日期：2022-11-25 00:00:00
制药企业岗位职责
在当今社会生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想学*制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的制药企业岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
1、协助会计主管、财务经理根据《企业会计准则》、企业财务管理制度等相关规定，结合企业实际情况，会同有关职能部门建立健全销售管理制度
2、根据有关销售管理制度审核销售合同，对发货进行审核，并定期与相关部门核对销售数据
3、负责销售结算，确认销售收入并进行会计核算
4、负责计算销售税金并进行账务处理
5、负责对开票申请信息进行审核，开据增值税专用发票及普通发票
6、负责制作销售日报表，及时、准确地编制和报送各类销售日报表
7、负责提供职责范围内相关财务分析基础数据
8、根据企业有关制度建立客户档案，管理客户资信及赊销授信额度，整理和保管销售合同、协议
9、完成上级领导交办的其他工作
1、负责会计凭证、财务单据及有关资料的装订存档保管;
2、能独立完成处理会计凭证编制、记账、算账、核算、报账、结账及应收应付往来款对账等工作;
3、大专以上学历，财务类专业;助理会计师以上职称;
4、三年以上一般纳税人企业会计工作经验，能独立完成全盘账务处理工作。
5、熟练操作用友软件，熟练使用excel表格、word文档及电脑的基本维护。
6、熟悉操作金税系统、发票管理、开具发票及报税工作。
7、熟悉国地税申报及年度汇算清缴报税等税务事项办理。
1、完善公司安全及职业健康系统管理制度,负责所属区域工艺安全和行为安全日常管理;
2、负责对分厂车间安全及职业健康管理人员进行管理制度及方法培训;
3、负责对分厂车间安全及职业健康管理状况进行进行风险识别,并定期审核、诊断、评价、持续改善;
4、负责建设项目职业健康安全“三同时”的管理,及**申报工作;
5、负责应急预案的编制、评审、实施和演练提高工作;
6、负责牵头事故事件的调查处理及后续整改的跟踪;
7、安全和职业健康资料、记录、台账的整理、归档;
8、完成领导交代的临时性工作。
1、负责日常财务核算、稽核、办税等工作;
2、负责收集、归纳、审核请款单、报销单据等各种原始凭证，负责记账凭证的录入、汇总等日常账务处理工作;
3、负责核对会计账目明细，及时清理各项往来账款;
4、负责填制《纳税申报表》及准备其他税务资料，按期办理纳税申报;
5、负责定期与不定期盘点库存现金和有关票据;
6、负责参与各项资产的清查及盘点;
7、负责协助财务年度审计、税务检查、行政部的工商年检等工作;
8、负责财务及其他相关部门的统计资料档案的建立和保管工作。
1.各单位设备管理员对本单位的设备（及厂房设施）进行基础管理工作，负责安排本单位设备（及厂房设施）的合理使用，对本单位设备（及厂房设施）的良好状态及安全文明生产负责。
2.认真贯彻设备gmp管理文件，监督设备操作规程执行，教育本单位员工自觉爱护和精心保养设备（及厂房设施）。
3.负责监督、检查设备的现场管理和使用，定期检查设备（及厂房设施）的使用情况，检查有关设备（及厂房设施）维护、保养制度是否执行。
3.1.负责车间设备资料建档，编制设备（及厂房设施）更新计划，参与设备的安装、调试工作。
3.2.配合设备工程部对本单位的设备（及厂房设施）巡回检查工作。
3.3.对设备的日常运行、维护、保养情况进行检查，参与设备预防性维修的计划、检查、验收工作，做好检查记录。按期执行设备工程部下达的设备检修、保养计划。
3.3.1.督促设备操作员做好各项运行记录。负责检查设备的使用情况，做好设备运行相关记录的填写，使设备保持良好的技术状态。
3.3.2.及时发现设备事故隐患，并提出和实施改进计划。对违反安全生产及操作规程的行为，应立即予以纠正和正确指导。对已多次指出纠正，但过后敷衍了事、顽固不改者，应即时向本单位主管领导及设备工程部报告。
3.3.3.负责设备故障∕事故调查处理，并提供分析、处理意见。填写事故报告，并及时向本单位主管、设备工程部和相关部门上报。设备故障∕事故经查，系设备操作不当引致的，除追究当事操作工责任外，同时追究设备管理员连带责任。
3.3.4.当生产与保养发生矛盾时，应根据“先维修，后生产”的原则，正确处理生产与维修的关系。尤其是当设备处于危急状态，继续使用可能发生安全或重大设备事故的，必须停机维护。其它特殊情况，需经设备工程部同意。
4.负责本单位模具的保管、发放、使用管理。
5.负责设备闲置、报废的申请和汇总上报工作，对批准闲置、报废的设备，按相关gmp文件要求进行处置。
6.负责向设备工程部上报备品备件计划需求申请表、使用情况报表等。
7.参与对设备维修工的绩效考评工作。
7.1.参与设备各级保养检查的奖惩评比工作，于每月月底前上报至设备工程部。
7.2.对各项检查考评结果的真实性负责。凡是检查结果与设备工程部检查结果不相符的，将视情节给予处罚。
8.定期向设备工程部汇报设备管理方面的工作。以书面形式上报关于设备管理工作的年终总结至设备工程部，交流设备管理、使用方面的问题、经验等。
9.设备管理员因轮班或其它原因不能到达生产现场时，应指定一位人员为临时设备管理员，由其临时行使设备管理员全部职责，在交接班时应将各项记录、检查工作交接清楚。
1、在部门经理的领导下，按照规定做好本职工作。
2、按照各项费用开支的相关规定，在预算范围内严格掌握费用开支标准，坚持原则，不该支付的费用不予报销。
3、认真复核各种费用单据，确保原始单据数字清楚，发票合规、业务情况反映真实明确。
4、负责费用单据等录入记帐凭证，金额和摘要清楚，按照规定分清各部门和各项费用的核算项目，制单手续齐全。
5、维护总账和明细账，做到账账相符，账实相符。
6、负责个人往来账务管理，及时进行对账、敦促借支冲账。
7、积极完成领导交办的各项临时工作。
1、在研发总工程师的领导下开展工作，参与产品开发、技术开发；
2、研发产品文献资料的查询和综述资料撰写；
3、药品研究资料、原始记录和各种报告的整理，完成处方工艺开发报告；
4、药品处方的设计和筛选及工艺的开发与优化；
5、工艺改进和关键工艺的实施布置，参与新技术、新工艺的开发和实施；
6、技术指导制剂验证生产，并完成生产总结报告。
1、本部门的各项工作在于预防性保养、维护、调整和改善不正常的设备、厂房状况，使其符合生产要求。
2、负责水、电、汽、压缩空气、给排水干线及消防系统的更新和维护。
3、负责设备管理及年度检修安排。
4、负责计量器具管理。
5、负责新设备、新材料、新工艺、新技术的引进和可行性鉴定。
6、负责制订各种设备的维修、安装、使用、清洗和保养的'标准操作规程和记录。
7、负责设备和备品、备件的申请或审批、采购及五金交电、钢材领用申请或审批。
8、负责厂房的新、改、扩建项目，与质量部、生产部共同负责工艺的确定、图纸的审定及前期准备工作。
9、负责基建项目的招、投标，日常性的维护事务。
10、负责施工基础上的管理及竣工验收。
11、负责安全工作的日常管理，随时检查电气、机械设备的安全运行状况。
12、负责环境保护和废水、废气的治理。
13、负责仪器、仪表的选购、调试及参与验证。
14、负责厂房、设备的档案管理。
15、负责水、电、燃料的耗用统计和报表。
16、负责本部门员工的GMP知识及专业培训。
17、负责本部门职工的劳保安全。
18、参加各项管理制度的制定和实施。
19、制定和执行批准后本部门的预算。
20、通过学*研究，注意本职责范围内的发展情况。
