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安全通知书 (菁华5篇)

日期:2022-10-27 00:00:00

安全通知书1

  金科世界城Ⅱ工程名称:金科·世界城Ⅱ标段

  时间:20xx年05月16日重庆市德感建筑安装工程有限公司金科

  施工单位:重庆市德感建筑安装工程有限公司金科·世界城项目部

  罚款事由:xxx

  钢筋施工班组:

  根据《劳务合同协议》中的相关规定中第20页第1条(款)中的根据《劳务合同协议》中的相关规定中第中的:进入施工现场必须正确佩戴安全帽,严禁不戴安全帽进入施工现场,违者责令离开施工现场,并处罚责任班组20元/次。

  备注:备注:两人未戴安全帽。

  罚款金额小写:小写:40元整

  批准人:xxx批准人:xxx

  签发部门:xxx签发部门:xxx安全办

  大写:肆拾元整

  签发人:xxx

  注:此罚款通知单违章罚款是按照劳务合同条款作为依据执行。此罚款通知单违章罚款是按照劳务合同条款作为依据执行。合同条款中未涉及的特殊违章违规情况视情节严重与否处罚。特殊违章违规情况,合同条款中未涉及的特殊违章违规情况,视情节严重与否处罚。

xx年xx月xx日

安全通知书2

  贵公司*期在上海水域环境保洁服务分公司进行施工作业,为确保施工安全,双方签订了安全生产协议,未了进一步做好作业现场各项安全措施,现将有关安全事项告知如下:

  1、进入现场必须严格遵守保洁分公司安全管理制度;

  2、加入泵船施工人员严禁饮酒,在外饮酒后4小时内不得进入泵船和进行施工作业;

  3、临水作业必须采取有效安全措施,防止施工人员溺水;

  4、登高作业必须系好安全带,并有人监护;

  5、电工、电焊工等特殊工种必须持有效证件上岗,并随时备查;

  6、动火作业必须申请报批,项目部安全员现场监护和安全措施到位后方可作业;

  7、经常清理施工现场,防止乱堆乱放,造**员滑跌和绊倒;

  8、每天施工结束后,做好收尾工作,保持作业场所整洁。

  告知人:

  签收人:

  日期:

  日期:

安全通知书3

  为了安全供电、用电,避免电力发生事故,维护公共安全,现将《电力法》、《电力供应与使用条例》中如何安全用电的规定,如实告知您,并请您签署。

  一、电力设施产权分界点以《供用电合同》约定为准,没有签订合同的以用电计量装置为准,靠电源侧的电力设施产权归供电方,由供电方进行维护管理,靠用电侧的电力设施产权归用电方,由用电方自行维护管理,涉及用电方产权的设备购买、安装和检测事宜,用电方可委托供电方进行,在供电设施上发生事故,按供电设施产权归属确定法律责任。产权归属于谁,谁就承担其拥有的供电设施上发生事故的法律责任。但产权所有者不承担受害者因违反安全或其它规章制度,擅自进入供电设施非安全区域内而发生事故引起的法律责任。因用电方或者第三人的过错给供电方或者其它客户造成损害的,该用电方或第三人应当依法承担赔偿责任。

  二、居民需在产权分界点靠电源侧临时用电抽水、打磨、充氧、网箱养鱼等,应书面报请供电方批准,由供电方进行安装接电,供电方将电送到临时用电点的用电计量装置处或临时用电合同约定的地点,以此作为产权分界点。靠电源侧由供方负责维护管理,靠用电侧由用电方进行维护管理,由此引发的安全事故在维护管理范围内各自承担法律责任。

  三、居民需在产权分界点靠用电侧临时用电抽水、打磨、充氧、网箱养鱼等行为,由用电方自行维护管理,并承担由此引起的安全事故的全部责任。使用高危险性电器前,首先检查漏电保护器是否能正常跳闸,其次建议从抽水等电气设备处向电源处放线,确认线路没有问题,断开漏电保护器,拉开刀闸,接电源,最后合上刀闸,合上漏电保护器。收线时顺序相反。这些电器使用过程中不要带电接触电器或移动电器,以防触电。临时用电时建议有两人搭火,一人操作一人监护。如果发现操作人员触电,监护人员要迅速切断电源再救人。

  四、用电方应安装合格的漏电保护器(俗称“家保”),以提高家庭用电的安全性,安装“家保”有以下好处:

  1、漏电保护器可有效防止客户家用电器或房屋内线路漏电引发的人身触电事故;

  2、安装漏电保护器后可减少因房屋内线路漏电引起的电能损耗。

  3、用电方对漏电保护器应每月检查并试验一次,以确保漏保完好。损坏后由客户自己进行更换或书面委托供电部门进行更换。

  注意:漏电保护器不能保护两相及以上的短路故障,应配套安装家用短路保护装置(空气开关或刀闸)。

  五、未经供电企业许可,不得擅自引入、供出电源或者将自备电源擅自并网。

  告知单位:

  被告知人:

  年 月 日

安全通知书4

  各用电居民(单位):

  导致电气火灾最常见的原因有超负荷电线短路、接触不良、线路老化、家用电器不合格或使用不当、静电和雷电等,因此而引发的财产损失和人身伤亡事故时有发生,对广大人民群众安全与健康造成威胁。为确保您的家庭幸福,特通知如下:

  一是老房子设计使用的电线承载负荷小,且电线老旧,在过负荷情况下,电线绝缘层的老化速度加快,电线就容易着火,要及早更换。

  二是电线受日晒雨淋或敷设在潮湿、高温、有酸性气体的环境里,绝缘层易发硬、老化、绝缘剥落或产生裂纹,致使电线发生短路、漏电而引起火灾事故,要及时更换。

  三是对用电安全要高度重视,经常检查线路,安全使用家用电器。

  高田镇人民*

  20xx年9月

  家庭防火八忌

  一忌乱扔烟头引起火灾。冬季风多雨少,天寒物燥,特别应警惕抽烟引起火灾,不能乱扔烟头。二忌家用电器故障引起火灾。使用家电要做到用前检查,避免电线受损发生火灾。三忌燃放烟花爆竹引起火灾。放鞭炮不能靠*树、木、草堆、粮场等地。四忌烤火取暖引起火灾。冬季烤火取暖严禁用汽油等易燃易爆物品引火。五忌燃烧垃圾引起火灾。家庭自行燃烧垃圾不安全,容易引起火灾。六忌小孩玩火引起火灾。每个家庭都有义务管好孩子,督促小孩不要玩火,学校要教育学生增强防火意识。七忌气体泄漏引起火灾。家庭使用煤气罐等,室内要具务良好的通风条件,并要经常检查,发现有漏气现象,切勿开灯、打电话,不更不能动用明火,要迅速打开门窗通风,消除火灾隐患。八忌不配备消防器材。为了做到有备无患,每个家庭都应配备消防器材,并掌握使用方法,防患于未然。

安全通知书5

  事故源于隐患,隐患是滋生事故的土壤和温床。企业只有通过全范围、全方位、全过程地去发现存在的隐患,然后采取各种有效手段,治理各类隐患和问题,才能把事故消灭在萌芽状态。为了协助企业深入开展安全生产标准化建设,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《安徽省生产安全事故隐患排查治理办法》和《安全生产事故隐患排查治理体系建设实施指南》等法规、规范要求。现就安全生产隐患排查、治理和《安全隐患整改通知书》使用要求说明如下。

  一、安全生产事故隐患

  安全生产事故隐患:是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

  (一)在事故隐患的三种表现中,物的危险状态是指生产过程或生产区城内的物质条件(如材料、工具、设备、设施、成品、半成品)处于危险状态;人的不安全行为是指人在工作过程中的操作、指示或其他具体行为不符合安全规定;管理上的缺陷是指在开展各种生产活动中所必须的各种组织、协调等行动存在缺陷。

  (二)隐患分级:隐患可以分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经管单位自身难以排除的隐患。

  (三)隐患排查:是指企业组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员对本单位的'事故隐患进行排查,并对排查出的事故隐患,按照事故隐患的

  等级进行登记,建立事故隐患信息档案。

  (四)隐患治理:是指消除或控制隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记、建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。对于一般事故隐患,由于其危害和整改难度较小,发现后应当由企业(车间、分厂、区队等)负责人或者有关人员立即整改。对于重大事故隐患,由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。

  二、企业安全隐患排查治理职责

  (一)企业是事故隐患排查治理的责任主体,企业主要负责人是本单位事故隐患排查治理的第一责任人,其他负责人在职责范围内承担责任;其他负责人在职责范围内承担责任;企业的安全生产管理机构以及安全生产管理人员是本单位事故隐患排查治理的具体责任人。

  (二)企业应当建立全员负责的事故隐患排查治理体系,建立事故隐患排查治理制度,明确单位、部门、车间、班组的负责人和其他从业人员的事故隐患排查治理责任范围,建立责任追究机制。

  (三)企业应当保证事故隐患排查治理所需的资金,建立资金使用专项制度。

  (四)企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患。对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。

  (五)企业应当建立事故隐患报告和举报奖励制度,鼓励、发动职工发现和排除事故隐患,鼓励社会公众举报。对发现、排除和举报事故隐患的有功人员,应当给予物质奖励和表彰。

  (六)企业将生产经营项目、场所、设备发包、出租的,应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议,并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控

  的管理职责。生产经营单位对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。

  (七)对于一般事故隐患,由企业(车间、分厂、区队等)负责人或者有关人员立即组织整改。对于重大事故隐患,由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。

  重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:治理的目标和任务;采取的方法和措施;经费和物资的落实;负责治理的机构和人员;治理的时限和要求。

  (八)企业在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。

  (九)隐患治理工作结束后,有条件的企业应当组织本单位的技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估;其他企业应当委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况进行评估。经治理后符合安全生产条件的,企业应当向安全监管部门和有关部门提出恢复生产的书面申请,经安全监管部门和有关部门审查同意后,方可恢复生产经营。

  三、企业安全隐患排查治理组织机构保障

  (一)领导层:由企业一把手担任隐患排查治理工作的总负责人,通过安委会、领导办公会、安全例会、安全专题会等形式,将隐患排查治理工作纳入到其日常工作的范围中,亲自定期组织和参与检查,及时准确把握情况,发出明确的指令;企业主管安全生产工作的负责人要在其职责中明确有关隐患排查治理的内容,将有关情况上传下达,做好主要负责人的帮手。其他有关领导也要在各自管

  辖范围内做好隐患排查治理工作。

  (二)管理层:安全生产管理机构和专职安全管理人员是隐患排查治理工作的骨干力量,主要工作是编制安全生产有关规章制度、培训各类人员、组织检查排查、下达整改指令、验证整改效果等。还要通过监督方式对各部门和下属单位及所有员工在隐患排查治理工作方面的履职情况进行了解,全力推动隐患排查治理工作的全方位和全员化。

  (三)操作层:按照责任制、相关规章制度和操作规程中明确的隐患排查治理责任,在日常的各项工作中,员工要有高度的隐患意识,随时发现和处理各种隐患和事故苗头,自己不能解决的及时上报,同时采取临时性的控制措施,并注意做好记录,为统计分析隐患留下资料。

  四、企业的隐患排查

  (一)要制定隐患排查计划。排查工作涉及面广、时间较长,需要制定一个比较详细可行的实施计划,确定参加人员、明确排查内容、排查时间、排查程序安排、排查记录等内容。为提高效率也可以与日常安全检查、安全生产标准化的自评工作或内审工作相结合。

  (二)要采取不同方式开展隐患排查。隐患排查可分为日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、季节性隐患排查、重大活动及节假日前隐患排查、事故类比隐患排查等类别。

  1、日常隐患排查:是指班组、岗位员工的交接班检查和班中巡回检查,以及基层单位领导和工艺、设备、电气、仪表、安全等专业技术人员的日常性检查。日常隐患排查要加强对关键装置、要害部位、关键环节、重大危险源的检查和巡查。

