办公区域卫生管理制度 40句菁华

1、电脑、空调要干净，无灰尘、污迹，下班或离开前要关机。

2、柜内物品，如书、盒等摆放整齐，标签要统一、美观。

3、地面清扫及时、干净；

4、桌椅、板凳、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭；房门拉手处、灯开关无污渍；

5、室内卫生应坚持做到每日清扫地面，擦拭桌椅，办公物品整理摆放有序；每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净，一尘不染，无卫生死角。卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度认真对待，按照要求和时限完成，并自觉维护和保持。

6、保持地面清洁干净，严禁随地吐痰，不得乱扔烟头等杂物。办公桌上养花需配托盘。

7、凡违反第二条所列内容之一的，扣发全单位考核工资人*5元；凡违反第三条所列内容之一的，扣发责任人考核工资10元。

8、施工现场办公室、仓库、职工宿舍保持环境清洁卫生，班组宿舍的衣物、日常用品等摆放整齐。

9、厨房卫生整洁，符合卫生检疫要求，炊事员须持定期体检健康证，上岗须穿工作服，戴工作帽及口罩，保持个人卫生和内外环境清洁卫生，做到生熟食品隔离，有防蝇、鼠、尘设施。

10、保证供应符合卫生饮用水，茶水桶加盖加锁。

11、工人作业地点和周围必须清洁整齐，做到工完场清，不得留余料。垃圾集中堆放，及时清理。严禁随地丢垃圾。污水、废水不外溢。

12、打扫内容包括：扫地擦地，整理桌面、擦拭门窗、橱柜，清倒垃圾等；

13、打扫完毕后，工具要物归原处，存放整齐；

14、日常卫生清扫工作安排

15、不随地吐痰、不随地乱扔垃圾。

16、检查门窗、断开电源。

17、经常保持办公室、会议室内外卫生。办公室布置合理，办公桌上文件、材料放置整齐有序。

18、不在上班时间与人闲谈、喧哗，保持一个良好的工作环境。

19、认真学*有关知识，不断提高自己业务水*，不断提高办事效率和工作质量。

20、复印机、计算机、传真机应指派专人负责维护和清洁。

21、用打印机打印文本只能打印一份，如需多份应复印。

22、严禁打私人电话聊天。

23、办公设备损坏应请专业人员维修，禁止非专业人员随意拆卸。

24、环境卫生设施的开支经费由综合办公室报所长审批。

25、统一使用的建筑物、会议室、宣传设施、公告栏、厕所由综合办公室负责安排本所人员进行清扫与保洁。各室(窗口)使用的建筑物、办公室等，应当由室(窗口)自行负责保持清洁。

26、办公、生活区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾，不准在办公区晾晒衣物。

27、室内禁止停放交通工具。

28、炊事员必须每年体检一次，并进行卫生知识培训。新上岗的炊事员必须先体检后上岗，取得体检合格证后，进行卫生知识教育，并经简单考核后才能上岗。

29、食堂操作间和设施的布局应科学合理，避免生熟工序交叉污染。

30、食堂的灶台、抽油烟机、工作台、放物架等应洁净，无油垢和污垢、异味。室内的灯具、电扇见本色。

31、凡洗完的各种蔬菜，不得有泥沙、杂物，用干净菜筐装好，存放架上，不允许中途落地。

32、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生属个人负责，务必保证时刻整洁，离开办公室，椅子推至桌下，物品务必按定置图放置(见附录一、附录二)，电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后；除定置图上物品外其余物品不得摆放；个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门敞开，柜门务必保证能随时打开。

33、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。

34、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监督班组成员关掉电脑及显示器电源。如因此被公司和部门考核，同等标准考核当日值日人员。

35、局领导办公室由综合办公室确定专人提水、打扫卫生。单位会议室*时由综合办公室管理，各科室需使用时，要确定专人负责提水和打扫卫生。

36、卫生范围包括507、508、509和510四个办公区域。

37、保持地面干净整洁、无污物、污水、浮土，无死角。

38、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

39、行政人员提前10分钟，部门值日人员提前5分钟，按要求清扫各自负责的卫生区。

40、对于违反制度警告不改者，行政人员有权征收环境卫生维护费10元或者奖励值日。

办公区域卫生管理制度 40句菁华扩展阅读

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展1）

——办公区域卫生管理制度 50句

1、办公桌椅放置整齐，无灰尘、无泥浆，每天擦拭一次。

2、办公桌上办公用品放置整齐、整洁、无灰尘。

3、保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。

4、电脑、空调要干净，无灰尘、污迹，下班或离开前要关机。

5、烧水壶、暖瓶、打印机、文件柜等摆放整齐，表面无污垢、无灰尘等。

6、柜内物品，如书、盒等摆放整齐，标签要统一、美观。

7、分发的书、报要及时分发，并摆放整齐。

8、室内办公物品摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公无关的物品；

9、饮水机、水杯等物品和微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍；

10、凡违反第二条所列内容之一的，扣发全单位考核工资人*5元；凡违反第三条所列内容之一的，扣发责任人考核工资10元。

11、各单位可根据以上考评办法细化、量化和切合实际的二级考评办法，并认真加以落实。

12、厨房卫生整洁，符合卫生检疫要求，炊事员须持定期体检健康证，上岗须穿工作服，戴工作帽及口罩，保持个人卫生和内外环境清洁卫生，做到生熟食品隔离，有防蝇、鼠、尘设施。

13、工人作业地点和周围必须清洁整齐，做到工完场清，不得留余料。垃圾集中堆放，及时清理。严禁随地丢垃圾。污水、废水不外溢。

14、办公室全体教师要从自觉遵守卫生制度与公约。

15、办公室内严禁吸烟，吐痰、严禁喧哗。严禁乱扔杂物、纸屑，严禁堆放，储存与教学活动无关的物品。

16、每个教职工都要做到时刻维护本办公室的卫生，严禁不顾他人的反应和公共卫生要求，进行损害集体或他人的不良卫生行为。

17、每月学校对教师办公室安排两次卫生大检查，并进行评比。将评比的结果予以公布，并对模范卫生办公室予以奖励。

18、大扫除要求提前安排好1—2名成员，明确分工，及时到位；卫生打扫要彻底，不留死角，不得敷衍了事；

19、个人卫生要求：

20、经理办公室卫生要求：

21、卫生检查采取每月公布制度，检查结果作为本部室年终卫生考评依据。同时对卫生检查连续一个月*均分数排名最后的中心处以该中心主任300元现金罚款，该罚款作为卫生检查小组活动资金。

