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  1. 考试招干、考核评职、职务升迁、班子调整、工资待遇调整等组织人事腐败,有的已经到了“心照不宣、明码实价”的地步。
  2. 人生不如意之事十之八九,上司无缘无故训斥你,街坊没头没脑痛骂你,老婆赌气回娘家,孩子不争气老师是找上门告状,评职称分房子被挤了没名额。
  3. 在工资、评职、评薪、进修上才能一视同仁,比如老师的工资待遇,剥离后,和社会上一样了,老师的积极性就高了,他们能看到前景。