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幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)

日期:2022-11-15 00:00:00

幼儿园疫情期间值班人员值班制度1

  1、外来人员进入幼儿园,门卫必须在园门口或值班室进行登记,经允许后方可进入。

  2、对拒不进行登记的'外来人员或登记内容与事实不符的,幼儿园值班人员有权拒绝其进入幼儿园,并做好耐心地解释工作,以防发生正面冲突。

  3、非幼儿园教职员工进入幼儿园,应主动向门卫出示表明身份的相关证件。

  4、幼儿园门卫和值班成员应认真查验进入幼儿园的外来人员的相关证件,严禁不明身份者进入幼儿园。

  5、对拒绝出示证件或不能证明其身份的外来人员,幼儿园保卫人员有权拒绝其进入园内并做好解释工作。

  6、在上课期间,幼儿确因特殊情况需要接回去时,家长须联系班主任电话后,方可接走幼儿,门卫查验证实后方可放行。

  7、因特殊情况,家长需要探视送药物给幼儿,家长须班主任同意进入的字条,门卫查验后方可放行。

幼儿园疫情期间值班人员值班制度2

  为了维护正常的教学秩序,使幼儿园师生财产免受破坏和损失,切实保障师生人身安全。特制定如下:

  1、幼儿园门卫实行24小时值班制度,值班人员必须持证上岗。

  2、值班人员必须严守岗位,认真履行值班制度,克尽职守,不得擅自离开岗位,做个人私事。

  3、做好来访人员登记和验证。来访人员进校园必须先征询被访者的同意,经验证登记后方可入内。未经允许外来人员不得随意进出幼儿园,更不准以任何借口无理取闹,影响秩序,对那些不听劝告、寻衅滋事分子,应主动报警。

  4、严禁外来机动车辆和商贩入园。

  5、监管家长接送幼儿,严防孩子走失。

  6、门卫人员早晚接送幼儿的时间段开启幼儿园大门,其余时间关闭大门。

  7、负责园内及周边安全防范工作,每天做好幼儿园的早中晚巡视工作,幼儿离园后及时检查教学楼、办公室门窗及水电等的关锁工作,并认真填写夜间巡逻登记表。发现各种不安全隐患,采取处理措施及时处理。不能处理的,及时上报幼儿园安全领导小组报告。

  8、熟悉火警,急救等紧急措施,发生事故及时报告。

幼儿园疫情期间值班人员值班制度3

  1、门卫应自觉养成安全工作的职业意识,树立为幼儿园全体师生服务的.宗旨,并自觉遵守幼儿园的各项规章制度,坚守工作岗位,按时开、关大门,不得无故私自离岗。

  2、幼儿园门卫实行小时值班制度,值班期间不得擅离工作岗位,不串岗,做好外来人员的查询登记工作,严把第一关,不得让外来人员随意进入幼儿活动室、午睡室及幼儿园食堂、物品保管室等。

  3、门卫保安每天必须巡逻8次以上,上午2次,中午一次,下午2次,晚上3次,巡逻必须认真仔细观察园内每个角落,晚上最后一次巡逻在园内仔细检查电灯电源,并关好门窗。

  4、外来(家长、教职工或其他办事人员)到我园办事,登记后,门卫值班人员要注意行踪,来园时间、离园时间、找谁、办什么事,核实登记,发现行为异常或携带不明物入园要提高警惕,有情况要及时报告,严禁携带易燃、易爆及危险物品入园。

  5、做好来访人员登记和验证工作,凡来访者须出示介绍信或有效证件,未经验证,登记者一律不得进入幼儿园。

  6、家长需凭本园发放的接送卡接送幼儿。

  7、早晚接送幼儿时间段开启大门及防护门,其余时间关闭防护门,凡不在规定接送时间内,家长不得随意进出幼儿园。

  8、严格执行物品进出规定,外单位物品进入园内,要验看送货单,并及时通知有关部门。各类商贩不得以借口进入幼儿园或在幼儿园门口摆难叫卖。

  9、为了严防孩子走失,凡不在规定时间段接幼儿时,家长需事先与园方取得联系,经同意后由本班老师将幼儿送至大门口,门卫方可允许家长带幼儿离园。

  10、负责幼儿园门口卫生及园内安全防范工作,执行早、中、晚巡视制度,发现各种不安全隐患,及时采取措施、不能处理的,及时上报值班园长。

  11、严禁带宠物入园,严禁各种商贩在幼儿园门口摆摊、推销、叫卖、发放传单等。

  12、凡机动车辆未经许可一律不得进入园内,家长接送孩子使用的交通工具,必须按规定地点停放,保证校园大门外的秩序。

  13、注意门前的清洁卫生,每日清晨打扫大门内外的卫生及进行绿化养护,使幼儿进园时感受到环境的优美整洁。

  14、做好信件、报刊的收发工作,遇有重要信函及时通知送达园领导。

  15、为了便于管理,确保校园安全,接送幼儿期间门卫需在门口接待。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)扩展阅读