  2、综合性隐患排查:是指以保障安全生产为目的,以安全责任制、各项专

  业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点,各有关专业和部门共同参与的全面检查。

  3、专业隐患排查:主要是指对区域位置及总图布置、工艺、设备、电气、仪表、储运、消防和公用工程等系统分别进行的专业检查。

  4、季节性隐患排查:是指根据各季节特点开展的专项隐患检查,主要包括:

  (1)春季以防雷、防静电、防解冻泄漏、防解冻坍塌为重点;

  (2)夏季以防雷暴、防设备容器高温超压、防台风、防洪、防暑降温为重点;

  (3)秋季以防雷暴、防火、防静电、防凝保温为重点;

  (4)冬季以防火、防爆、防雪、防冻防凝、防滑、防静电为重点。

  5、重大活动及节假日前隐患排查:主要是指在重大活动和节假日前,对装置生产是否存在异常状况和隐患、备用设备状态、备品备件、生产及应急物资储备、保运力量安排、企业保卫、应急工作等进行的检查,特别是要对节日期间干部带班值班、机电仪保运及紧急抢修力量安排、备件及各类物资储备和应急工作进行重点检查。

  6、事故类比隐患排查:是对企业内和同类企业发生事故后的举一反三的安全检查。

  (三)要明确隐患排查频次(供参考)

  1、装置操作人员现场巡检间隔不得大于2小时,涉及“两重点一重大”的生产、储存装置和部位的操作人员现场巡检间隔不得大于1小时,宜采用不间断巡检方式进行现场巡检。

  2、基层车间直接管理人员、电气、仪表人员每天至少两次对装置现场进行相关专业检查。

  3、基层车间应结合岗位责任制检查,至少每周组织一次隐患排查,并和日常交接班检查和班中巡回检查中发现的隐患一起进行汇总;基层单位(厂)应结合岗位责任制检查,至少每月组织一次隐患排查。

  4、企业应根据季节性特征及本单位的实际,每季度开展一次有针对性的季节性隐患排查;重大活动及节假日前必须进行一次隐患排查。

  5、企业至少每半年组织一次,基层单位至少每季度组织一次综合性隐患排查和专业隐患排查,两者可结合进行。

  6、当获知同类企业发生伤亡及泄漏、火灾爆炸等事故时,应举一反三,及时进行事故类比隐患专项排查。

  7、对于区域位置、工艺技术等不经常发生变化的,可依据实际变化情况确定排查周期,如果发生变化,应及时进行隐患排查。

  (四)当发生下列情形之一时,企业应及时组织专家进行相关专业的隐患排查:

  1、颁布实施有关新的法律法规、标准规范或原有适用法律法规、标准规范重新修订的;

  2、组织机构和人员发生重大调整的;

  3、装置工艺、设备、电气、仪表、公用工程或操作参数发生重大改变的,应按变更管理要求进行风险评估;

  4、外部安全生产环境发生重大变化;

  5、发生事故或对事故、事件有新的认识;

  6、气候条件发生大的变化或预报可能发生重大自然灾害。

  (五)要认真开展隐患排查

  企业要组织隐患排查组,根据排查计划到各部门和各所属单位进行全面的排

  查,排查时必须及时、准确和全面地记录排查情况和发现的问题,并随时与被检查单位的人员做好沟通。

  (六)排查结果的分析总结

  1、评价本次隐患排查是否覆盖了计划中的范围和相关隐患类别;

  2、评价本次隐患排查是否做到了“全面、抽样”的原则,是否做到重点部门、高风险和重大危险源适当突出的原则;

  3、确定本次隐患排查发现:包括确定隐患清单、隐患级别以及分析隐患的分布(包括隐患所在单位和地点的分布、种类)等;

  4、做出本次隐患排查治理工作结论,填写隐患排查治理标准表格;

  5、准备本次隐患排查相关资料,向企业领导汇报情况。

  五、企业的隐患治理

  (一)一般隐患治理

  一般隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。为更好地有针对性的治理在企业生产和管理工作中存在的一般隐患,要对一般隐患进行进一步的细化分级。在企业中通常将一般隐患分为班组级、车间级、分厂级直至厂(公司)级,其含义是在相应级别的组织(单位)中能够整改、治理和排除。

  1、现场立即整改类:有些隐患如明显的违反操作规程和劳动纪律的行为,这属于人的不安全行为式的一般隐患,排查人员一旦发现,应当要求立即整改,并如实记录,以备对此类行为统计分析,确定是否为*惯性或群体性隐患。有些设备设施方面的简单的不安全状态如安全装置没有启用、现场混乱等物的不安全状态等一般隐患,也可以要求现场立即整改。

  2、限期整改类:有些碑患难以做到立即整改的.但也属于一般隐患,则应限期整改。限期整改通常由排查人员或排查主管部门对隐患所属单位发出《安

  全隐患整改通知书》,内容中需要明确列出如隐患情况的排查发现时间和地点、隐患情况的详细描述、隐患发生原因的分析、隐患整改责任的认定、隐患整改负责人、隐患整改的方法和要求、隐患整改完毕的时间要求等。

  限期整改需要全过程监督管理,除对整改结果进行“闭环”确认外,也要在整改工作实施期间进行监督,以发现和解决可能临时出现的问题,防止拖延。

  3、短期难以整改类:在厂(公司)级一般隐患中,某些隐患如果属于应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使企业自身难以排除的隐患应当列为重大事故隐患。

  (二)重大隐患治理

  针对企业存在的重大隐患,就需要“量身定做”,为每个重大隐患制定专门的治理方案。

  1、要制定重大事故隐患治理方案。重大事故隐患,由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容:治理的目标和任务;采取的方法和措施;经费和物资的落实;负责治理的机构和人员;治理的时限和要求;安全措施和应急预案。

  2、重大事故隐患治理过程中要注意安全防范措施。企业在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。

  3、重大事故隐患的治理过程中的监督。企业在重大事故隐患治理过程中,还要随时接受和配合安全监管部门的重点监督检查。

  4、重大事故隐患治理情况评估。重大事故隐患治理工作结束后,有条件的

  企业要组织本单位的技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估,没有条件的企业应当委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况