21、当本人不在岗期间，按本部门的职责委托有关人员全权或部
制药企业岗位职责扩展阅读
制药企业岗位职责（扩展1）
——企业岗位职责6篇
1、负责新货品洗标吊牌审核及打印；协调工厂后整进度、保证大货顺利入库、；
2、负责仓存货品更换货号，并打印更换吊牌；协调仓库完成更换工作及系统资料调整，确保账货相符；
3、产品质检及面料质检的跟进、整理、存档；
4、产品质量及产品知识售后服务
1.负责招聘信息起草和招聘广告的发布;进行应聘人员的简历甄别、筛选、初试等相关工作;
2.薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
3.员工入离职手续、员工信息管理、考勤统计工作;
4.协助领导处理培训、薪酬、员工关系管理等其他人力资源模块的搭建工作。
5.员工社保、公积金办理，封存。
1.掌握公司全盘账务处理，审核编制各类报表等资料;
2.负责提供所辖公司税款的计算及申报等;
3.根据公司生产情况，拟定成本核算方法;
4.审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并分解提出物料成本、生产费用、人工成本的计划指标，及时改进成本核算方法;
5.进行有关成本管理工作，做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作;
6.负责统计成本明细帐、编制成本报表。保管好成本、核算资料并按月装订，定期归档;
1、参与制定公司发展战略、和其他重大决策，从财务、风险控制、政策等方面提出前瞻性的预警和措施；
2、贯彻执行公司财务管理制度，健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
3、基于公司运营状况的全面财务分析和资金运作管理，定期向总经理提供各项财务报告和财务分析数据；
4、对重大的投资活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
6、负责公司财务体系的组织建设和团队管理。
1.招聘渠道日常维护工作，收集人才信息，建立城市(项目)公司人才信息库;
2.开展公司基层岗位招聘、面试工作，提报和跟进员工录用审批流程、办理员工入职手续;
3.建立、完善、保管公司员工人事档案，负责员工考勤、转正等手续办理;
4.维护公司培训档案，存档培训相关资料;
1、认真遵守公司各项规章制度，服从安排；
2、严格按照公司伙食标准，合理搭配饭菜的种类；
3、对购买的蔬菜及油、调料等的质量负责，严把出菜关，保证员工的饮食安全不使用变质食品做饭菜，并保证饭菜的口味；
4、节约能源，降低成本，杜绝浪费；
5、保持食堂及周边的卫生，保证食堂干净、整洁，确保员工用餐卫生；
制药企业岗位职责（扩展2）
——企业成本岗位职责
企业成本岗位职责
在学*、工作、生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的企业成本岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
1.按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定，负责拟订公司各处成本核算实施细则，在上级批准后组织执行。
2.主动会同有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算，编制项目成本计划，提供有关的成本资料。
3.当公司推行全面成本核算管理和内部银行核算制时，协助有关主管制定总体方案和实施办法，确定各类成本定额、标准，并协助各部门和下属企业的推广培训。
4.不断监督、调查各部门执行成本计划情况，并就出现问题及时上报。
5.学*、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作，提出降低成本的控制措施和建议。
6.做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、査询、更新工作。
7.完成财务部部长临时交办的其他任务。
1、收集与成本相关的信息，协助成本管理主管拟定目标成本;
2、协助主管编制成本控制进度计划，监督成本控制进度计划的实施情况;
3、负责成本控制和跟踪，文件及流财务审批程序管理;
4、对成本改善提案进行评价和指导;
5、协助主管完成成本分析和统计;
6、协调和发展改善财务控制制度和方案;
7、协助成本会计进行资产盘点工作。
1、根据财务软件的账务数据，转换企业经营数据至企业预算表中，预算与实际结果的直接对比。
2、每月审核项目完工进度。
3、收集、整理、汇总各部门人工时统计表、考勤统计表，填写部门数据分析表，编制成本分配比率
4、从多维度进行成本核算，配合各部门项目制片做好项目预算、汇总、决算工作。
5、保证核算数据的准确性，评估成本核算方案，及时提出优化方案。
6、妥善保管核算电子数据，定期安全备份。
任职要求：
1、大专及以上学历，财务、会计相关专业。
2、熟练运用用友u8及office办公软件，excel懂函数或宏编写者优先。
3、工作务实、原则性强、工作细致严谨，责任感强。
4、具有良好的沟通能力，有较好的团队意识。
5、有工业或制作企业财务核算经验优先。
成本会计岗位职责
1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分口、分类管理。
1、负责公司进销存的核算、分析、单据跟踪等工作;
2、开展成本管理工作，做好成本的核算和控制，定期编制成本分析报表;
3、组织并参与各项库存商品的清查盘点工作，对盘盈、盘亏进行账务处理;
4、负责指导、监督仓库管理人员做好财务数据收集工作;
5、负责库存商品仓库报表的审核和对帐工作;
6、完成公司交办的其他工作任务。
任职资格
1、会计、金融、财务或相关专业大学本科以上学历;
2、财会类专业;
3、2年以上财务工作经验;快消品行业经验优先，有商超、大卖场、百货公司等成本会计经验
4、具有良好的职业素养;有良好的组织协调能力、沟通能力，能承受一定工作压力;
5、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力。
1、负责公司生产车间各项成本费用的归集与成本核算、进行成本核算与成本变动分析，并定期编制成本分析报表;
2、结合成本核算对成本控制与改善提出目标与要求，控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;
3、参与原材材料及产品存货的清查盘点工作，督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。
4、配合公司生产车间各部门进行成本经济核算及员工工资核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，按月装订并定期归档;
6、负责其他与成本计算有关的事项;
7、完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，财务、税务、审计、金融相关专业，会计工作年限3年以上，生产制造会计工作1年及以上;
2、有良好的职业道德，善于沟通，能承受一定的工作压力;
3、对生产制造(生产数据管理、生产任务、物料需求计划)，成本管理(实际成本)，生产制造员工工资核算有丰富的实操经验;
4、有敏感的数据分析能力;电脑操作熟练，尤其是办公excel的使用。
5、熟悉费用审核及应付款业务处理。