22、管理好“责任花”，科学养护，保持花盆的干净。

23、下班后要整理办公用品，摆放整齐。

24、检查门窗、断开电源。

25、对自己分管的工作要认真负责，不推委，不扯皮，对人态度和蔼，一视同仁，树立良好的服务态度。

26、计算机、打印机等设备下班后必须切断电源。

27、因公需打长途者须经部门主管领导签字并作登记后方可在专门电话上拨打。

28、公共区域(包括主次干道、公共绿地、职工宿舍外环境等)的清扫与保洁，由综合办公室负责安排本所人员进行。

29、禁止在中心所随地倾倒、堆放垃圾，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。

30、认真贯彻中华人民共和国《食品卫生法》和饮食卫生“五四”制。

31、食堂的环境卫生、个人卫生，由综合办公室督导，炊事员包干负责，明确责任。

32、操作间及其环境必须干净、整洁，每餐清扫，保持整洁，每周彻底大扫除一次。

33、炒菜、做饭的锅铲、铁瓢等工具一律不许放在地上或挪作它作。

34、待食用的菜肴、米饭，加盖防蝇、防尘罩。

35、炊事人员上岗工作时必须穿戴工作服、帽，上岗前必须先洗手和消毒。

36、每一天早上擦洗一次自我使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自我所戴安全帽，个人物品摆放整齐整洁。

37、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。

38、地面无污物、污水、浮土。

39、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。

40、电脑、打印机等设备保养良好，摆放端正，无灰尘、浮土。

41、办公室墙面、地面清洁干净，无杂物、无异味。

42、室长安排教师卫生值日表，每天要有明确的值日人员，值日表要上墙。

43、下班前要收拾好书本、茶杯等，检查电器开关、水龙头、门窗等是否关闭。

44、机关环境卫生以科室为单位轮流值周清扫，一周轮换一次。值日人员必须在每天上班前清扫完楼道、楼梯及厕所。区域卫生周末下午由值周科室清扫。

45、保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。

46、报刊应整齐摆放到报刊架上，取阅完毕要放回原位，要定时清理过期报刊。

47、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。

48、衣装整洁，不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

49、禁止在办公区域抽烟或者大声喧哗。

50、下班后要将办公桌上的用品摆放整齐，检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展2）

——办公室卫生管理制度 100句菁华

1、室内办公物品摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公无关的物品；

2、1、保持公共区域地面干净清洁、无脏物，物品摆放整齐。

3、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品;

4、门窗及玻璃干净、明亮，室内、外无污渍；

5、地面清扫及时、干净；

6、桌椅、板凳、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭；房门拉手处、灯开关无污渍；

7、3、大小会议室内所有陈列物品、台面都没有灰尘，桌椅摆放整齐;

8、厕所必须落实专人清洁，保持时时清洁，便槽不得有积垢，严禁随地大小便。

9、不随地吐痰，乱倒脏水、脏物，不乱扔烟头、果皮和纸屑。

10、办公区内办公桌椅由使用人负责日常的卫生清理和保洁工作，实行“门前三包”的责任管理。各办公室人员负责自己办公室卫生，各会议室、会客室、视屏室、活动室的卫生工作由物业公司保洁人员每周进行一次清理打扫，需要时，可随时进行清理打扫。

11、办公室内要做到每天到校即进行一次卫生清理，要特别关注桌斗内、室内死角的清理。个人则负责清理自己的办公桌、教案、作业、教具、办公用品等物品，做到干净整洁，一尘不染。

12、办公室物品摆放要统一按学校要求布置做到即便利工作，又美观，整洁。

13、墙面干净，不允许出现蜘蛛网等脏物，有污迹要及时清洗。规章制度张贴要整齐有序。

14、每月学校对教师办公室安排两次卫生大检查，并进行评比。将评比的结果予以公布，并对模范卫生办公室予以奖励。

15、卫生工具要整齐有序地放于不明显的固定位置。脸盆中的脏水要及时倒掉。

16、电脑、电话机、饮水机等物品要保持清洁。

17、各单位要落实好卫生管理责任制，明确1名领导分管。各单位内部的卫生工作，每月定期进行一次自查，某*机关每季度进行一次大检查。*时和节假日定期不定期抽查。

18、公共区域环境卫生要求：

19、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成，

20、卫生检查采取每月公布制度，检查结果作为本部室年终卫生考评依据。同时对卫生检查连续一个月*均分数排名最后的中心处以该中心主任300元现金罚款，该罚款作为卫生检查小组活动资金。

21、待领导离开后方能最后离开。

22、墙壁、天花板清洁，无蜘蛛网。

23、沙发、茶几保持干净，无灰尘、无污迹。

24、维持会议室及会客区的干净、整洁，会议室(区)使用后，要及时清理。

25、负责总经理办公室的全部卫生。

26、垃圾篓摆放好并及时清理，无溢满现象。

27、本规定适用于公司全体员工及公司有关卫生工作事宜。

28、柜内物品，如书、盒等摆放整齐，标签要统一、美观。

29、环境卫生的优劣反映了一个集体的`人员素质状况，保持环境整洁是公司每一个员工的责任和义务。公司员工应相互尊重别人的劳动成果，共同创造一个清洁、优美、舒心的工作环境。

30、实行部门负责制，与公司其他制度统一纳入考核，考核结果直接影响各部门全体工作人员的工资与奖金。

31、经常保持办公室、会议室内外卫生。办公室布置合理，办公桌上文件、材料放置整齐有序。

32、室内卫生应坚持做到每日清扫地面，擦拭桌椅，办公物品整理摆放有序;每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净，一尘不染，无卫生死角。卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度认真对待，按照要求和时限完成，并自觉维护和保持。

