期召开班队干部会议,制定实施班队工作计划,上好晨间活动课。

  二、记载好班主任工作手册,填写好《学生综合素质评价手册》及学生名册。

  三、协助体育教师做好学生体育“达标”的`训练和测试工作,带领学生参加早操及其他集体活动。

  四、做好家访工作,开好家长会,积极进行家校沟通工作,为家庭教育做好参谋和指导。

  五、负责学生日常行为规范的养成教育,着重抓好“纪律、卫生、文明”三项竞赛。

  六、结合班级实际,按照《学生日常行为规范》,在*时的教育教学中积极实施。

  七、做好其他各职能部门布置的工作。班主任是班集体的组织者和指导者。教师和班主任目标及任务是;

  在学校校长的领导下,遵循党的教育方针,按照德、智、体、美、劳全面们发展的要求,开展好教学工作和班级管理工作,培养良好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到全面的发展。

  中学高级教师岗位职责 10

  1、有良好的师德师风,遵纪守法,使用文明规范的语言开展教育教学活动。

  2、遵循教学规律,认真做好教学各环节工作。

  3、主动运用先进的'教育思想、方法和手段进行教学。

  4、加强业务进修,积极参加岗位培训,继续教育,不断提高教育教学业务水*。

  5、具有校本教研能力,每学年具有1―2个校本教研课题,且研究具有明显成效。每学期至少写出一篇教学论文心得、体会、总结、在校内交流或在教育报刊杂志上公开发表。

  6、能胜任并积极主动承担班主任工作。

  7、主动承担学校安排的公开课、示范课、专题讲座、竞赛辅导等任务,做到有计划,教案或讲义和总结。

  8、积极履行培养和指导中学一级教师的职责。


高级教师岗位职责 (菁华6篇)(扩展3)

——美术教师岗位职责 (菁华6篇)

  1、确贯彻执行专业教学计划,对全体学生全面负责,既教书育人,寓德育于专业教学之中,以身作则,积极主动做好学生的思想工作。

  2、负责好课堂纪律,审核批复所负责的专业课请假情况。督促好值日生做好卫生值日和关锁好门窗。

  3、努力学*教育理论和绘画专业知识,理解、掌握教学大纲和教学目的,备好每一堂课,有计划地完成所教课程,钻研绘画技法,了解、研究学生进步情况,做到因材施教、因时施教。

  4、教学目的明确,恰当处理处理重、难点,讲解详细,示范易被学生接受,讲究教学方法,充分调动学生学*的积极性,完成预定的教学计划和任务,注重提高学生的悟性。

  5、定时认真批改作业,写出较详细评语,还要注意指导学生的学*方法。

  6、热忱帮助后进学生,提高学生快速处理绘画的能力,实事求是地分析讲评;重点培养优秀学生,真对性地调整学生作业要求和作业量,加固学生绘画技能。

  7、关心、了解国内美术高考的教改信息和高考动向,及时向学生传递最新信息,积极传授高考经验以提高学生的应考能力。

  (1)认真履行任课教师岗位职责。

  (2)掌握《义务教育小学美术教育指导纲要》意图,制定好学期教学计划,分课时备课,教学目标明确,格式规范。

  (3)能根据美术课的特点及学生具体情况,采用适当的教学手段,灵活开展课堂教学。学生作业布置适当,及时认真批改,重视教学反馈并能当堂讲评,总结。

  (4)制定好教研课题,积极开展课堂教学研究,努力提高理论和业务水*,积极运用先进的教学手段,优化课堂教学。

  (5)摆正普及与提高的关系,有计划、有步骤地进行校级美术、书法兴趣组的训练,提高学生的技能与技巧水*,争取在各级比赛中出好成绩。

  (6)组织全校的书法、美术比赛。

  (7)教育学生爱护美术、书法专用教室的设备,做好清洁工作。

  (8)协同其他艺术老师组织好校内艺术节。配合学校各项重大活动,搞好校园美化宣传工作,做好黑板报、宣传橱窗的排版、美化工作。提高自身素质,参加各级各类美术教师竞赛活动。