1、进行产品制造成本的归集和核算管理工作，正确核算在产品、自制半成品、产成品的直接成本，合理分摊间接费用。
2、审核车间日报表，按产品类别分单审核仓库出库单，确保财务、车间出库材料一致。
3、月末根据各种产品的材料、低值易耗品、工时等消耗以及制造费用的合理分摊，进行委外加工成本和生产成本的会计核算，每月根据生产成本明细帐，制造费用明细帐，产成品完工入库报表与仓库入库数量进行核对，分别各产品的规格型号计算委外加工、在产品、自制半成品、产成品的完工单位成本。
4、汇集各批产品当月成本，编制当月各批产品的实际成本核算表。
5、每月结帐后，及进与仓库、生产、销售部门核对在产品、自制半成品和产成品的库存情况，监督库存管理，参与产成品等存货的清查盘点，确保仓库实物帐与会计帐、明细帐数据、金额帐实相符。对照实际生产成本，通过产品成本分析，寻找产品成本节约空音，从而降低生产成本。
6、根据生产流程的变化等实际情况及时改进成本核算方法。
7、职责范围内的会计资料的整理、保管好成本、计算资料并按月装订，定期归档。
8、熟悉用友系统的操作，并仓储模块、生产模块进行监督和指导。
1、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表。
2、每月末进行费用分配，及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报。
3、进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作。
4、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。
5、评估成本方案，及时改进成本核算方法。
6、保管好成本、计算资料并按月装订，定期归档。
1、熟练使用财务管理软件;进行运行成本核算，固定资产投资核算，分析损益;做到账实相符，及时准确反映公司业务情况;
2、审核公司财务状况及成本核算;
3、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立等工作;
4、完成上级交办的`其它工作。
任职资格：
1、财会相关专业大专及以上学历，持有会计证;
2、有建筑行业成本会计工作经验者优先;
3、熟悉国家相关政策法规，按照公司现有的会计制度准则，具备帐务处理能力;
4、熟练使用财务erp软件和办公软件;
5、工作认真负责，具备较强的责任心。
建筑成本会计工作内容
1、根据成本目标，拟订预算、核算、成本管理等实施细则，报批后组织执行并跟进;
2、编制成本管理计划，提供成本资料，提出降低成本的控制措施和建议;
3、掌握成本动态，收集行业价格信息，进行成本分析，编制报告，对存在问题给予处理意见;
4、统计、核对和分析来自各部门成本相关的数据，进行成本核算;
5、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作;
6、参与成本管理体系的建设，协助制定总体方案和实施办法;
7、负责成本目标落实中部门内外的协调和管理。
1、熟悉生产工艺，制定各产品的目标成本及核算办法，编制各成本的定额;
2、了解和掌握各部门、各工序的目标成本控制指标，并把目标成本控制分解到班组，并监督实施;
3、审核完工产品的材料出库情况，保证按照bom及投料变更后的清单进行领料，审核成品入库及发货单据为成本核算做好各项准备工作;
4、合理、及时地核算产品的料工费成本，保证成本的准确性;
5、按时完成存货的盘点工作，并出具盘点报告，监控存货的变化，保证存货的准确性;
6、按月对在产品进行清查盘点，做好盘点申报和账务处理;7、对呆滞存货进行定期分析和跟踪，减少公司损失;
7、及时出具各种财务分析报表，并提出改善建议，以供管理者诀策需要;
8、检查各工序目标成本指标的完成情况，分析存在的问题，提出解诀方案和建议。
成本会计任职条件
1.会计、财务等相关专业;
2.接受过成本会计工作技能的培训和公司产品的基本知识等方面的培训;
3.有大型企业财务管理工作经验为佳;
4.具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度;
5.熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;
6.参与过较大投资项目的分析、论证和决策;
7.熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;
8.具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;
9.具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;
10.具有良好的口头及书面表达能力、较强的工作热情和责任感。
1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分时、分类管理;
8、负责核算企业工资;
9、办理其他与成本计算有关的事项;
10、公证和诚实地履行职责，并做好企业的有关保密工作;
11、完成财务部安排的其他工作。
1、根据生产工艺流程，准确核算产品成本，审核相关单据，准确归集材料费用，合理分配各项期间费用;
2、参与存货管理的各项工作，审查原材料的采购，和各部门进行积极有效的沟通;
3、组织做好原材料、半成品、产成品、固定资产等的清查盘点工作，发现问题并及时妥善解决;
4、参与核定产品出厂价、销售基数价;
5、跟踪及测试各项erp系统报表数据的准确性;
6、做好相关成本资料的整理、归档、更新等工作;
7、对成本改善提案进行评价和指导。
任职资格
1、财经类相关专业大专以上学历;
2、3年以上制造业成本核算工作经验，熟悉成本核算、成本控制、成本分析
3、有erp使用经验，良好的学*能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致、责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分类管理。
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督，及时、准确提供所需的各项资料，与各方保持良好的沟通及协调;
3、企业内部(一般纳税人)财务管理工作;
4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划，并与实际执行情况进行对比分析;
5、负责公司税务的其它事宜;
6、熟练金蝶软件。
1.对本职工作完成情况及工作质量负责;
2.正确计算产品成本，对所出具的加工产品成本数据的准确性负责;
3.及时提供成本信息，对所出具成本表的及时性负责;
4.优化成本决策，对提出建议的存在性负责;
5.对主管交代的工作完成情况负责;
6.对分析表的合理性负责;
7.对工厂财务资料保密负责。
1、简化成本核算工作量(设计成本计算方法和单据传递流程);
2、汇总材料的领用会计凭证，正确划分各部门费用、成本以及往来单位款项(准确率达100%);
3、审核各车间、仓库报送资料的真实性、完整性、准确性，进行实时监控(准确率达100%);
4、负责成本费用相关科目凭证编制、记帐和查询工作(当月凭证在25号前完成，并向部门分管领导、综合分析岗位提供各项成本分析资料);
5、建立实物负责制，督促实物归口管理部门(仓库、车间)定期盘点，做到帐帐相符、帐实相符，履行监督职责(归口准确率及账实相符率100%);