33、对自己分管的工作要认真负责，不推委，不扯皮，对人态度和蔼，一视同仁，树立良好的服务态度。

34、要注意办公室安全，下班前关好门窗，锁好办公桌和文件柜，关好水源、电源等。

35、全体办公室成员必须严格遵守该管理制度。

36、计算机、打印机等设备下班后必须切断电源。

37、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等，应及时办理入库或清理。

38、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

39、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。

40、卫生打扫时间：每周一至周五各部门人员应于每天早上9点和下午17:30准时开始打扫卫生，为正常有序的上下班做准备。

41、本规定由公司人事部负责解释修订。

42、本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核;

43、个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

44、桌面整洁，无灰尘;

45、各室(窗口)都要建立每日轮流清扫卫生的制度。

46、办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

47、认真贯彻中华人民共和国《食品卫生法》和饮食卫生“五四”制。

48、操作间及其环境必须干净、整洁，每餐清扫，保持整洁，每周彻底大扫除一次。

49、每天执行任务早上(清洁工作最迟在9：20分结束，如未完成，请向主管说明)

50、老总办公室卫生(具体如地面、桌面、垃圾篓、沙发、椅面、电话、茶杯、办公用品或文件是否摆放整齐等);

51、待食用的菜肴、米饭，加盖防蝇、防尘罩。

52、炊事人员上岗工作时必须穿戴工作服、帽，上岗前必须先洗手和消毒。

53、外窗玻璃，老总办公室、会议室玻璃墙保持干净，无明显灰尘。晚上(下班离开时)

54、直接入口的食品必须使用工具，不得用手直接拿取食品。

55、同时，违反本制度规定，有下列行为之一者，由综合办公室责令其纠正违规行为，采取整改措施，并可视情节严重程度给予经济处罚。

56、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。

57、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。

58、个人区域：包括个人办公桌及办公区域，由各部门按值日表每天自行清扫。

59、按值日表排列轮流值日，并于第二天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前一天卫生状况，并督促当日值日人员整改；如接班卫生状况没有到达卫生标准，接班人员能够拒绝接班，在上班期间造成的，由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整改。

60、办公桌面只能摆放必需物品(如杯子、手机、绿色植物等)，办公文件要整齐放置在文件筐内，其它物品应放在个人柜子里，不用的物品要及时清理掉。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展3）

——办公室卫生管理制度规章 60句菁华

1、公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫;

2、垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。

3、办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。

4、电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。

5、不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

6、保持鱼缸清洁，定期换水和给鱼喂食。

7、卫生打扫时间：每周一至周五各部门人员应于每天早上9点和下午17:30准时开始打扫卫生，为正常有序的上下班做准备。

8、卫生要求：

9、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂;

10、适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘;

11、办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉;

12、公共区域桌面、会议室桌面每天拿抹布擦干净、保证没有灰尘;

13、关闭路由器、猫、电源、打印机、电脑、灯;

14、大扫除(打扫清洁擦拭拖洗所有办公区域卫生)，如遇特殊情况顺延一天;

15、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟，保持空气清新。

16、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。

17、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。

18、周一至周五，每天安排两人负责值日，节假日及周六周日由当天值班人员负责。

19、负责区域:本专业办公室、学*室、仓库。

20、车辆进出清洗干净，不污染道路。

21、每个教职工都要做到时刻维护本办公室的卫生，严禁不顾他人的反应和公共卫生要求，进行损害集体或他人的不良卫生行为。

22、学校管理的协调作用。一般是指协助领导处理管理工作中各方面的关系，解决运行过程中的矛盾和问题。运用各种工作方式和手段，在上下之间、部门之间进行沟通调节，做好上令下行、下情上达，以取得最佳管理能效。

23、坚持四项基本原则，积极参与教育教学改革，爱国、爱校、热爱本职工作。

24、准时上下班，不迟到，不早退。工作时间内不得擅离岗位，因公外出，经部门负责人批准后，方能外出。

25、对自己分管的工作要认真负责，不推委，不扯皮，对人态度和蔼，一视同仁，树立良好的服务态度。

26、禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网(专业人员因工作需要除外)。

27、用打印机打印文本只能打印一份，如需多份应复印。

28、因公需打长途者须经部门主管领导签字并作登记后方可在专门电话上拨打。

29、打扫内容包括：扫地擦地，整理桌面、擦拭门窗、橱柜，清倒垃圾等；

30、打扫完毕后，工具要物归原处，存放整齐；

31、5.3 随时擦拭操作台，保持清洁，无油渍、无水渍。

32、5.8 炊事员要养成良好的卫生*惯，勤洗手、勤剪指甲、勤理发、勤洗澡，工作过程中不搔头、挖鼻孔、掏耳朵、剔牙，不面对食品打喷嚏，不准留长发、留胡须。

33、6.7 编制货物卡片，卡片名称要与实物相符并且摆放整齐。

34、7.6 工具摆放整齐，无灰尘、无油污。

35、8 宿舍

36、8.1 注意室内经常通风，保证空气流畅，室内无霉味，床铺、衣柜等无霉烂。

37、8.7 室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。

38、8.9 宿舍走廊两侧垃圾桶要每天倾倒，保持走廊内无异味。

39、1 采用百分考核制。

40、2 行政部为卫生检查与考核的责任部门，由该部门会同财务部、经营部、生产部3个部门共同参与卫生检查与考核。

41、3 卫生检查每周进行一次，时间不定。考核一月一次，月末与工资挂钩。

42、公共区域环境卫生要求：

43、办公用品的卫生要求：

44、卫生检查采取每月公布制度，检查结果作为本部室年终卫生考评依据。同时对卫生检查连续一个月*均分数排名最后的中心处以该中心主任300元现金罚款，该罚款作为卫生检查小组活动资金。

45、环境卫生设施的开支经费由综合办公室报所长审批。

46、禁止在中心所随地倾倒、堆放垃圾，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。

47、待食用的菜肴、米饭，加盖防蝇、防尘罩。

48、直接入口的食品必须使用工具，不得用手直接拿取食品。

49、办公文件、票据分类放入文件夹、盒中，并整齐摆放到一角。

50、检查门窗、断开电源。

51、仓库货架卫生及摆放职责到人，由相关点检员或设备负责人管理，务必持续整洁整齐，货架以外不得摆放备品备件;仓库公共区域卫生因故影响者务必及时清扫干净。

52、值日时光:当天早上8:00至第二天早上8:00，夜间由当天夜间值班人员负责持续。

53、室长安排教师卫生值日表，每天要有明确的值日人员，值日表要上墙。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展4）