  进行评估,确认其措施的合理性和有效性,确认对隐患及其可能导致的事故的预防效果。

  5、重大事故隐患治理后的工作。重大事故隐患治理后并经过评估符合安全生产条件的,企业应当向当地安全监管部门和有关部门提出恢复生产的书面申请,经审查同意后方可恢复生产经营。

  六、隐患治理的措施

  隐患治理的措施大体上分为工程技术指施和管理措施,再加上对重大隐患需要做的临时性防护和应急措施。

  (一)隐患治理措施的基本要求

  1、能消除或减弱生产过程中产生的危险、有害因素;

  2、处置危险和有害物,并降低到国家规定的限值内;

  3、预防生产装置失灵和操作失误产生的危险、有害因素;

  4、能有效地预防重大事故和职业危害的发生;

  5、发生意外事故时,能为遇险人员提供自救和互救条件。

  有时候隐患治理很难彻底消除隐患,这就必须在遵守法律法规和标准规范的前提下,将其风险降低到企业可以接受的程度。例如,员工未正确佩戴安全帽是一个典型的低级别的隐患,其治理方式在企业中主要是排查(检查)人员对其批评,责令其马上纠正,通常是不需要制定治理方案的。但如果经过统计分析,发现这种现象普遍存在,成为一种*惯性和群体性违章,那么要将其隐患级别上升,并制定治理方案,采取多种措施和手段进行治理。

  (二)隐患治理的工程技术措施

  根据等级顺序的要求,应按消除、预防、减弱、隔离、连锁、警告的等级顺序选择安全技术措施:

  1、消除:尽可能从根本上消除危险、有害因素;如采用无害化工艺技术,生产中以无害物质代替有害物质、实现自动化作业、遥控技术等

  2、预防:当消除危险、有害因素有困难时,可采取预防性技术措施,预防危险、危害的发生;如使用安全阀、安全屏护、漏电保护装置、安全电压、熔断器、防爆膜、事故排放装置等。

  3、减弱:在无法消除危险、有害因素和难以预防的情况下,可采取减少危险、危害的措施;如局部通风排毒装置、生产中以低毒性物质代替高毒性物质、降温措施、避雷装置、消除静电装置、减振装置、消声装置等;

  4、隔离:在无法消除、预防、减弱的情况下,应将人员与危险、有害因素隔开和将不能共存的物质分开;如遥控作业、安全罩、防护屏、隔离操作室、安全距离、事故发生时的自救装置(如防护服、各类防毒面具)等;

  5、连锁:当操作者失误或设备运行一旦达到危险状态时,应通过连锁装置终止危险、危害发生;

  6、警告:在易发生故障和危险性较大的地方,配置醒目的安全色、安全标志;必要时设置声、光或声光组合报警装置。

  (三)隐患治理的安全管理措施

  安全管理措施往往在隐患治理工作受到忽视,即使有也是老生常谈式的提高安全意识、加强培训教育和加强安全检查等几种。其实管理措施往往能系统性地解决很多普遍和长期存在的隐患,这就要在实施隐患治理时,主动地和有意识地研究分析隐患产生原因中的管理因素,发现和掌握其管理规律,通过修订有关规章制度和操作规程并贯彻执行来从根本上解决问题。

  (四)隐患治理的闭环管理

  “闭环管理”是现代安全生产管理中的基本要求,对任何一个过程的管理最终都要通过“闭环”才能最后结束。隐患治理工作的收尾工作也是“闭环”管理,要求治理措施完成后,企业主管部门和人员对其结果进行验证和效果评估。验证就是检查措施的实现情况,是否按方案和计划的要求一一落实了;效果评估是对完成的措施是否起到了隐患治理和整改的作用,是彻底解决了问题还是部分的、达到某种可接受程度的解决,是否真正能做到“预防为主”。

  七、《安全隐患整改通知书》使用要求

  (一)企业隐患排查结束后,安全生产管理部门应对所排查出的隐患进行疏理、登记,建立隐患排查台账,并及时向存在事故隐患的单位发出《隐患整改通知书》。

  (二)《隐患整改通知书》要按年份予以编号,以“隐改通[20xx]第001号”栏为例,“[ 20xx]”表示年份,“第001号”栏的编号按数字从小到大编排即可;“(单位):”栏中,填写被检查单位的名称即可;“检查人员签名”栏中,应由参加隐患排查的人员签名;“单位公章”栏中,是盖公司或是公司安全管理部门的印章,由公司根据企业实际情况研究确定。有要整改的隐患填写后,交被检查单位负责人签字盖章。

  (三)《安全生产隐患整改通知书》一式三联。第一联为存根联,由企业安全生产管理部门保存;第二联交被检查单位,是被检查单位进行隐患整改的重要文书依据;第三联为隐患整改情况回执联,应与第二联一并交被检查单位,待被检查单位隐患整改结束后,将整改结果在回执联如实填写,经相关人员签字、单位盖章后上报公司或公司安全管理部门。

  (四)公司或公司安全管理部门接到《隐患排查整改通知书》回执后,应及时组织相关人员到现场予以复核验收,复核验收结果要在回执表下方栏目中说明,并由复核验收人员签字。回执联及相关附件资料应装订在相对应的存根联页面后面,形成隐患治理材料的闭环管理。

  被检查单位负责人签章:20xx年xx月xx日

  被检查单位负责人签章:20xx年xx月xx日

  《安全隐患整改通知书》回执

  隐患整改结束后,被检查单位应将整改情况在回执中如实填写(内容较多可另打附件)

  上报。公司安全生产管理部门收到回执后,应及时派人前往复核确认。


安全通知书 (菁华5篇)扩展阅读


安全通知书 (菁华5篇)(扩展1)

——安全整改通知书 (菁华5篇)

安全整改通知书1

XX公司:

  年月日,镇人民*对你公司在区

  域进行安全生产检查。经过现场检查,发现你公司存在诸多安全隐患。现将安全隐患及整改意见通知如下,请认真进行整改。

  一、存在安全隐患

  1、安全知识宣传不到位,危险作业区域没有设置警示标语、警示牌。

  2、安全生产管理制度不完善,作业区域没有公示安全管理制度,没有安全生产记录。

  3、矿区道路危险路段无安全警示牌,无路标;工人往返便道陡峭,无安全防护措施。

  4、采矿洞口加固措施不完备,存在坍塌隐患;临时存矿区无安全防护措施,存在滑坡隐患。

  5、工人生活区与采矿区距离较*,且处于洞口或山沟下游,缺乏安全防范措施,存在安全隐患。

  6、工人饮食卫生条件差,设施简陋,存在饮食卫生安全隐患。

  7、矿区防火、防汛、安全生产预案不健全。

  二、整改意见

  1、加强安全生产知识宣传。加强对工人日常安全教育。经过宣传,提高工人的自我安全防范意识。

  2、在施工工地、现场、道路制作固定的警示牌和安全标语,营造安全生产宣传教育氛围。

  3、对存在安全隐患的洞口、道路按照技术标准进行加固。洞口上方必须修建排水沟,防止滑坡或坍塌。

  4、改善工人住宿条件。在采矿作业区域以外,选择安全地段,建设职工工棚,满足工人基本的安全住宿条件(2个月整改期限)。

  5、改善工人饮食条件,注意饮食卫生。完善食物中毒防范措施。

  6、建立安全生产检查日志。安全生产分管人员要坚持每一天对重点区域、场地、道路进行检查,发现隐患及时处理。

  7、坚持领导带班下井制度;建立工人进出井登记制度。

  8、完善安全制度,确定专职安全员,明确职责,加强监测检查,做好安全生产记录。

  9、健全防火、防汛、安全生产等相关预案。

  10、加强门卫管理,谢绝无关人员进入采矿作业区域。

  11、及时办理相关许可手续。

  以上存在安全隐患及整改意见,请你公司高度重视,认真研究,尽快制定整改措施,逐项整改。除第4项外,各项整改意见必须在日前整改到位,并将整改情景报镇政

镇人民*

二o一二年月日

安全整改通知书2

级部(学部):

  在学校月日时组织的安全检查中,你级部(学部)存在下列安全隐患:。

  为确保学校安全,请于月日前采取措施消除上述隐患,并填写《回执》报学校安全科。学校会在适当时光回访检查。

  xx初级中学安全工作委员会

年月日

安全整改通知书3

单位名称:xx

  为了及时消除安全隐患,防止安全技术事故发生,保证企业正常运行和职工在生产中的安全。根据有关安全规定,公司风险分析小组于20xx年x月x日在安全检查中发现下列安全隐患,特给你单位下发隐患整改通知书,望接此通知书后必须进行整改并制定相应整改措施。

  将整改情况于20xx年x月x日填写“安全隐患整改报告书”报告我科。我科将进行复检,复检合格后,填写“复检结果评价书”存档。逾期不整改的按照公司有关规定予以处罚。

  安全隐患整改内容:xx

  整改单位负责人(签字):xx

  安全主管经理(签字):xx

  安全科(盖章):xx

  签发日期:20xx年x月x日

安全整改通知书4

  单位名称:XX

  为了及时消除安全隐患,防止安全技术事故发生,保证企业正常运行和职工在生产中的安全。根据有关安全规定,公司风险分析小组于20xx年x月x日在安全检查中发现下列安全隐患,特给你单位下发隐患整改通知书,望接此通知书后必须进行整改并制定相应整改措施。

  将整改情况于20xx年x月x日填写“安全隐患整改报告书”报告我科。我科将进行复检,复检合格后,填写“复检结果评价书”存档。逾期不整改的按照公司有关规定予以处罚。

  安全隐患整改内容:XX

  整改单位负责人(签字):XX

  安全主管经理(签字):XX

  安全科(盖章):XX

  签发日期:20xx年x月x日

安全整改通知书5

级部(学部):

  在学校月日时组织的安全检查中,你级部(学部)存在下列安全隐患:xxxx。

  为确保学校安全,请于月日前采取措施消除上述隐患,并填写《回执》报学校安全科。学校会在适当时光回访检查。

辛寨初级中学安全工作委员会

xxxx年xx月xx日


安全通知书 (菁华5篇)(扩展2)

——付款通知书 (菁华5篇)

公司:

  我公司与贵公司签订的工程,合同编号为: ,该合同总金额为(人民币)¥。按照合同规定,现需办理(预付款、进度款、到货款、初验款、终验款、质保款、服务费)的付款手续。该合同已支付(人民币)大写,小写¥元,此次支付金额为(人民币)大写,小写元,尚需支付余额大写:元,小写¥元,扣除审计费大写: ,小写¥ 元。

  特此通知,谢谢合作!

  开户名: 开户银行: 账号:

山东xx集团有限公司:

  贵公司从xx回收有限责任公司购买的铁精粉湿基数量8069.51吨(06月06日至06月10日),干基量7262.556吨,单价800元(铁精粉质量按合同约定),我公司已经收到。由我公司委托,已交付给内蒙古包钢还原铁有限责任公司。按合同约定贵公司须向巴彦淖尔市农垦联旺尾矿回收有限责任公司支付货款5608002元,汇款信息如下:

  收款单位:巴彦淖尔市农垦联旺尾矿回收有限责任公司开户行:乌拉特农村商业银行收款账号:8903101220xx0000001xx特此通知。

  致:xxxxx

  本授权委托书声明:xxxxx(以下简称我公司)就购买贵公司配件,与xxxxx签订了合同号为xxxxx的《xxxxx合同》,合同总价款为人民币xx元。现我公司委托xxxxx身份证号为xxxxx和xxxxx我司向贵公司支付该合同项下的(全部)货款为xxxxx元。按照合同约定,由贵公司向我公司开具合同项下的有效发票。

  我公司与xxxxx由此发生的债权债务关系与XX无关。

  被委托方xxxxx不会就该笔款项向贵公司进行追偿。

  特此委托。

  (授权人)委托人:xxx(被授权人)被委托人:xxxx

  日期:20xx年x月x日日期:20xx年x月x日

  石家庄市*采购项目付款通知

  编号: 经费财政归口处室:

  1.采购处批复的《石家庄市*采购项目中标(成交)结果通知单》(第四联)

  2.中标通知书(招标代理机构提供,首次附原件,付余款附复印件)

  3.发票(中标单位提供,开中标金额全额发票,首次付款核原件留存复印件,付余款附收据原件)

  4.供货(施工)合同(中标单位与采购单位签订)

尊敬的客户:

  根据本司记录,贵司/阁下之本月租金等款项迄今未缴付,本部唯恐贵司/阁下事务繁忙,一时遗忘,现特函通知,欠款必须于本函发出后7日内缴付,逾期本司将依照合同的相关规定,追究贵司的责任,为避免不必要的损失,本部诚请贵司/阁下尽快缴清上述欠款。

  若贵司/阁下已付清上述款项,请毋需理会本通知书,如有任何查询,请致电835xx087/83xx8081与本部联系。


安全通知书 (菁华5篇)(扩展3)

——入伙通知书 (菁华5篇)

尊敬的xxx庭业主:

  您好!

  恭贺您乔迁新家园!xxx在您的大力支持下已达到交房条件。为了方便您办理入伙手续,现将办理入伙手续的有关事项通知如下:

  一、办理入伙手续的地点是:

  二、办理入住手续时应带的资料:

  1.开发商发出的《入伙通知书》;

  2.商品房购买合同原件及复印件壹份;

  3.接房时应完清房款及其它相关费用,共计人民币¥元(注:在办理入伙手续期间,我公司只接受现金付款方式,不接受其它付款方式。)

  4.业主身份证原件及复印件二份;

  5.委托他人办理的须带业主委托书(经公证处公正)、委托人员及被委托人的身份证及复印件各一份;委托与被委托人若是夫妻关系的,只需提供户口簿及结婚证书的原件和复印件。

  三、入伙时间:

  1.您办理入住手续的时间是:xxxx年月日。请您在规定的时间前来办理入伙手续。

  2.注意事项:如超过入伙期未办理入伙手续,按合同规定仍将从入伙之日起计收物业管理费。

  四、缴交下列物业费用:

  1.物业管理费(预交半年):

  2.公共维修金(预交半年):

  3.室内装修保证金:

  4.装修垃圾清理外运费:

  5.入住小区后,恳请您以主人翁的姿态,积极配合物业管理公司搞好入住管理和装修管理工作。在您入住的前期,物业管理公司因小区安全和整体环境方面的考虑而实施的一些阶段性管理措施可能给您带来不便,对此请您给予支持和谅解。尊敬的业主,您可能会在办理入住时稍感手续繁琐,但这都是为了维护您的长期利益。

  真诚希望与您携手,共建高尚、文明的现代家园!我们真诚地期待着您的光临!以上事项如有疑问,请致电:

  销售部:

  物业公司:XXXXXXXXXXXXXX

  XXXX__年月日

  您购买我公司开发建的位于 房产。根据 年 月 日您与我公司签订《商品房买卖合同》(合同编号: ),合同第八条约定,我公司应于 年 月 日前符合交付上述房屋,该房屋如期达到交付使用条件,我公司已多次通知您办理房屋交接使用手续,但截止目前,您仍未能按合同约定办理交接手续。依据《商品房买卖合同》第十一条约定,你的行为已构成严重违约,应当承担相应的违约责任。现通知您于接到本通知之日起的三日内,到我公司办理该房屋的交付使用手续,否则,本通知期限界满日视为房屋交接日,且因你的原因造成的逾期交房及给我公司造成的损失由您承担。

  特此通知

  尊敬的 (先生/女士):

  已通过*有关部门验收,取得《住宅交付使用许可证》,具备我司与您签订的商品房买卖合同规定的交房条件,我司将于20xx 年 月 日向您交付 区 路 弄 号 室,请您接到通知后,按如下提示前来办理房屋收楼交付手续。

  一、入住条件:

  敬请留意:办理入住手续前房款必须付清,按揭付款的业主须借款到帐后可方办

  理收楼交付手续。

  二.办理房屋收楼交付手续的时间和地点:

  1、办理地点:

  2、办理时间:9:30—16:00

  三、办理房屋收楼交付手续注意事项:

  1、办理房屋收楼手续流程

  2、办理房屋收楼须携带的材料

  3、结清房款须知

  4、新建住宅小区入住收费告知单

  5、《业主信息登记表》

  承蒙您对我公司的支持与信赖,**已顺利完工,并可正式交接。

  为使本次交接工作顺利完成,我公司作了如下安排,并恳请您再次给予支持;

  谨请您于 年 月 日至 月 日携带各种付款凭证及有效身份证件到我公司设于 大厦 室(客服电话:XXXXX)办理入伙手续,如您有任何问题,请即与我公司联系,若于 月 日前我公司未收到您的通知,将按原计划安排。

  此致

尊敬的业主:

  在您的热切关注和祝愿中,已通过竣工验收,并确定于年月日陆续向所有业主交付使用。在交付使用之前,我们仔细计算了相关的费用,经由您确认后执行。

  因小区共有位业主,所以需要分期分批办理房屋交接手续,为了不耽误您的宝贵时间,使您尽快并顺利完成交付使用手续,我公司建议您于年月日到小区按照以下安排到物业服务中心办理。

  业主姓名:

  楼单元房

  合同面积:

  合同总价:

  实测面积:

  结算总价:

  1、小区交付使用通知书;

  2、业主身份证原件及复印件一份;

  3、《商品房买卖合同》;

  4、交款收据原件。

  如阁下未能亲临现场,可委托代理人办理,所委托代理人除须带齐上述证明材料外,还须出具:

  ⑴、业主委托书(签字确认);⑵、委托代理人身份证原件及复印机一份。

  5、房款结算及相关的费用:

  ⑴、面积差异找补(交款/退款):万仟佰拾元整(¥元)

  注:面积差异找补=(实测面积×合同单价)-合同总价

  ⑵、维修基金:万仟佰拾元整(¥元)

  注:按照市建设局相关规定,维修基金按照实际房款的2%收取,由我公司代收后统一交付市建设局,由市建设局出具收款票据。


安全通知书 (菁华5篇)(扩展4)

——上班通知书 (菁华5篇)

  感谢新老客户长期以来的支持,使公司取得了突破性的业绩,思考到部分会员晚上对客服咨询的需求,本公司决定;工作时光全部重新安排!来维护业务的正常发展!