6、配合分管领导对分子公司仓库管理、成本核算、财务报表指导和监督(每月30号盘点，2号提交报表);
7、月末对库存商品进行抽查，负责成本核算结转工作(抽查a类产品，25号完成成本核算工作);
8、负责编制商品产品成本表、产品单位成本表(每月对成本变动情况对照预算及上年度同期数据进行分析比较并提交报告);
9、根据权责发生制原则正确摊、提各项相关费用(准确率100%)。
1、负责生产成本的核算，结合实际进行成本核算及控制，认真进行成本的事前审核;
2、督导成本控制及清点存货，审查物料的采购;核对所有采购物料的发票、订单、入库单并进行记帐。
3、认真核对各项物料、成品、半成品收付事项。
4、负责分析、跟踪、监督库存管理，对仓库积压库存与呆滞处理等情况进行统计分析;
5、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算。
6、负责应收账/应付往来账核对，定期核对库存帐，保证账物相符。
7、保管好各种凭证、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
8、协助完成其他临时工作。
1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;
2、负责对生产成本进行监督和管理，督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;
3、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。
4、负责编制原材料转账传票，负责编制工厂成本转账传票;
5、根据成本报表预测成本，就产品的销售价格编制报表，向上级提供资料;
6、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
7、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清产中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;
8、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算;
9、协助管理在产品和自制半成品。
1、负责全面的财务会计工作，包括但不限于编制年度月度预算、凭证审核、记账、算账、核算、报账、报表、附注等日常工作;
2、认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，日常费用报销、付款单据审核;
3、对接与税务、审计及其他相关机构的关系，进行相关纳税申报、税务筹划，配合审计机构完成年报审计、税务审计等相关工作;
4、在工作过程中善于总结和发现问题，并能够及时的提出建议和措施;
5、完成领导交办的其他工作。
1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表，进行会计核算，实行分口、分类管理。
任职资格
1、年龄25-40岁;
2、大专以上学历，会计相关专业，具备会计从业资格;
3、5年以上工作经验，具备一定的文字功底，沟通协调能力强。
1、审核公司各项费用报销单、缴款通知单，复核工资、考勤;
2、审核各项报价单及存档;审核费用收支是否及时到位，监督费用使用情况;
3、管理租户合同情况，配合管理处组织催收款项;
4、负责财务资料的整理、搜集和立卷、归档、保管;
5、每月收支情况，做到账证相符，检查、监督各项费用是否及时收缴;
6、报税，财务报表，及相关数据分析;
7、做好与银行、税务等部门的关系维护;
8、完成领导交办的其他工作事项。
制药企业岗位职责（扩展3）
——制药岗位职责(五)份
职务宗旨：负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。
一、领料工作：
1、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。
2、物料员在领取物料时，必须确认其名称、料号、数量、规格、颜色、与《BOM》符合，如所发物
料是特采需生产加工要及时告知现场拉长和负责人，以避免投入生产中有不良现象。
3、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。 4、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。 5、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。
6、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。
7、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。 H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。
二、退、换、借料工作
1、物料使用过程中，物料员应主动及时（2H周期）的收集产线上的.不良物料。产品清尾后必须将所有 物料整理到指定区域。
2、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。
3、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。
4、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性
5、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。
6、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。
三、单据管理
1、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。
2、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。
3、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。
4、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。
5、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。
四、物料管理
1、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。
2、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式 。
3、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。
4、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。
五、其它责任或义务
1、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。
2、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。
3、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化.