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展1)

——值班人员的管理制度3篇

值班人员的管理制度1

  值班工作是沟通上下,联系内外、协调左右的信息枢纽。对本公司内部事务的及时处理和公司财产安全等起着重要的保证作用。

  1、值班人员必须及时处理各类突发事件。如遇重大事件,难以处理的,应及时报告单位领导,并请求有关部门协助处理。

  2、坚守工作岗位,做到干净整洁。不得擅离职守,不做与值班无关的事项。值班员工在值班时间内,擅离职守应给予50元/次的处罚,因情节严重造成损失者,应照价赔偿并予以辞退。

  3、值班人员在值班期间严禁饮酒,一经发现严肃处理。

  4、维持好厂门出入秩序。禁止外来人员随意进入厂内,禁止外来人员在厂区范围闲坐聊天大声喧哗。无关人员不得随便进入值班室。闲杂人员劝阻其离开厂区,无理取闹人员报告上级,情节严重者可报告当地*机关。

  5、值班员工应指引入场车辆,指定停放。工作期间前来探亲访友人员,在不妨碍工作的情况下,予以通报,由被探望员工亲自到门卫室引导,探访人员不得进入生产厂区。

  6、有业务联系工作或外来洽谈生意等人员,登记材料后,及时通知相关部门进行接待,并做到有礼貌,热情大方,禁止粗言恶语。

  7、对带有危险品,易燃易爆物品,进入厂内的客人,要讲清利害关系,劝其先将物品放置在指定地点,为其妥善保管。

  8、加强厂区内的注意力,提高夜间安全的警戒。防止厂内财产失窃。对夜间回厂人员应询问缘由,并做好登记。

  9、遇盗窃打架斗殴火灾等危害工厂或员工财产和人身安全的情况,要立即向厂领导和公司负责人反映,同时及时报告*机关。

  10、值班员工应将值班时所处理的事项填写“报告表”,并连同外出人员及外来人员登记表整理后,于次月1日交由部门领导审核留存。

值班人员的管理制度2

  (一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

  (二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水*。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。

  (三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

  (四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

  (五)维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

  (六)坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

  (七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意,否则责任自负。

  (八)按规定时间交……不得迟到早退,并在……前写好值班记录,以便分清责任。

值班人员的管理制度3

  1、严格执行某厂规定的各项规章制度,完成领导下达的各项任务。

  2、每天提前十分钟点名,八点不到者按迟到处理,八点半不到者按旷工处理,有事提前请假,没批准假不来按旷工处理。

  3、为了确保电仪设备的安全正常运行,使我厂电仪人员完全熟悉现场的电气、仪表设备,了解我厂生产工艺和安全防护措施,确保人员健康、生产安全顺利进行,特按片划分责任区。

  (1)划分:

  xx、xx、xx责控制室DCS系统、办公楼一楼配电室、闭路监控系统、消防和危险气体报警系统、办公自动化系统、通讯系统范围内所有设备的维护。

  xx、xx、xx负责压缩配电室、合成车间所有电仪设备和自动化设备,包括所辖范围内的PLC系统、监控探头、消防和危险气体探头、通讯设备以及合成辖区内其他公共设备所配电仪设备。

  xx、xx、xx负责空分配电室、空分车间所有电仪设备和自动化设备,包括所辖范围内的DCS、PLC系统、监控探头、消防和危险气体探头、通讯设备以及空分辖区内其他公共设备所配电仪设备。

  xx、xx、xx负责203变电所、净化车间所有电仪设备,包括所辖范围内的监控探头、通讯设备以及净化辖区内其他公共设备所配电仪设备。

  (2)责任

  A、xx、xx为各责任区的主要负责人。

  B、各责任区人员必须保证所辖范围内所有电仪设备的安全可靠运行。

  C、各责任区人员必须熟悉所辖责任区内工艺流程、存在危险源类别、存在危险源性质和所需安全防护用品,熟悉所分责任区电气、仪表设备的工作原理,提高自我保护和现场处理问题的能力。