——公共区域卫生管理制度 40句菁华

1、持有有效公共场所卫生许可证、亮证经营，按时复核。

2、建立卫生管理网络，建全卫生管理制度，有卫生负责人。

3、场所内禁止吸烟；有禁烟管理标志和禁烟管理措施。

4、宣传、组织贯彻国家卫生法规、法令。

5、组织员工落实上级布署，参加社会活动。

6、公共茶具，饮具做到一客一消毒，达到表面光洁，无油迹、污渍、异味。

7、上客前摆放已经消毒的餐、茶、酒具等，长时间摆置不用的器具要回收洗、消。

8、按时作息。用心参加早操活动。

9、保护视力，做到养成良好的用眼*惯，认真正确地做眼保健操;教室座位每月调换一次。不要躺着看书;不要在光线暗弱或强光下看书写字;不要在行进途中或坐在动荡的车船里看书;不要把字写得太小、过密;不要边吃饭边看书或电视。

10、教室内要有扫帚、废纸篓、畚斗、拖把等清洁卫生器具。

11、设立流动红旗，将卫生评比状况纳入量化项目。

12、护导师要检查各班的卫生状况，发现问题要及时反馈并给予解决。

13、协助学校，共同管理好食堂工作。每位学生要以主人翁的精神，协助监督学校食堂的卫生工作，发现问题及时向学校汇报，自觉抵制卫生及其他工作不规范的食堂，共同创造卫生健康的食堂用餐环境。

14、凡手部受刀伤或有其他外伤的工作人员，应立即暂停食品加工工作，采取妥善措施包扎防护；

15、员工所着工作服、帽等必须每日清洗、消毒，口罩必须每日更换；

16、不将清洁用剂与食品类临*存放；

17、管理人员岗位职责：对食品安全管理工作负直接职责；按时做好营业场所和仓库的清洁卫生工作，确保食品的经营条件和存放设施安全、无害、无污染；建立并管理员工健康档案，每年负责安排从业人员的健康检查，监督检查员工持续日常个人卫生；负责监督营业场所和仓库的温湿度在规定的范围内，确保经营食品的质量；发现可能影响食品安全的问题应立即解决，或向负责人报告。

18、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病及其他有碍食品安全的疾病的人员，不得从事接触直接入口食品的工作。

19、卫生人员要有高度的责任心、事业心，对每一个病人的身体健康负责，不得发生错诊、误诊事故。

20、卫生人员督促有关部门搞好环境卫生、食堂卫生，严防集体中毒事故的发生。

21、办公室为语训部环境卫生管理的职能部门，负责语训部的环境卫生管理工作；语训部的有关科、处、中心都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。

22、厕所及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，做到无异味、无污秽。

23、食堂门窗、沙窗无灰尘、油垢，玻璃明亮；墙壁、屋顶经常打扫，保持无蜘蛛网、无黑垢油污。

24、食堂的灶台、抽油烟机、工作台、放物架等应洁净，无油垢和污垢、异味。室内的灯具、电扇见本色。

25、各种蔬菜加工时，必须严格遵守一摘二洗三切配的程序进行。

26、凡洗完的各种蔬菜，不得有泥沙、杂物，用干净菜筐装好，存放架上，不允许中途落地。

27、办公室要结合语训部具体情况，制订具体的卫生标准和卫生奖惩制度，定期进行检查。对卫生做得好的科、室和职工要表扬、奖励。尤其是食堂的卫生检查结果要与炊事员的工资挂钩，以促进食堂的食品卫生质量不断提高。

28、新员工上岗时必须进行体检，只有在体检合格后才能就业、上岗。不得安排有禁忌症的人员从事危险、有害作业。

29、对从业人员进行安全教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

30、加强从业人员的安全教育，使得员工对危险有害物质有防范意识；制定安全操作规程，并配备专（兼）职安全员负责日常检查，监督安全工作。

31、楼梯、厕所、水房由值日宿舍负责，每日打扫两次，保持地面清洁，无明显垃圾，无卫生死角，下水道畅通，厕所外边无粪便。

32、严禁随地大小便，做到大便入坑，小便入池。

33、宿舍内玻璃干净明亮、灯具无尘土、门、窗框无污物，窗台无杂物。

34、地面干净，无痰迹，无果皮、纸屑等。

35、窗台上物品摆放要有序，无杂物，发现一处扣5分；洗漱饮食用具放在固定位置，摆放整齐化一，发现一处扣5分；床下鞋子等物品摆放统一，发现一处扣5分；地面清洁，无痰迹、无纸屑杂物，发现一处扣5分；地面无积水，发现一处扣5分；清扫工具摆放整齐，发现一处扣5分。

36、每月对各宿舍的成绩进行汇总求*均，按年级评出红旗宿舍，并通报表扬，给予精神和物资奖励；对检查中较差的宿舍，除即时改正外，还要扣除分数。

37、食品加工工具、容器、设备务必经常擦洗，持续清洁，直接接触食品用的工具、容器务必消毒。

38、地面清洁下水道通畅，无积水。

39、务必穿戴浅色工作服、帽，头发不露帽外，操作直接入口食品时应戴口罩，不戴戒指，不涂指甲油。

40、食品从业人员操作食品前和大小便后，应洗手消毒，不得穿戴工作服、帽进入厕所。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展5）

——办公室卫生管理制度 40句菁华

1、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂；

2、厕所必须落实专人清洁，保持时时清洁，便槽不得有积垢，严禁随地大小便。

3、本制度由局办公室负责解释，自公布之日起执行，局机关全体人员需遵照执行，由局监察室负责监察。

4、办公用品的卫生要求：

5、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成，

6、办公区域卫生检查采取定期和不定期检查相结合的办法。定期检查为每周五下午由行政中心组织卫生检查小组对各部室卫生进行定期检查；不定期检查由行政中心根据上一次检查结果及工作需要将对各部室进行不定期检查，