岗位职责:
1、负责与客户的技术交流工作,收集客户的`技术要求,并进行初步分析和分解;
2、负责产品应用背景评估和技术分析,根据客户需求和产品性能提供合适的解决方案;
3、负责本行业过滤技术应用前景及市场分析,使产品开发落地;
4、负责解答客户对产品使用、投诉等相关问题;
5、负责本行业的内、外技术交流和培训。
任职要求:
1、生物化工、生物制药相关专业硕士及以上学历。
2、具有优秀的沟通表达能力及组织协调能力。
3、熟悉原料药、无菌制剂等产品制造工艺。
4、能配合公司适应短期出差。
1、负责管好、用好、维护、保养好设备、附件、工具。
2、负责车间员工的.日常管理，不断提高员工综合素质。
3、对本车间的工艺纪律执行情况负责。
4、对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
1、与产品管理团队和市场营销团队进行市场开发和过程开发，撰写应用说明书。收集客户需求信息、市场改进建议、拓展新客户、增加产品竞争力。
2、对进口检测仪器行业基本情况进行市场调查，针对某些应用行业和公司进行深入调研，了解市场整体趋势，为产品开拓更多细分市场。
3、与公司内部各团队进行沟通，从行业开发，客户群开发等方向帮助产品团队完成产品任务，帮助产品团队解决产品推广中遇到的问题。加强与供应商的'沟通。
4、进行竞品分析，并对定价部门进行市场价格范围的建议。
5、对特定行业会议，行业论坛，学术圈有一定调研和接触，并与市场营销团队和产品团队一起从技术领域开发产品推广的渠道。
6、为客户提供技术介绍，组织、参与研讨会和交流会。进行样品测试，包括样品测试，调整，优化，或制定符合客户要求的协议。
7、为用户提供仪器、配套软件的培训。确保客户能熟练的使用和操作产品。
8、提供电话或现场技术支持，对设备、软件的使用和维护提供技术支持，协助客户优化产品应用。提供后续的跟进和产品支持，以确保客户满意程度。
任职资格:
1、45岁以上,全日制本科及以上学历,985,211优先;有八年以上生物制药、医疗器械供应链相关领域管理经验;
2、熟悉供应链管理,拥有丰富的供应商资源,生产管理、成本控制、质量管理、采购管理、物流管理方面的经验;
3、对生物制药、医疗器械等供应链管理具备深厚的专业背景与丰富的`实操经验者优先考虑。
4、有丰富团队管理能力,优秀的谈判能力和沟通协调能力;
岗位职责:
1、负责搭建公司的供应链体系;
2、根据公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施供应链战略规划;
3、设计并改善公司供应链管理系统,并根据业务的变化不断优化;
4、建立和健全供应商、二级供应商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制成本并保证品质;
5、提升供应链团队能力,确保供应链业务运作规范、高效;
6、负责供应链的团队建设,人才培养、人才储备、人员培训、考核、晋升、绩效管理。
制药企业岗位职责（扩展4）
——企业洗车工岗位职责3篇
1. 上班前把工作场地打扫干净，调试机器，泡沫充足，工具到位，做好当天工作准备。
2. 下班后管好设备、收好所有工具并在规定位置摆放整齐，需要维修保养的工具、设备上报主管并做记录。
3. 工作时间分工不分家，相互协作，配合工作，服从主管领导分配。工作时间工作场合不得吸烟。
4. 在雨天或工作不忙时组织学*，新老员工多沟通，做好带头模范作用，提高积极性。
5. 下班后主管领导进行检查监督，若发现毛巾没洗，机器没保养，工作场地卫生没打打扫，机器设备没关闭，一次每人乐捐10元，在洗车过程中受到客户投诉，扣10元。
6. 本公司规定的人员移动车辆，活动场地，门前位置，没有经过主管批准决不允许上路，在规定范围内移动车辆，车速不得超过20km/h、其他人员不得移动车辆，以上条例如有违反者罚款100元。
7. 客户车辆音响不得私自打开，如工作期间发现客户音响未关，要提醒客户关闭，或自行关闭。工作期间不允许听到有客户音响声音，违者罚款20元。
8. 客户车内物品：如发现客户物品丢失、损害。由全组承担责任，经调查发现如有偷窃行为者、损害客户物品者、除赔偿全部损失以外，并以开除处理。
1、岗位要求：
1.1性别不限，年龄在40岁以下。对公司所有进站加油的车辆进行清洗。有洗车工作经验，会清洗并整理汽车内饰座椅。 1.2洗车工应坚守岗位为顾客提供优质的服务。
2、公司规定：
2.1对于进站加油25升（300元）以上的车辆必须提供完整的内饰清洗服务（顾客不要求的除外）。
2.2洗车工需对进站车辆进行分类，了解哪类车辆不能用洗车机洗的，不予开动机器清洗；对现场部提供的洗车机的应用、维护及保养应认真学*并熟练掌握运用。
3、工作内容：详见现场部编写的岗位职责。
4、工资待遇：底薪800元/月+提成
5、提成标准：对于只清洗汽车外部的，提成标准按0.2元/台计提，清洗汽车内饰的，提成标准按0.8元/台计提。月底由顾客签字认可的表单作为核算依据。（附样表）
6、报表填写要求：前三栏由洗车工填，后面由顾客填写，最后一栏由加油站收银员或加油员填写。 7、工作流程：
7.1洗车工在洗车现场，接受加油员填报的上表数据，给顾客提供相应的洗车服务，工作完成后，请顾客在清洗内饰否及满意度栏上填写并签名。
7.2对于洗车方面的顾客投诉，由加油站站长在顾客投诉表上填写，并与月底汇总后上报，公司根据投诉情况进行相应的考核。
1、检查进入洗车机的车辆是否有损坏；
2、收取洗车费，指引车辆进入洗车机；
3、干毛巾擦干车身水迹；
4.热爱汽车美容这，有良好的团队精神；
5.做事认真负责，勤劳肯干，能吃苦耐劳，服从公司需求安排。
6.服务意识强、态度良好
制药企业岗位职责（扩展5）
——企业环保专员岗位职责3篇
（1）负责制定并监督实施企业的环保工作计划和规章制度；