  1、认真履行任课教师岗位职责。

  2、掌握《义务教育小学美术教育指导纲要》,制定好学期教学计划,分课时备课,教学目标明确,格式规范。

  3、能根据美术课的特点及学生具体情况,采用适当的教学手段,灵活开展课堂教学。学生作业布置适当,及时认真批改,重视教学反馈并能当堂讲评,总结。

  4、制定好教研课题,积极开展课堂教学研究,努力提高理论和业务水*,积极运用先进的教学手段,优化课堂教学。

  5、教师应注重美术常规工作的训练:①预先通知学生准备好美术用品。(教师也应自备好部分美术用品,以备遗忘带工具的学生使用)②当堂作业,及时指导,及时完成,及时批阅和登记等。③注重优秀作业的留存,定期更换美术室及校园文化环境的布置。

  6、教师要不断掌握和改进教学方法,课堂中注重调动学生多种感官的参与活动,加强行为规范及基本功的训练。在此基础上提高学生绘画的技能技巧。野外的写生画要注意指导,以此提高学生的观察力、注意力及审美能力。

  7、摆正普及与提高的关系,有计划、有步骤地进行校级美术、书法兴趣组的训练,提高学生的技能与技巧水*,争取在各级比赛中出好成绩。

  8、组织全校的书法、美术比赛。

  9、教育学生爱护美术、书法专用教室的设备,做好清洁工作。

  10、协同其他艺术老师组织好校内艺术节。配合学校各项重大活动,搞好校园美化宣传工作,做好黑板报、宣传橱窗的排版、美化工作。提高自身素质,参加各级各类美术教师竞赛活动。

  岗位职责及岗位要求:

  1、负责相关的教育教学工作,高效低完成学校的教学任务;

  2、及时与家长沟通学生的学*情况,助力孩子成长及全面发展;

  3、认真参加教学研究和创新,不断提高教学质量;

  4、完成校长或副校长交给的临时性工作任务。

  任职资格:

  1、美术、艺术类专业本科及以上学历,有一定美术教育工作经验的优先;

  2、热爱美术教育行业,有志于从事儿童教育事业,有信心、责任心、有远见,佑创新意识和团队合作精神;

  3、人品端正,性格良好,社交能力强;

  4、熟悉wordExcelpowerPoint等办公软件,熟练使用相关软件制作多媒体课件;

  5、能主动而积极的服从安排和安排自己的工作,有相关经验优先;

  作为四禾画室创意美术教师一员,以自己的理解教学工作的职责如下:

  1、首先注重自身的美术水*的进修与学*,不断提高自身的专业技能。

  2、在教学中突出创意美术的特点:想想、看看、做做、画画、玩玩的宗旨,让孩子们爱上我们的客堂。

  3、注重常规工作的训练。

  ①预先通知以及准备学生准备好课堂用品。

  ②当堂作业及时指导,及时完成,及时批阅。

  ③注重优秀作品的存留,定期更换美术教室的环境布置。

  4、不断改进教学方法,课堂中注重调动学生多种感官的参与,在提高学生绘画的技能的同时也配合野外的写生,以提高学生的观察力、注意力及审美能力。

  5、在教学过程中,注重提升孩子的综合素质,让孩子有环保博爱热爱生活良好生活*惯的意识。

  6、可根据自身的所长,多积极组织学生开展课外美术活动,参加各级比赛,多得奖。

  7、让音乐走进课堂,调用各种教学手段,失误模型等渗透“想想、看看、做做、画画、玩玩”的原则,多种途径提高学生的修养。

  一、师德

  遵守教师职业道德规范:热爱教育、献身教育,热爱学生、教书育人,以身作则、为人师表,具有对学生、对家长、对社会负责的`精神和创新精神。将微笑带进课堂,不得随意呵斥学生。

  二、备课

  1、认真贯彻美术新课标精神,每学期开学认真制定教学计划。

  2、做到超周备课。

  3、备课时要备学生、备教材,具体备课方式按照学校有关规定执行。

  4、做好各项课前准备,如音像设备、图片等教具。


高级教师岗位职责 (菁华6篇)(扩展4)

——英语教师岗位职责 (菁华6篇)

  岗位职责:

  1、根据学员进度及英语部门主管的安排,完成规定阶段的英语教学任务;

  2、课前严格完成备课工作,课中完成节点教学任务,课后监督、指导和督促课后作业的完成;

  3、对所教授的小班集体认真、负责、严格、热情;

  4、按规定提交所负责班级学*进度及各学员的学*情况报告。

  任职要求:

  1、基础具备英语专业八级或相关英语水*;

  2、高分通过雅思、托福、有留学英语地区的优先;

  3、具备教师资格的优先;

  4、口语必须流利,有意向从事教师行业,具有团队合作精神

  5、有意向的应届毕业生亦可应聘,在接受免费的培训之后,择优录用。

  南通普罗外语是一家专业从事外语培训的机构,旗下英、日、韩、德、法是我们成熟和优异的授课语种,普罗的学员无一例外的,都是自己所学语种领域里的佼佼者,我们欢迎有志于外语教育的精英们加入我们,共创普罗品牌。

  1.严格执行《中小学教师职业道德规范》、《关于加强教师职业道德的若干规定》,认真贯彻国家教育方针,树立素质教育观念,遵守学校的规章制度,服从学校工作安排,热心为学生服务,高标准、高质量、高效率地完成教育教学任务。

  2.根据学科特点,认真钻研新课标,把握学生实际,创设语言“自然*得”氛围,通过听说读写的基本训练,打下正确的语音、语调基础,培养初步的语言综合运用能力,充分调动学生的学*兴趣和积极性,发展思维能力,提高英语水*。

  3.备课。理解掌握新课程标准,钻研教材,研究教法,积极进行课改实验。精心教学设计,创造性地使用教案,每学期按要求完成1—2篇精品教案,青年教师课后小结不少于40%,其他教师课后小结不少于20%。

  4.上课。必须使用英语组织教学,板书工整、规范,教态稳重、自然、亲切,穿着大方得体。能够运用现代教学手段进行教育教学,熟练地制作、运用课件。坚持由循序渐进因材施教原则,精讲多练,重点突出,努力提高课堂教学水*,逐步形成个人教学特色。同时寓教育于教学中,加强学生人格培养。

  5.作业批改。教师要精批细改,有批阅日期、成绩,提倡简短批语(批语要有针对性、指导性和激励性),不允许漏批和错批,不得让家长和学生代批作业,能面批的作业尽量面批。反馈要及时。

  6.深入了解学生,实施分层次教学,尤其要重视学困生辅导、转化工作,使全体学生在原有基础上有所提高,全面提高英语成绩

  7.重视学生能力培养,发展学生个性特长,认真组织指导课外活动小组,扩大知识面,组织好学科竞赛的选拔辅导工作。

  8.主动承担班主任工作,教学中树立全员育人思想,有计划、有针对性做好学生思想教育工作。

  9.积极参加教研活动和教科研课题实验,增强团队合作意识,按要求完成各项研究工作

  10.积极承担研究课、展示课、评优课等教学任务。

  11.积极参加各种专业培训、听课学*交流活动,提高自身专业素质。每学期听课不少于16节,并做好家访工作,完成教研组安排的各项任务。

  12.创造性地完成临时**派任务。

  岗位职责:

  1、进行在线英语教学,确保教学效果实现;

  2、根据教学进度,教授服务课和活动课;

  3、提供良好的课后教学服务,为家长和学生提供专业的学*指导,维护班级微信群,布置并批改作业;

  4、维护学员和家长的关系,建立信任,提高教学满意度;

  5、以良好的教学和服务达成学员继续学*的目标;

  6、追踪学员的学*进展,解决学员在学*中碰到的问题

  任职要求:

  1、本科及以上学历,英语专业要求专业4级,非英语专业要求6级或雅思6。0以上;

  2、喜欢孩子,有爱心,有耐心,形象气质佳;

  3、流利的英语口语和书面能力,良好的沟通表达能力;

  4、抗压能力强,良好的`团队合作意识,执行力强;

  岗位职责:

  1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学*以及性格的特点,制定适合的个性化学*计划和方案;

  2、按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案;

  3、与家长和学*顾问进行充分沟通,全方面了解学生学*及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度;

  4、根据学生学*进度及内容,按月进行月度知识检测;并有针对性推荐其他科目的学*;

  5、认真参加公司组织的教研、教师月考,不断提升专业水*和授课技巧。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,师范类院校毕业优先,所教科目及相关专业优先;

  2、有一定教学经验,能达到初、高中教学水*;

  3、了解历年初、初高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;

  4、具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;