7、行政部门指定专人每天9：30分对公司的环境卫生进行检查，卫生间一天检查2次以上，相关人员应配合检查，办公室检查人员有权对违规行为开具"整改通知单"和"惩罚单"。如卫生不合标准，第一次由办公室下发"限期整改通知单"，如不见好转，直接进行通报批评。若连续被通报批评2次以上，记入当月考核记录，并进行相应负激励。

8、管理好“责任花”，科学养护，保持花盆的干净。

9、检查门窗、断开电源。

10、桌椅、板凳、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭;房门拉手处、灯开关无污渍;

11、办公用品属学校财产，使用时应爱惜和掌握正确使用方法。禁止暴力锤击或锐物刻划。

12、禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网(专业人员因工作需要除外)。

13、为了加强中心所办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，制定本制度。

14、凡在中心所工作的员工和外来人员，均应遵守本制度。

15、室内应保持整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。

16、食堂的环境卫生、个人卫生，由综合办公室督导，炊事员包干负责，明确责任。

17、办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上，或者收入文件柜中;

18、每天执行任务早上(清洁工作最迟在9：20分结束，如未完成，请向主管说明)

19、每天用喷壶给所有花按需喷适量水;

20、凡洗完的各种蔬菜，不得有泥沙、杂物，用干净菜筐装好，存放架上，不允许中途落地。

21、照明灯、空调上无浮尘；水杯、文件夹、货架、宣传牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。

22、局领导办公室由综合办公室确定专人提水、打扫卫生。单位会议室*时由综合办公室管理，各科室需使用时，要确定专人负责提水和打扫卫生。

23、周一至周五，每一天安排两人负责值日，节假日及周六周日由当天值班人员负责。

24、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

25、1.8 废纸篓有套袋，经常清倒。

26、2.2 每两周擦拭一次玻璃窗，保持干净明亮无灰尘。

27、2.4 每天擦拭一次会议桌椅，保持整齐、干净无尘。

28、4 卫生间

29、值日人员未认真履行职责，专业将根据实际状况扣罚当月绩效2-10分次;其他成员未认真配合，专业将实际状况扣罚当月绩效2-10分次;如影响到公司或部门考评，将加倍考核;受到领导表扬和肯定或为专业做出特殊贡献，当月绩效嘉奖2-10分次。

30、5.4 餐具干净、摆放整齐，保持每次使用后都要消毒。

31、5.9 炊事员工作服要经常换洗，保持整洁、整齐。

32、6.9 每天擦拭办公桌椅，保持干净、整洁，无杂物。

33、7.9 办公桌上物品置放整齐、清洁。

34、7.10 每天清扫周围地面、路面，保持无杂物、无杂草，干净整洁。

35、8.1 注意室内经常通风，保证空气流畅，室内无霉味，床铺、衣柜等无霉烂。

36、7 对于难于清洁的`玻璃窗等个别位置，公司可以放宽考核标准。

37、凡洗完的`各种蔬菜，不得有泥沙、杂物，用干净菜筐装好，存放架上，不允许中途落地。

38、保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

39、禁止在办公区域抽烟。

40、保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展6）

——办公的管理制度 40句菁华

1、5定期进行检测调试。定期检测设备各项功能是否工作正常，各项指标是否达到标准，需要在电子设备停工的时候调试检查，找到事故的隐患，把故障消灭在萌芽之中。

2、1办公电子设备以及相关易耗材料的采买，由人事行政部门负责；

3、3办公电子设备应该有专项的负责人员，谁使用谁负责，对于公共区间的办公电子设备，则由管理人员指定专门的负责人，如果在维护中发现问题，则应该第一时间报给人事行政中心部门，让其派专门技术人员对设备进行维护和修理[2]；

4、4如果是因为电子设备使用人员的使用和保管不当，造成了电子设备的损坏，必须要追求责任，公司有权向使用责任人追究对物品损害的经济赔偿；

5、沙发、茶几保持干净，无灰尘、无污迹。

6、茶具清洁、摆放整齐。

7、电脑、空调要干净，无灰尘、污迹，下班或离开前要关机。

8、室内每天至少打扫一次，废品要及时清理。

9、管理好“责任花”，科学养护，保持花盆的干净。

10、检查门窗、断开电源。

11、衣容干净整齐。

12、采购新电器用品时，在考虑价格因素的同时，尽量挑选省电、省能源的产品。

13、控制室内的空调温度，适宜的温室一般是26度，调整空调温度的设定应大于26度

14、提倡减少纸巾的使用量，多用抹布、毛巾。

15、提倡使用再生纸，可替换内芯的笔、碳粉盒和充电电池及其它可循环使用的物品

16、种植绿色植物，达到净化环境的目的

17、定期打扫办公室，保障办公区域的干净整洁

18、不能留有灰尘，纸屑，颜料渍，墨渍。

19、桌椅、柜子表面不留灰尘。

20、室内物品摆放整齐。

21、有违纪行为或渎职者。扣10分次。

22、保持办公室桌面整洁，物品摆放有序，例如：学生作业本尽量放置入柜。

23、各室(窗口)都要建立每日轮流清扫卫生的制度。

24、办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

25、室内禁止停放交通工具。

26、认真贯彻中华人民共和国《食品卫生法》和饮食卫生“五四”制。

27、操作间及其环境必须干净、整洁，每餐清扫，保持整洁，每周彻底大扫除一次。

28、食堂门窗、沙窗无灰尘、油垢，玻璃明亮;墙壁、屋顶经常打扫，保持无蜘蛛网、无黑垢油污。

29、各种饮具、用具(大小塑料菜筐、盆、帘子等)要放在固定位置，摆放整齐，清洁卫生，呈现本色。

30、各种蔬菜加工时，必须严格遵守一摘二洗三切配的程序进行。

31、待食用的菜肴、米饭，加盖防蝇、防尘罩。

32、品行不端、行为不简，屡劝不改者；

33、擅自离职为其他单位工作者；

34、违背国家法令或公司规章情节严重者；

35、精神或机能发生障碍，或身体虚弱、衰老、残废等经本公司认为不能再从事工作者，或因员工对所从事的工作，虽无过失，但不能胜任者；

36、4迟到：每天上午上班前签到考勤，8：30以后算迟到，30分钟后（不包括30分钟）到公司的列为旷工半天，过半天未到的为旷工一天。特殊时间以公司通知为准。

37、3早退：提前30分钟之内下班视为早退，提前30分钟以上下班视为旷工，按旷工一天处理。早退考核10元/次。

38、任劳任怨，不发牢骚，不对他人工作冷嘲热讽；

39、办公室内不准存放资金、存款单、有价证券及其他贵重细软物品。

40、设办公室安全员，统一管理办公室的安全工作，定期向本室人员进行安全宣传，增强安全防范意识，督促检查本室人员做好安全工作，发现问题应及时向保卫处（科）报告。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展7）