  客服工作时光(早班):上午:08:30-12:00下午:13:00-17:30

  客服工作时光(晚班):晚间:19:00-21:00晚间:21:00-23:30

  尽可能做到早上8:30至晚上24:00全天候在线为您服务,有事特殊状况(会议中、停电、无网络等问题)请直接拨打24小时全国

员工:

  你于年月日至年月日期间连续旷工天,根据《考勤管理制度》第六条规定“连续旷工三天以自动离职论”,你已严重违反公司规章制度,请你于年月日点前回到店铺上班,如在此规定日期内仍未回到店铺,本店将视你为自动离职,解除劳动关系,并保留进一步追究相关责任的权利。特此通知。

各位员工:

  一、作息时间调整:

  冬季将至,白天时间越来越短,出于对各位员工上下班安全考虑,自xxx年11月4日(下周一)起,公司作息时间调整为冬季作息时间,具体时间如下:

  周一至周五8:00—12:0013:00—17:00(8小时/天);

  周六(加班)9:00—12:0013:00—16:00(6小时/天)

  午休时间12:00—13:00

  二、本年度员工旅游安排:

  1、时间:初步定于本周六(11月2日)。根据具体天气,如天气好则本周六旅游;如果天气不好,则在公司进行聚餐,旅游时间另行通知。具体安排待本周三(x月30日)查阅天气情况后通知。

  2、地点:高淳一日游。

  3、费用:按照500元/人(旅游+聚餐)标准。

  4、本次旅游可带家属,为方便安排车辆,请各位于本周三(x月30日)上午将所带亲属情况(人数、年龄)报人事。

全体xx干部及聘用人员:

  为进一步提高工作效率,改善工作作风,尽快适应花园村工作新常态下的新要求,经两委会议讨论研究决定,将作息时光调整如下:

  上午:7:30——11:30

  下午:14:30——17:30

  请大家严格按照新的工作时光上下班。

  特此通知

员工:

  你于年月日至年月日期间连续旷工天,根据《考勤管理制度》第六条规定“连续旷工三天以自动离职论”,你已严重违反公司规章制度,请你于年月日点前回到店铺上班,如在此规定日期内仍未回到店铺,本店将视你为自动离职,解除劳动关系,并保留进一步追究相关责任的权利。特此通知。


安全通知书 (菁华5篇)(扩展5)

——录取通知书 (菁华5篇)

尊敬的xx:

  经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们x岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

  一、职位相关信息:岗位名称:x部门:x报到日期:x年x月x日

  劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期3年,其中包括3个月的试用期。

  二、薪资福利信息:

  薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

  转正后:

  ①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

  ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

  福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

  三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

  身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

  户口本首页、本人页的复印件2份。

  学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

  标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

  具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

  我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

  我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

  人力资源部:

  联系人:

  电话:

尊敬的先生(女士):

  非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为xx公司(以下简称公司)校区部职位。

  真诚欢迎您加入本公司的行列!

  请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到xx人力资源部校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

  聘用条款和条件

  一、报到信息

  1、报到时间:xxxx年xx月xx日时正

  2、报到地点:xx人力资源部校区

  联系人:xxx

  联系电话:xxxxxxx

  二、公司规章制度

  请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》。

  三、试用期与劳动合同

  按公司用工规定,试用期为xx个月,自入职当日起计算。

  劳动合同期限为x年。

  您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

  四、报到当天须提交的资料

  1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);

  2、学历证明书(正本及复印件);

  3、一寸彩色证件照2张(红底);

  4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;

  5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。

  注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。

  五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行

  1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。

  2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。

  六、生效与失效

  本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。

  如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在xxxx年xx月xx日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部,本通知书将在确认截止日自动失效。

  若您不能按时入职,请于xxxx年xx月xx日前通知人力资源部,如您未能在入职日到公司报到入职,本录用通知书将自动失效,除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件,并自愿受雇于公司,请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。我们谨借此机会表达我们的欢迎,并祝您在未来的岗位上一切顺利。

  张小华同学(准考证号:010530441):

  经招生考试委员会批准,你被第七中学学校录取。请于8/21/20xx,持本人准考证和身份证到录取学校办理新生注册手续。逾期不到校注册,视为放弃录取。

  录 取 通 知 书

  李筱倩同学(准考证号:020823140):

  经招生考试委员会批准,你被第十六中学学校录取。请于8/10/20xx,持本人准考证和身份证到录取学校办理新生注册手续。逾期不到校注册,视为放弃录取。

  您好!

  首先非常感谢您对xxxxX的关注,并亲临我公司面试。同时,我们很高兴地通知您,您已通过公司最终评估,被录用为部门叁年的劳动合同,其中包括试用期叁个月;试用期的薪资元+满勤50元,试用期届满后,公司将根据您所在岗位的薪资标准范围以及您的工作表现决定调薪幅度。

  欢迎您加入xxX,请于20xx年1月5日9时到公司人力资源部(总部四楼办公室)报到,届时请务必依以下要求带齐资料:

  1.本人1寸彩色证件照4张(白色背景,无边框,着深色有领衣服,露出耳朵,不佩戴首饰)

  应为3个月内的*照;

  2.身份证(原件及复印件3张);

  3.最高学历证书、相关资格证书(原件及复印件1份);

  4. *农业银行储蓄卡,开户行:xx(复印件1张);

  5.失业证(原件),限厦门本市户籍人员提供;

  6. 《xx市社会保障卡》(原件及复印件1张);

  7.健康体检报告,包括常规检查、血常规、心电图和肝功能的体检(原件1份);可到市区级以

  上综合医院体检。

  注:


安全通知书 (菁华5篇)(扩展6)

——整改通知书 (菁华5篇)

单位(户):