（2）负责企业污染减排计划实施和工作技术支持，协助污染减排核查工作；
（3）协助组织编制企业新建、改建、扩建项目环境影响报告及“三同时”计划，并予以督促实施；
（4）负责检查企业产生污染的生产设施、污染防治设施及存在环境安全隐患设施的运转情况，监督各环保操作岗位的工作；
（5）负责检查并掌握企业污染物的排放情况；
（6）负责向环保部门报告污染物排放情况，污染防治设施运行情况，污染物削减工程进展情况以及主要污染物减排目标实现情况，报告每季度不少于一次。接受环保部门的指导和监督，并配合环保部门监督检查；
（7）协助开展清洁生产、节能节水等工作；
（8）组织编写企业环境应急预案，对企业突发性环境污染事件及时向环保部门汇报，并进行处理；
（9）负责环境统计工作；
（10）负责组织对企业职工的环保知识培训。
岗位职责：
1、协助分公司做好环评、环保项目资料的备案工作；
2、协助上级做好拟建环保项目方案预审工作；
3、严格把控环保项目工程质量并做好记录，工程结束后会同竣工资料存档；
4、参加环保项目竣工验收、质保期满工程验收，结果按规定知会相关人员；
5、组织落实污水站管理人员和操作人员安全、环保方面的培训；
6、定期发布《污水处理工程月进度总报表》；
7、协助修订相关环保制度，建立和维护相关管理档案和台账。
任职条件：
1、男性，环境工程专业本科毕业，应届生或一年左右工作经验（具有污水处理相关经验者优先）
2、熟悉污水处理工艺流程及工艺控制方法，水质检测专业知识；
3、有驾照者优先。
岗位职责：
1、环境、安全监督管理工作；
2、对员工进行环境、安全的培训和宣传教育工作；
3、环境、安全相关的文件的制定、修订和运行管理；
4、环境、安全相关报告；
5、年度消防和化学品防泄漏演练的相关工作；
6、能源消耗的统计和分析；
7、对固体废弃物、化学药品废弃物等的统计和分析。
任职资格：
1、25-45岁，大专以上学历，环境管理相关专业；
2、具有2年以上工厂环境、安全管理工作经验；
3、熟悉环境法律法规；有能源、排水、废弃物管理的工作经验；
制药企业岗位职责（扩展6）
——企业工会岗位职责合集10篇
1、统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告；
2、费用报销单审核及处理，发票的开具工作；
3、会计凭证（传票）整理，根据上级要求完成相关统计报表；
4、行政事务方面，包括物资采购，办公用品购置，软硬件设备的后勤保障等；
5、完成上级交代的'其他工作。
岗位职责：
一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织职工学*党的方针政策；
二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作；
三、坚持工会职能，积极参予公司的民主管理；
四、加强工会组织建设，搞好工会积极分子的培训教育工作；
五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育；
六、调查了解干部职工家庭生活，帮助干部职工解决后顾之忧，协调家庭纠纷，监督干部职
工福利待遇工作的.落实；维护职工的合法权益，维护职工的切身利益；
七、协调干部职工与行政的关系，协调处理劳动纠纷；
八、组织开展职工文化体育活动；负责工会经费的解交和内部审计工作；
九、完成公司党委和工会交办的其他工作。
岗位职责：
一、负责工会的全面工作，定期召开工会的有关会议，检查总结工会工作。
二、组织职工学政治、学文化、学科学、学管理、学党的方针、政策，做好政治思想工作。
三、不断完善教职工代表大会制度，充分发挥职代会的作用，引导广大教职工积极参加教学改革。
四、密切联系群众，积极反映职工群众的意见和要求，配合学校领导的.搞好集体福利事业，组织职工积极参加文体活动。
五、组织领导好工会委员会，发挥各个委员的积极作用，完成各项工作任务。
六、做好上级工会布置的其它工作。
岗位职责：
一、遵照上级要求，编制工会财务预决算，做到及时、准确、齐全，不迟制、漏制、错制。
二、严格掌握各项资金的'使用，维护工会的财经纪律。
三、收好、管好工会的会费、经费，做到账目清楚，按月公布。
四、做好工会物资管理，做到帐物相符。
五、完成临时交给的各项工作。
岗位职责：
一、组织工会委员学*政治、法律和工会业务知识，努力完成企业党组织和上级工会布置的工作任务，把上级工会工作总体思路落实到企业，并结合本单位实际，认真组织实施。
二、维护职工的合法权益，代表职工与企业行政方面建立集体协商制度，签订集体合同，帮助指导职工与企业行政方面签订劳动合同。
三、协调沟通企业行政与职工的'关系，参加企业劳动争议调解委员会。四、组织职工或会员大会开展劳动竞赛、技术比武、提合理化建议等活动。
五、团结工会干部，培养工会积极分子，组织职工学文化、学技术、学法律，争做“四有”职工，抓好工会活动阵地建设，丰富职工业余文化体育生活，加强企业文化建设。
六、关心职工生活，努力为职工排忧解难，及时反映职工的意见和要求，争做职工之友。
七、坚持和完善职工代表大会（或会员大会）制度，抓好职工民主管理和监督工作，每年一次向会员或会员代表报告工作，接受会员和会员代表的评议。全年工作年初有计划，年终有总结，定期召开工会委员会议。检查、督促各委员的工作，负责把工作情况经常及时向上级工会通报。
八、协助行政抓好有关职工奖惩、安全生产、劳动保护、劳动保险和工资福利等工作，办好职工集体福利事业。
九、依法及时足额拨交、上解工会经费，管好、用好工会经费，管理好工会财产。
十、开展工会规范化建设和“企业规范化文化中心”、“劳动关系和谐企业”建设等活动。建立健全工会资料档案管理。
一、根据公司工会的统一规定，坚持勤俭节约的原则，收好、管好、用好工会各项经费，定期向会员和公司工会报告经费收支情况；