——酒店公共区域卫生的管理制度 40句菁华

1、建立健全的卫生管理制度和岗位责任制，设有卫生组织机构，并配有专（兼）职卫生管理人员；

2、设立有独立且符合卫生要求的清洗消毒间，公共用具（茶具、脸盆、脚盆、拖鞋等）消毒设施和制度落实到位，做到一客一换一消毒，清洗消毒记录完整，所配备的数量能满足清洗消毒周转的要求；

3、口杯、茶杯的保洁

4、酒店场所内、外环境整洁，经常开窗换气。不乱放、挂或晾晒衣物等。从业人员的日常生活和用具不与顾客用品混用、混放。工作间的摆放要合理、整洁，每层客房应设专用消毒及顾客用品保洁柜。使用的抹布必须要清洁卫生，专布专用，物见本色应定期消毒。窗台式空调器滤网或风扇清洁无积尘。

5、卧具要一客一换、长住客每周一换，卫生洁具及餐具应一客一消毒，并有保洁措施。

6、从客房撤出的茶杯、口杯放到消毒间倒尽茶水；

7、当班时避免触摸头发或面孔，不能对着食品顾客咳嗽、打喷嚏；不准随地吐痰；不准吸烟。

8、服务员使用的抹布、垫布等每一天要清洗干净，用开水浸烫，以减少或消灭细菌。托盘等工具务必持续清洁。

9、对不干净的餐具和台布要及时送回洗洁处清洗，不可摆用。

10、不同的食物不要随便混淆，以免有损味道。

11、在服务过程中要留心就餐者，发现病态者及带菌者，对其所用餐具要单独收拾，重点消毒。

12、收市时注意卫生，牙签、纸巾等杂料当尽力避免掉在地上，以免不雅和增加清洁困难（正确的方法是：先拿开碗碟等餐具，用台布包住倒杂料或用扫把清扫）。

13、厕所要勤冲洗、勤打扫，做到无积尘、无异味。

14、工作当中应当注意自己的仪容仪表、礼节礼貌，遇见领导与同事应当主动问好，热情待人。工作期间，注意自己的行为规范，站有站姿，坐有坐姿，不准嬉戏打闹。

15、所有送洗的员工制服必须经过制服房，由制服房统一送至洗衣房清洗。洗衣房员工不得擅自接洗员工制服，严禁为其他部门员工清洗私人衣物。

16、使用原料，要严格按照原料投放比例投放，杜绝浪费。严禁未经请示私自改动原料投放比例，严禁私自携带洗衣房原料外出，一经发现，一律按偷窃处理。

17、对于自己无法处理的问题要及时向上反映，不得擅做主张，否则，由此引发的后果由相关责任人承担。

18、工作当中应当本着友好相处、互相帮助的原则，严禁在工作当中勾心斗角、拉帮结派，做有损部门团结的`事情，如有此类事情，一经查实，一律严肃处理，直至除名。

19、酒店根据各包房按固定数量将所有布草分配到每个包房;

20、洗涤部门人员分别到各楼层收取脏布草，按包房分开清点，并单独填写收取数量;洗涤部门人员根据各楼层送洗的脏布草数量，配送相同数量的干净布草到各楼层。如洗涤部门有部分布草未能及时返还，应清晰注明布草拖欠数量及归还期限，并有双方签名确认。

21、每天上早班后由布草管理员组织早班服务员清点的所有包房布草，认真记录并核对数量是否与固定配备数相符。如有差异，及时查找原因，并报告酒店主管。

22、每周由酒店主管清点或抽查一次布草数量。

23、布草有严重污迹的打个结做标记并单独存放，告知洗涤部门做特别处理，并做好记录。

24、负责大堂范围内大理石地面推尘、清扫。

25、负责公共区域内植物的叶面、花盆内外卫生。

26、负责公共区域内玻璃清洁。

27、负责公共区域内日常抹灰工作。

28、完成上级交办的其他工作任务，并做好交接

29、食物烧熟煮透，烹饪时防止外熟内生，隔餐饭菜必须蒸烧透后方能出售。

30、从业人员应掌握本职工作所需的卫生知识，应经常保持个人卫生，勤洗手、勤剪指甲、勤换洗工作服及勤洗澡、理发，不涂指甲油，不戴戒指、不吸烟、工作前和便后要洗手。用品、用具的消毒工作专人负责，做到一客一换、一消毒，长住客床上用品至少一周一换。茶具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。

31、查验产品卫生状况，产品合格证明和产品标准是否符合国家相关法律法规的规定。

32、从食品生产企业或批发市场批量采购食品时，应查验食品是否有按照产品批次由符合法定条件的检验机构出具的检验合格报告或者由供应商签字（盖章）的检验报告复印件。

33、采购生猪肉应查验是否为定点屠宰企业屠宰的产品并查验检疫合格证明。

34、索证范围包括所有购入的食品、食用农产品、食品添加剂等。

35、食品从业人员必须持健康证上岗。凡患有疮疖、化脓性创伤（特别是手指被切破）以及可能引起食物中毒的肠道疾病或健康带菌者，一律不准从事入口食品的加工工作。

36、加工食品饭菜的原料必须新鲜，禁止使用病死、毒死或死因不明的畜禽肉类、死蛤蜊、死扇贝及其制品；不使用变质原料；不买不卖腐烂变质食品。

37、热菜及凉拌菜制作完毕应立即供给客人食用，严禁提前加工。为大型会议大量准备的饭菜及凉拌菜加工后存放时间不能超过1小时。

38、使用消毒液进行消毒时，按1：200的比例稀释配好消毒液，倒入消毒桶内，再将器皿放入消毒桶。要求器皿要完全浸入水中，浸泡5-10分钟后取出，用消毒抹布揩干，放入保洁柜内保洁。