  D、各责任区人员必须完善所辖范围内的内业资料,资料必须与现场实际相符,包括(配电系统图、电气控制原理图、仪表数据表、控制系统接线或原理图、配电柜台帐、强检设备台帐、联锁设备台帐、交接班记录、安全教育记录、停送电工作票、外来人员记录等)

  E、各责任区卫生,包括(配电室、责任区、气体分析小屋、值班室、保温保护箱内、变配电箱内、变配电柜内、DCS控制系统柜内、PLC控制系统柜内、操作箱柜内、接线盒内、分线盒内、桥架内等)

  F、力保所辖防爆责任区内电仪设备失爆率为零

  G、负责责任区内设备的月度计划、技改和其它有关工作。

  注:xx负责电仪人员管理、全厂高低压电气设备的管理、电气计划审核、电气协调、电气技术改造和电气疑难问题的处理。xx负责全厂DCS、PLC系统、网络、通讯和仪表设备的管理、仪表计划审核、仪表协调、仪表技术改造和仪表疑难问题的处理。

  4、车间每月将按照《电仪人员管理和责任区划分管理制度》和《电仪人员考核细则》对电仪人员进行月度考核,同时考核结果将作为年底评比先进和管理岗位选拔的依据。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展2)

——值班人员遵守值班的管理制度3篇

值班人员遵守值班的管理制度1

  为确保厨房在收市后,部分客人的特殊要求以及厨房后期收尾工作,特规定以下值班制度。

  第一条:根据工作需要,厨师长安排各岗位人员值班。

  第二条:接班人员必须提前抵达工作岗位,保证准时上班。

  第三条:交班人员必须与接班人员详细交代交接事宜,并填写交接日志,方可离岗。

  第四条:接班人员就认真核对交接班日志,确认并落实交班内容。

  第五条:值班人员应自觉完成交代工作;工作时间不得擅离工作岗位,不得做与工作无关的事情。

  第六条:值班人员应保证值班期间用餐宾客菜品的及时供应。

  第七条:值班人员要妥善处理、保藏剩余食品及原料,做好清洁卫生工作。

  第八条:值班人员下班时要填定写好交接班日志,及时关闭水、电、气阀,锁好柜、门,交还钥匙,在规定的时间离岗。

  第九条:厨师长抽查值班交接班工作,发现问题当值人员有责任解释清楚,并及时改进。

值班人员遵守值班的管理制度2

  为了加强学校安全监管和督察,确保学校及教育大局稳定,特制定本制度。

  1、在“双休日”、节假日前,保卫处必须制定出带、值班人员安排表,提出具体要求,通知到带、值班人员本人,并上报教育局、镇*、派出所等(双休日不需报)。

  2、带、值班人员要按照带、班制度及职责要求,按时交接班,完善交接手续。值班人员必须严守值班纪律,坚持24小时吃住在校,坚守工作岗位,做到及时接听电话,传达信息,做好记录,全面巡查与重点巡查相结合,确保万无一失。带班人员要到校在岗,领导和检查值班情况,巡查校园,及时处理有关问题,确保校园*安。若发生较大问题,要及时报告校领导和上级主管部门并积极组织施救。

  3、带、值班人员必须确保值班电话畅通有人接听。手机处于开机状态,严禁把值班电话串在手机上,脱岗脱职。

  4、按责任归属追究有关责任人责任。保卫处没有及时安排,通知带、值班人员并上报带、值班安排表,由保卫处负责带、值班。带、值班人员若没有按带、值班要求守岗,尽职尽责,无人接听电话、离职不在岗、值班电话串在手机上、巡查记录不及时不认真不完善,被上级口头通报者,扣当月岗位考核10—20分,被上级文字通报,本人要在教职工会上做检讨,并扣除当月岗位考核20-50分;若发生较大不安全事故,在教职工会上做检讨,当月岗位考核以0分计算,年中考核和晋职按有关规定执行。构成违纪和违法的按有关法纪执行。

值班人员遵守值班的管理制度3

  为规范学校值班人员安排和学校值班人员的工作情况,特制订学校值班制度

  1、学校值班人员分成四类:门卫保安、学校行政人员、教师、后勤人员。

  2、学校需要值班的五种情景:*时、双休日、暑期、节日、台风等特殊时候。

  3、*时值班人员有门卫保安、行政人员和教师。门卫全天候负责学校安全、学校行政人员、负责校园内的安全和行为规范等情况、教师负责年级组和班级的安全等情况,学校行政人员需做好行政值日记录,教师需做好年级值日记录。