二、组织参加公司工会财务竞赛，更好的贯彻为工会建设服务、为职工群众服务、为三个文明建设服务的方针；
三、按照规定定期编制工会的预算和决算，提出工会经费收支、预决算，并根据批准的预算积极组织收入和节约支出；
四、协助组织委员教育会员自觉的交纳会费。督促和帮助小组长做好会费收交工作，督促行政按时足额拨交工会经费；
五、妥善保管现金和一切财务账表、凭证、档案、资料、定期向会员公布帐目和向工会委员会、公司工会报告财会工作情况，为工会提供财务资料；
六、向公司工会经费审查委员会提供有关机关工会的'财务工作资料，汇报财务工作情况，接受公司工会经费审查委员会的审查；
七、协同有关人员建立健全工会财物保管制度，登记工会财务帐目，遵守财经纪律，对违反开支规定的有权拒付，并向公司工会报告；
八、公司机关财务委员因工作调动时，新旧人员必须办清接交手续，并请公司工会经费审查委员会负责监交。
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
2、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，日清月结，保证账证相符、账账相符；
3、费用审查；盘点月结、月底结帐及对帐工作等实务经验；
4、依据费用管理规定，合理控制费用支出；
5、办理相关银行业务。
岗位职责：
制药企业岗位职责（扩展7）
——企业人员岗位职责汇总五篇
一、检查出厂的车辆及人员。对于入厂车辆应进行登记，对于来访人员应询问拜访部门及人员以及是否约定好，由受访人员到门口迎接或电话通知方能登记入内，一切外来人员未经允许禁止入内，严禁推销人员入厂。对于出门车辆应在检查车辆及查看相关出门手续后方可放行。外来车辆未经允许禁止入内。
二、做好夜间巡逻护卫工作。夜班交接班时巡逻一次，确保公司仓库、办公室门窗落锁，无人办公区照明设备正常关闭。每天晚19:00至次日凌晨7点期间要求两小时巡逻一次，巡逻时必须到位，发现异常等情况时应立即报警并通知公司管理者。节假日及风雨夜应加强防范与巡逻。
三、保持传达室内外环境整洁卫生。传达室、大门外及传达室附*应保持整洁卫生。
四、指挥车辆的停放。对于员工的摩托车、自行车及外来车辆应及时指挥、整齐停放。
五、安全警卫工作。坚决维护公司集体利益和形象，遇到偷盗、闹事等不法分子作案应及时制止组织员工防范并报警。
六、行政部门其他工作。上级领导交代的'其他事宜，应配合各部门及人员落实并努力完成。
七、防火。巡逻期间发现有人吸烟要立即制止，发现火警要立即报119并通知管理者，同时要努力扑救。
八、防盗:发现盗窃者应及时拨打110，并配合警务人员开展抓捕、防盗及打击不法分子等工作。
1、货币资金模块：每日支出审批的审核，核对每月各银行流水账和内部往来款；跟进*台店铺每个月订单到账情况等。
2、应收账款模块：筛选确认每个店铺的往来账款，异常订单的处理。
3、其他应收款模块：各种费用的.系统录入，每月账实一致。
4、收入模块：当期的订单与账单收款，每一家店铺的匹配，确认每个店铺每个订单最终的收入。
5、营业成本模块：对每个店铺发出商品的成本核算。
6、核算模块：各分销商的报表和账单；
7、报表模块：店铺报表出具及分析。
一、董事长岗位职责
1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策;
2、召集公司董事召开董事会会议;
3、负责召集股东召开年度股东大会，并主持股东会议;
4、在任职期内负责法人治理结构的改进及实施;
5、全面监督公司管理体系的运行情况;
6、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划，以实现公司的远景目标
7、代表股东或董事会成员决定公司经营方向、公司注册资金、经营期限的决议;
8、决定总经理及其他高级管理人员的聘用和免职，并及时备案。
9、决定公司高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并及时备案。
10、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表、文件、资料。
11、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料;签署公司重要合同协议。
12、按照《中华人民共和国公司法》中赋予的责任、权限履行董事长工作职责。
二、副董事长岗位职责
1、全面负责公司内部的日常经营管理工作
2、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;
3、审定、批准公司管理制度或相关规定;
4、提升公司企业文化建设水*，提高企业知名度、信誉度和信任度
三、总经理岗位职责
1、负责编制公司年度预算计划，并实施;
2、协助董事长制定公司的总体战略规划与发展目标;
3、协助副董事长公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;
4、掌握市场动态，制定应对准备策略，监控各类业务项目的开展，监控及督导下属的目标执行情况。
5、负责建设和发展业务团队，组织开展员工队伍培训及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要。
6、审核、签发以公司名义发出的各类文件;
7、检查、督促和协调公司各部门的工作进展;
8、参与社会活动，处理各种事件或对外关系;
9、组织实施董事会决议或向董事会提出企业持续发展规划方案;
四、办公室主任的岗位职责
1、在公司总经理领导下，主管行政、人事、后勤、财务、文秘、档案、保卫并负责公司办公财产的调用、管理等工作。
2、主持综合办公室的日常工作，组织领导公司本部员工做好本职工作。