39、禁止食用河豚鱼。

40、勿将亚硝酸盐当作食盐食用。

办公区域卫生管理制度 40句菁华（扩展8）

——公共区域卫生管理制度范本十份

　　第一章总则

　　第一条为加强本机关办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作环境，结合本单位实际，制定本制度。

　　第二条本制度适用于本单位办公环境的`卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理。

　　第三条凡在本单位工作的职工和外来人员，均应遵守本制度。

　　第四条机关服务中心为环境卫生管理的职能部门，负责机关的环境卫生管理工作，其他科室协同做好环境卫生的管理工作。

　　第五条人事科、工会应当加强有关环境卫生科学知识的宣传，提高职工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生*惯。

　　第六条专职环境卫生清扫保洁人员（保洁公司）应当认真履行职责，文明作业。机关服务中心负责联系和监督工作，任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。

　　第七条各科室内（公共部位除外）的清扫保洁工作，由使用者承担。

　　第二章公共区域的清扫与保洁

　　第八条机关公共区域（包括主次干道、机关前后院、楼内卫生间、电梯间、门厅、楼道、走廊、开水房等）的日常清扫与保洁，保洁公司负责。

　　第九条各科室负责办公室内的清扫与保洁，清洁区应达到地面清洁，墙壁洁白，室内无蜘蛛网，门窗无灰尘，室内物品摆放整齐。

　　第十条机关会议室的日常卫生由公务员及保洁人员打扫，做到门窗洁净、会议桌干净整洁、空气清新。

　　第十一条禁止在单位内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入公共区域，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。各科室使用后的报刊杂志及废旧纸张，统一保存及处理。

　　第十二条开水房、厕所及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，严禁将瓜皮、废纸、茶叶根、烟蒂等易堵塞物倒入便池及下水道，以上物品请自觉倒入专门设置的容器，尽可能做到无异味、无污秽。

　　第十三条机关服务中心督促保洁人员定期对洗手间、厕所、垃圾桶等场所实施药物喷洒，杀灭蝇蛆。

　　第十四条严禁从楼上外抛任何杂物，严禁在高层窗台外摆放花盆及杂物。

　　第三章室内卫生的管理

　　第十五条各科室环境卫生由各科人员负责，各科科长负总责，机关服务中心负责监督检查，局健康教育活动领导小组每月组织一次卫生大检查。

　　第十六条室内应保持整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，室内无蜘蛛网、无杂物。各工作人员要始终保持办公桌面整洁。

　　第十七条室内不准随便存放垃圾，应及时把垃圾倒入垃圾筐内。保持室内外卫生整洁，坚持每天一小清，每周一大清，工作时随时清，节假日全面清。

　　第十八条办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

　　第十九条开展多种形式控烟宣传，积极开展创建无烟科室活动，会议室等公共场所禁止吸烟。

　　第四章废弃物收运与管理

　　第十九条分布在机关公共区域内的垃圾箱、垃圾筐以及垃圾堆放容器由保洁人员负责管理。

　　第二十条各科室产生的垃圾、废弃物，应当按照规定的地点、方式倒入垃圾筐或垃圾堆放容器内。

　　第五章奖罚措施

　　第二十一条违反本制度规定，有下列行为之一者，责令其纠正违规行为，采取整改措施，并可视情节严重程度给予告知、通报及经济处罚：

　　一、随地吐痰、乱扔果皮、烟头、纸屑及废弃物；

　　二、垃圾不按规定、不入桶（箱）随意弃置的；

　　三、不履行环境卫生责任区清扫保洁义务、影响环境卫生的。

　　第二十二条根据局健康教育活动领导小组日常检查结果，每年度将评比卫生先进单位、卫生工作积极分子，并作为年度工作综合考评的重要内容。

　　第二十三条本制度自颁布之日起执行。

　　一、负责人职责

　　1、对本单位卫生工作全面负责，建立健全卫生制度和卫生档案，配有专（兼）职卫生管理人员，自觉接受卫生监督，按规定办理《卫生许可证》；

　　2、带领卫生管理组织对岗位卫生责任制执行情况进行定期与不定期的考核、检查评比，奖惩；

　　3、对卫生设施增添、更新以及重大卫生事件作出决策。

　　二、卫生管理人员职责：

　　1、负责日常卫生管理工作的实施和具体指导，参加对岗位卫生责任制执行情况的定期与不定期的考核、检查评比；

　　2、完成负责人交办的其他卫生工作。

　　三、卫生人员职责：

　　1、保持内外环境整洁，无积尘、无蛛网、地面无痰迹和污物，无卫生死角，采取消除苍蝇、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、废弃物放入加盖的密封容器。