  经查你单位(户)在xx违反了《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第三章第十四、十五条的规定,严重影响了环境卫生。

  现根据《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第八章第五十条之规定,责令你单位(户)在接到本责令之日起在三个工作日内,自行清除乱堆放物品,恢复原状。否则将按照法律规定组织力量强制清除。

  xx街道集镇建设管理监察中队

xxx车间处室:

  你单位存在以下问题:

  以上隐患、缺陷,必须定专人、定措施,在xx年xx月xx日前限期完成整改。

  特此通知

  安全环保处

  时间

  通知部门签名:

  被通知部门签名:

无锡市xx小学:

  为规范民办教育机构办学行为,健全机构内部管理机制,进一步提高办学水*和办学效益,我局在3月21日对你校20xx年度办学情况进行了执法检查。经查,你校在20xx年度办学过程中存在以下问题:

  1.办学条件方面:

  对照省合格小学标准,主要存在以下几个问题:一是部分年级(主要是一、四、六年级)班学额超标(标准为班学额不超过50人);二是生均占地面积严重不足(目前学校生均占地面积为5.31*方米,远远低于生均18*方米的标准);三是生均绿化面积不足(目前学校基本没有绿化面积);四是学生活动场地紧缺,学校无环形跑道、60米直道田径场;五是专用教室及设施设备不足、简陋,目前学校无科学实验室、美术教室、卫生保健室等专用教室,实验仪器、音美器材很少,图书品种不多、数量极少(生均不足3册)。

  2.学校管理(含师资队伍)方面:

  一是教师持证上岗率不达标。二是聘用教师数量偏少,专任教师担任教学任务较重。三是教师队伍建设制度不健全,学校尚未形成教师业务培训和学*交流的规章制度。教师学*和培训的内容没有形成系列,形式不够丰富。四是学校各类计划制定不规范。各类计划仅立足于学校常规工作,部分条线工作计划实际上是各类活动日程安排,对当前的教育改革发展形势和省、市各级教育工作会议精神贯彻不够,与教育发展的要求不相适应。五是课程法规意识不强。学校部分课程(主要是非工具性学科)没有依法开齐上足,有停上、改上工具性学科的现象。

  3.教育教学工作方面:

  一是教师备课质量不高,教师备课基本上只是照抄教师用书,没有根据班级学生的具体情况开展备课,有的甚至连课时划分都没有。二是课堂教学效率不高。在教学中教师对重点、难点把握不准,教法简单,空洞说教的多,教学观念陈旧,整堂课教师一讲到底的多,不重视学生的反馈,师生互动不够,教师的专业知识存在缺陷。三是学生作业质量不高,学生写的字较差,书写不够规范,教师虽能及时批改,但质量不高,漏批、缺批等情况较多。四是教育教学质量偏低,两极分化现象比较严重。

  4.后勤财务管理方面:

  一是学校财务只有报表,没有详实的`台账资料,二是学校食堂伙食标准较低,且没有按照学生实际就餐天数按实结算。

  5.“学前班”工作:

  一是教师上岗资格证书不达标。二是班学额严重超标。目前学校开设小班一个,有34名幼儿;中班一个,48名幼儿;大班四个,*均每班56名幼儿(标准为:小班不得超过30人,中班不得超过35人,大班不得超过40人)。三是课程设置和教材选用不当,课程标准偏差较大。四是没有午睡设施、游玩设施,幼儿身心健康发展受到较大影响。五是卫生保健存在隐患,幼儿饮食卫生较差,水杯上没有幼儿的固定标志。六是供学前班幼儿使用的一个厕所没有洗手设施,各班没有单独的卫生间,学前班与小学部混在一起,安全隐患较大。

  据上,特对你校提出如下整改意见:

  1.严格控制班学额,尽快配备科学实验室、美术教室、卫生保健室等专用教室,配齐实验仪器、音美器材等设施设备。

  2.适当增加聘用教师数量,确保教师持证上岗率达标。

  3.进一步提高教师备课质量和教育教学质量。

  4.学校财务必须建立详实的台账资料,食堂伙食严格按照学生实际就餐天数按实结算。

  5.必须为学前班学生配备相应的午睡设施、游玩设施,积极改善幼儿饮食卫生状况。

  上述各项整改要求,请认真贯彻落实,积极整改到位,我局将按照整改要求组织复查。如不能达到整改要求的,我局将视整改情况依法予以相应的行政处罚。

xxxx有限公司等117家增值电信业务经营单位:

  你公司未按照《中华人民共和国电信条例》、《电信业务经营许可管理办法》和《福建省通信管理局关于开展xxxx年度电信业务经营许可证年检工作的通知》(闽通信监管〔xxxx〕1号)的规定和要求,于20xx年3月31日前报送增值电信业务经营许可证年检材料。

  根据《电信业务经营许可管理办法》第三十九条规定,未按规定参加年检的单位,我局可依法责令改正,并给予相应的行政处罚;按时改正的,为经整改年检合格;拒不改正的,为年检不合格。年检结果和处罚情况将在经营许可证附件《年检和违法记录》中记录,向社会公布并通报工商行政管理机关。

  现要求你公司立即整改,并于20xx年4月20日前提交经营许可证年检材料。逾期我局将依法予以年检不合格处理,并依照《中华人民共和国电信条例》、《电信业务经营许可管理办法》和《福建省增值电信运营企业信誉管理考核办法(试行)》等有关规定予以处理。

致:朝阳新村住宅E座楼“混凝土浇筑施工班组”

  事由:阳台构造柱混凝土浇筑分项工程施工质量低劣,要求在施工中引起高度重视,将已浇筑的混凝土构造柱加于修补整改。内容:

  1、5层阳台构造柱混凝土浇筑漏振严重,造成多处混凝土露筋、蜂窝、孔洞现象。必须采取正确的修补方法将其整改完好。

  2、所有的构造柱与上部结构接触处不密实,应逐一修补填嵌密实,且确保棱角齐全。3、混凝土浇筑后加强阳台面的清理工作,确保工完全料净、节约用料、文明施工。单位:江苏南通三建三0一朝阳新村工程项目部技术室。

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