  5、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准。

  本学期本人担任五年级xxxx班以及一年级(1)班的英语教学,兼职五(2)班副班主任,校宣传组成员以及语音室管理工作。本职工作上本人兢兢业业,踏实求进。

  首先,在教学工作方面,本人所任教的三个年级的教材新而广,版本也不一致。如五年级的教材知识点较繁多,语法量也较多,要求层次高。三年级的教材版本要求则是让小朋友们打好26个字母的基础,初步掌握一些字母发音规律,认识较大量的'词汇甚至句型,初步渗透语法知识等。因此新世纪的英语教学对于师生都是一个全新的重大的挑战。因此,本人潜心钻研各级教材,全面制订教学计划与复*计划,精心细备每一节课,力求高效充实每一个40分钟,并及时自觉开展每节课的教学反思。本人更注重引导学生活学勤练,善于全面系统地总结学*规律,教学中渗透教学指导,培养学生自学能力;也经常设计一些针对性的多形式的综合测试练*试卷,设计英语图文自我创作作业,制定常规训练以及相应的评价激励机制等。课余本人挤出时间适当安排各班的培优扶差工作。针对学生个别差异,我偏爱后进生,与他们开展经常性的谈心,辅导教育,密切与家长联系,积极开展家访工作。后进生反复性较大,个别家长或是重视不足或是方法欠佳,因此,教师的关爱工作也必须的循序渐进,反复不断。学期内本人勇于承担公开教研教学任务,积极撰写教学实践反思论文。

  在其他工作方面,本人也是不遗余力,一丝不苟。如在科组工作上,本人协助科组成功开展了比赛,单词竞赛以及翻译邮票小故事等活动。在本校教师参加市区英语说课比赛中,本人积极参与了反复的备课,翻译,评课等活动,也不惜利用了双休与晚上的时间。宣传工作方面,本人设计、制作了“园丁风采”,“画说社会公德”等橱窗宣传或其他有关宣传工作,为了工作效率需要,也会用上了双休时间。


高级教师岗位职责 (菁华6篇)(扩展5)

——行政高级经理岗位职责汇总5篇

  1、负责公司总部行政事务和综合事务工作,建立并优化公司行政管理制度及流程,监督、检查各项规章制度和上级指示的.贯彻落实情况;

  2、制定行政部工作发展规划、年度及月度工作目标与工作计划,并监督其实施;以提高公司内部管理的规范性和有效性;

  3、负责公司对外行政联络和关系协调,参与组织重要来宾的接待和相关外联工作;

  4、负责大型会议的统筹安排;

  5、负责公司综合性文件、报告、宣传资料的起草和编写公司年度大事记。

  1、负责制定、监督、执行公司行政规章制度,协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议;

  2、就公司重大人事任免事项提供参考意见,负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报;

  3、负责拟订每年的.工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案;

  4、负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项;

  5、负责公司品牌建设和公司形象维护;

  6、负责公司及部门对外联络事宜;

  7、负责公司办公设施的管理及负责公司相关活动的准备和实施工作;

  8、完成领导交办的其他工作。

  1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;

  2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

  3、行政管理规章建制及工作流程的优化;

  4、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息;

  5、统筹规划,协调各业务部门的`关系,为各部门解决具体问题;

  6、提高内部管理,应用检查、指导和培训等方式,加强部门间的沟通联系;

  7、负责公司外联及各项活动的组织;

  8、集团所辖4s店行政规范及标准化管理。

  人资行政部人才开发中心经理 三亚新机场投资建设有限公司

  1.负责本中心管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;

  2.根据部门年度工作计划,编制中心整体工作计划,并负责落实和监督;

  3.负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保本中心工作的顺利开展;

  4.组织公司年度的.人力资源需求预测与分析,制定年度人力资源规划,并组织实施;

  5.向公司决策者提供有关人力资源战略等方面的建议;

  6.组织对公司员工、成员单位每年度的人力资源需求预测,制定相关解决方案;

  7.组织制订公司年度人力资源招聘计划;

  8.组织对公司员工、成员公司管理人员及核心人员的招聘、任免、晋升;

  9.组织建立并完善公司人才资料库及人才信息库。

  1.全面负责公司的行政与后勤管理;

  2.实时完善公司各项行政管理制度并贯彻落实;

  3.组织公司物料采购与仓储运作管理;

  4.落实车辆管理、保安与安全工作、食堂和环境卫生等后勤服务;

  5.塑造宣导良好的`企业文化

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