　　2、气候、空气质量、噪声、通气、顾客用具和卫生设施等符合国家卫生标准，场内严禁吸烟，须有明显的“禁止吸烟”标志，设吸烟室（处），吸烟室（处）外不设烟灰缸。

　　3、从业人员须经卫生知识培训合格、持有效健康证明上岗；保持经常性个人卫生，做到勤剪指甲、勤洗澡理发，穿戴整洁工作衣帽。

　　1、所有原辅料加工前务必经过检验，不合格的原辅料不得投入加工。

　　2、加工工艺流程务必合理，各工序务必严格按照加工工艺规程和卫生要求进行操作，确保产品不受污染，贴合卫生标准。

　　3、直接入口食品应有专用包装间，使用贴合卫生要求的包装材料，包装人员的手在包装前要清洗消毒。

　　4、食品加工工具、容器、设备务必经常擦洗，持续清洁，直接接触食品用的工具、容器务必消毒。

　　5、食品生产经营单位务必有与其生产经营规模相适应的封闭式垃圾宣传品，并做到垃圾日产日清。经常持续环境整洁，班前、班后务必清扫，不得堆放杂物、垃圾。

　　6、室内外环境清洁，无蚊蝇、老鼠孽生。有防蝇、灭蝇、防鼠、灭鼠及灭蟑螂措施。

　　7、地面清洁下水道通畅，无积水。

　　8、加工场所整洁，无积灰，墙壁及天花板无霉斑，无脱落。

　　9、食品从业人员务必取得健康证，每年体检一次合格者方可上岗。

　　10、务必穿戴浅色工作服、帽，头发不露帽外，操作直接入口食品时应戴口罩，不戴戒指，不涂指甲油。

　　11、食品从业人员操作食品前和大小便后，应洗手消毒，不得穿戴工作服、帽进入厕所。

　　12、操作食品时不吸烟，不挖鼻孔掏耳朵，不得对着食品打喷嚏。

　　14、应做到勤洗手，勤剪指甲，勤理发、洗澡，勤换洗工作服、帽。不随地吐痰，不乱丢废弃物。

　　一、操作人员的身体健康要求

　　1、凡患有传染性疾病的人员，均不能参加生鲜熟食的工作；

　　2、操作人员须取得区、市级以上的***门颁发的健康证；

　　3、凡手部受刀伤或有其他外伤的工作人员，应立即暂停食品加工工作，采取妥善措施包扎防护；

　　4、洗手要求：工作人员在下述情况时必须洗手、消毒：开始工作之前；上厕所之后；接触了未消过毒的物品之后；处理被污染的原材料、脏物等之后；从事与食品加工的其他活动之后；离开加工场所再次返回时；

　　二、着装仪表要求

　　1、工作前必须穿戴已清晰、消毒的工作服、工作帽、口罩，头发不得外露，口罩必须遮住嘴与鼻子；

　　2、员工所着工作服、帽等必须每日清洗、消毒，口罩必须每日更换；

　　3、工作人员应保持良好的个人卫生、勤洗澡、勤换衣、勤理发、不留长指甲、涂指甲油及戴首饰；

　　三、良好的卫生*惯

　　1、不将与工作无关的个人用品、饰物等带入工作区域；

　　2、工作中，不得从事吃食物、吸烟、吐痰、挖耳朵等与工作无关的事；

　　3、不混用是容器，食品容器使用前须清洁、消毒；

　　4、食品容器使用完毕后，放回原位；

　　5、不将食品直接加工用具混放；

　　6、不将清洁用剂与食品类临*存放；

　　7、进出冷库要随时关门；

　　8、及时处理垃圾，保持区域的干净整洁。

　　一、公共区域管理范围：

　　办公楼楼道地面、窗台、玻璃;洗手间、楼梯;厂区路面，以及垃圾桶的清理，公共卫生区域代表着集团公司的形象，所以做好公共区域清洁和维护有着特别重要的意义。

　　二、每日清洁项目

　　工作内容：

　　(1)办公楼门及旁门的擦拭，楼道开关、灯饰保持干净没有手印;

　　(2)办公区域楼道的清洁维护，窗台的清洁;楼梯及扶手每天清理一次，做到地面无异物，扶手无污垢;

　　(3)公共卫生间卫生：便池、洗手盆、水池、隔断板、做到无污垢、无异味、镜面光亮，物品摆放整齐，洗手间无异味。洗手液每天及时补充，乳液瓶外表干净;洗手间标示牌清洁不积尘;

　　(4)垃圾桶做到随时清理;

　　(5)公共浴室内垃圾及时清理，地面保持干净，物品摆放整齐;

　　(6)厂区公共卫生区域保持干净无垃圾，路面清洁，厂区垃圾桶及时清倒;

　　(7)办公楼花盆及时清理落叶，适时浇水。

　　(8)餐厅地面、餐桌、窗台、垃圾及时清理。

　　第一条为创造良好的公共场所卫生条件，预防疾病，保障人体健康，制定本条例。

　　第二条本条例适用于下列公共场所：

　　（一）宾馆、饭馆、旅店、招待所、车马店、咖啡馆、酒吧、茶座；

　　（二）公共浴室、理发店、美容店；

　　（三）影剧院、录像厅（室）、游艺厅（室）、舞厅、音乐厅；

　　（四）体育场（馆）、游泳场（馆）、公园；

　　（五）展览馆、博物馆、美术馆、图书馆；

　　（六）商场（店）、书店；

　　（七）候诊室、候车（机、船）室、公共交通工具。

　　第三条公共场所的下列项目应符合国家卫生标准和要求：

　　（一）空气、微小气候（湿度、温度、风速）；

　　（二）水质；

　　（三）采光、照明；

　　（四）噪音；

　　（五）顾客用具和卫生设施。

　　公共场所的卫生标准和要求，由***负责制定。

　　第四条国家对公共场所以及新建、改建、扩建的公共场所的选址和设计实行“卫生许可证”制度。

　　“卫生许可证”由县以上卫生行政部门签发。

　　第五条公共场所的主管部门应当建立卫生管理制度，配备专职或者兼职卫生管理人员，对所属经营单位（包括个体经营者，下同）的卫生状况进行经常性检查，并提供必要的条件。

　　第六条经营单位应当负责所经营的公共场所的卫生管理，建立卫生责任制度，对本单位的从业人员进行卫生知识的培训和考核工作。

　　第七条公共场所直接为顾客服务的人员，持有“健康合格证”方能从事本职工作。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公共卫生的疾病的，治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。

　　第八条经营单位须取得“卫生许可证”后，方可向工商行政管理部门申请登记，办理营业执照。在本条例实施前已开业的，须经卫生防疫机构验收合格后，补发“卫生许可证”。“卫生许可证”两年复核一次。

　　第九条公共场所因不符合卫生标准和要求造成危害健康事故的，经营单位应妥善处理，并及时报告卫生防疫机构。

　　第十条各级卫生防疫机构，负责管辖范围内的公共场所卫生监督工作。

　　民航、铁路、交通、厂（场）矿卫生防疫机构对管辖范围内的公共场所，施行卫生监督，并接受当地卫生防疫机构的业务指导。

制度