3、负责对公司领导的决策、决定和工作部署的督办、落实、协调、完成。
4、代表总经理负责与各部门签订目标管理责任状，并监督、检查、落实目标管理完成情况。
5、协助总经理对各部门的工作进行全程监督检查，全面管理。
6、负责组织开展对新员工的招聘工作，对公司员工的工作进行检查、考核、评定。
7、负责公司的来访接待工作，并将接待情况及时向总经理汇报。
8、制定并实施行政管理费用计划，力求节约开支，讲究实效。对各部门申报办公用品购置计划进行审核。
9、认真完成总经理交办的其他临时性工作。
五、行政人事文员岗位职责
1、建立健全人事档案，按照人事档案管理的范围，实行一人一档制，随时向主管提供人事档案资料。
2、协助部门主管做好办公室日常工作。
3、协助部门主管做好新聘员工的招聘及培训工作。
4、认真做好公司内员工的技术等级评定等有关人事的具体事务。
5、配合相关人员做好公司员工的月度、年度考核及奖惩工作。
6、做好各类物品材料的交接、建档、保管工作。
7、做好公司的文秘、打印等工作。
8、完成部门主管交办的其它临时性工作。
六、财务总监岗位职责：
制药企业岗位职责（扩展8）
——采购企业岗位职责(五)份
1、采购的形式有两种：一是购销，二是代销，在采购业务活动中，能够代销的不要购销。
2、采购的货款也有两种：一是人民币付款，二是外汇付款，在采购业务活动中能用人民币付款的不要用外汇付款。
3、客户要求对畅销的商品以购销的形式，或要用外汇付款，要按购销协议办理有关手续。
4、在进行大宗商品订购时必须有经理和财会人员一起参加洽谈、签订协议，并严格按协议执行，讲究信誉。
5、进货后，要按物品的`毛利率，根据进价决定售价，但对不同的物品可根据它们的销售情况和毛利率、品质下浮或上浮。
1、了解和掌握新采购的商品的名称、规格、型号、特点、产地、进价、售价、销售和行情等情况。
2、了解和掌握商业行情、市场信息及营销情况，掌握本企业的`客情状况，按商品销售的特点和规律进行采购。
3、注意采购高档、商品要按计划进货，做到既不积压，又不脱销，供销对路。
4、根据门市的营销情况有计划地进行采购和进货，保证供销。
5、要与供货单位保持良好的贸易关系，讲究职业道德，遵纪守法，不索贿，不以次充好。
1。了解和掌握新采购的商品的名称、规格、型号、特点、产地、进价、售价、销售和行情等情况。
2。了解和掌握商业行情、市场信息及营销情况，掌握本企业的客情状况，按商品销售的特点和规律进行采购。
3。注意采购高档、商品要按计划进货，做到既不积压，又不脱销，供销对路。
4。根据门市的`营销情况有计划地进行采购和进货，保证供销。
5。要与供货单位保持良好的贸易关系，讲究职业道德，遵纪守法，不索贿，不以次充好。
一、掌握公司各部门物资需求及各种物资的市场供应情况，掌握财务部及采购部对各种物资采购成本及采购资金控制情况， 熟悉各种物资的采购计划。
二、严格审核合同款项，订购业务必须上报经理或主管，研究后方可 实施。
三、采购物品应做到择优选择，物美价廉;时鲜，季节性物资如部门尚未提出申购计划，应及时提供样板，信息，供经营部门参考。
四、经常到柜台和仓库了解商品销售情况，以销定购;积极组织适销对路的货源，防止盲目进货;尽量避免积压商品，提高资金周转率; 经常与仓库保持联系，了解库存情况，全面掌握库存商品的情况，有计划，有步骤地安排好各项事务。
五、严格把好质量关，对不符合质量要求的要坚决拒收;根据销售动向和市场信息，积极争取订购货源，按 "畅销多进，滞销不进"的 原则，保证充足货源。
六、各部门急需的物品要优先采购，并做到按计划采购;认真核实各部的申购计划，根据仓库存货情况，订出采购计划;对常用物资按库存规定及时办理，与仓管员经常沟通，防止物资积压，做好物资使用的周期性计划工作。
七、严格遵守财务制度，遵纪守法，不索贿，受贿，在*等互利下开 展业务活动;购进物资要尽量做到单据(发票)随货同行交仓管员验 收，报账要及时，不得随意拖账挂账。
八、努力学*业务知识，提高业务水*，接待来访人员要热情有礼， 外出采购时要注意维护公司的'礼仪，利益和声誉，不牟私利。
九、严格遵守公司的各项规章制度，服从上级领导的分工安排。
1．了解和掌握新采购的商品的名称、规格、型号、特点、产地、进价、售价、销售和行情等情况。
2．了解和掌握商业行情、市场信息及营销情况，掌握本企业的客情状况，按商品销售的特点和规律进行采购。
3．注意采购高档、名牌商品要按计划进货，做到既不积压，又不脱销，供销对路。
4．根据门市的营销情况有计划地进行采购和进货，保证供销。
5．要与供货单位保持良好的贸易关系，讲究职业道德，遵纪守法，不索贿受贿，不以次充好。
6．采购的形式有两种：一是购销，二是代销，在采购业务活动中，能够代销的最好不要购销。
7．采购的货款也有两种：一是人民币付款，二是外汇付款，在采购业务活动中能用人民币付款的最好不要用外汇付款。
8．客户要求对畅销的商品以购销的形式，或要用外汇付款，要按购销协议办理有关手续。
9．在进行大宗商品订购时必须有经理和财会人员一起参加洽谈、签订协议，并严格按协议执行，讲究信誉。
10．进货后，要按物品的毛利率，根据进价决定售价，但对不同的物品可根据它们的销售情况和毛利率、品质下浮或上福
1、采购的形式有两种：一是购销，二是代销，在采购业务活动中，能够代销的不要购销。
2、采购的货款也有两种：一是人民币付款，二是外汇付款，在采购业务活动中能用人民币付款的不要用外汇付款。
3、客户要求对畅销的商品以购销的`形式，或要用外汇付款，要按购销协议办理有关手续。
4、在进行大宗商品订购时必须有经理和财会人员一起参加洽谈、签订协议，并严格按协议执行，讲究信誉。
5、进货后，要按物品的毛利率，根据进价决定售价，但对不同的物品可根据它们的销售情况和毛利率、品质下浮或上浮。
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