  4、双休日由保安值班。门卫保安人员必须经常巡视,完全遵照保安公司对保安的'要求做好工作。

  5、暑期由保安、行政人员和后勤人员值班。保安人员的值班要求与*时一样。行政人员和后勤人员须遵守时间安排,做好来访来电的接待工作,巡视校园,并做好详细记录。

  6、节日由保安和行政人员值班。要求同暑期值班。

  7、特殊时期全部人员值班。根据需要,必须住在学校的就必须住在学校,根据不同的情况制订不同的值日方式。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展3)

——保安值班人员巡查制度 (菁华5篇)

保安值班人员巡查制度1

  (一)门卫管理是企业管理的一个缩影,是体现管理水*的标准之一,为强化门卫管理,特制订本制度。

  (二)本制度适用于本公司员工和保安人员。

  一、管理办法

  (一)保安人员要严格遵守执行《保安工作条例》、《保安服务协议书》等规章制度,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

  (二)保安人员要做到二十四小时轮留值勤,每两小时巡视巡逻全公司一次。发现违纪、偷窃等行为,要及时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,并及时向*机关报案。发现员工违纪违规行为,要及时向主管部门汇报,协助处理。

  (三)保安人员必须出门站岗值勤。

  (四)警卫室要保持干净和安静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严肃处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或外来人员,一经发现,将按照双方协议书有关规定严肃处理。

  (五)严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司(含工程建设工地),确需外出,应如实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外出,须由所在部门经理审批;部门经理以上员工外出,须经总经理室审批;不符合上述手续者,保安不准放行。强行外出者,应立即上报人事行政部。外来人员因公务需进公司,经被访人同意,凭有效证件,准确填写会客单后,佩戴"来宾证"方可进公司;会客结束后,凭被访人签字的会客单,归还"来宾证"后,方能离开公司。外来人员一时没有联系上被访人,可在警卫室内的。会客室或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

  (六)公司员工上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内的会客进行。

  (七)衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。

  (八)严格执行物资管理规定,任何物资出入公司均需办理有关手续。凡协作单位、施工单位的非本公司物资,进入公司时,需在警卫室登记,末经登记的物资不得放行;凡购买、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出公司须持有财务部出具的出门证,经核对无误后方可放行;凡节假日、上班前、下班后,因工作急需外出加工的物资,须经部门经理以上领导签字同意后方可放行。

  (九)严格执行车辆出入制度,外来车辆进公司需严格检查,作好登记。摩托车、自行车(食堂购菜、送水车除外),一律不得入公司。本公司车辆外出须凭出车单,如无出车单,保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证(副总经理以上车辆除外),否则不予放行。

  (十)严禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开公司。保安要作好违纪违规人员的登记,并及时向人事行政部上报。

  (十一)对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。

  二、附则

  (一) 本制度的解释权属人事行政部。

  (二) 本制度自公布之日起执行。

保安值班人员巡查制度2

  为了进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,切实做好学校的安全保卫工作,落实安全工作责任制,根据有关法律法规,学校研究决定,制定如下制度。

  1、按规定准时开关校门,校门开关时间按学校适时规定执行。

  2、非开门时间,学生有特殊事情要进出校门,及时询问、登记;教学时间,无教导处批准外出的学生不得让其外出;非教学时间,严禁学生和社会闲散人员进入校园。

  3、教师进出校门时要及时开关。门卫值班人员要妥善安排好来学校视查、检查的领导和村小学办事教师进出校门,并作好登记。家长、住校教师客人及其他进入校园办事的人,要询问、登记,然后让其进入。制止商人、闲散人员进入校园。

  4、劝阻家长接送止步,不得进入校内。

  5、督促摩托车经过校门放慢速度行驶;禁止与学校工作无关的机动车辆进入校内、禁止外来人员在校内停放车辆、摆摊等。

  6、校内物资出门必须进行查对登记,经有关部门同意后方可出门。

  7、关注校门口的通道,不让车辆、摊点在门口逗留,不让物资在门口停放,保证门口畅通无阻,及时清扫校门口卫生。

  8、经常检查校门的牢固程度,发现有异常现象及时报告校长,催促学校及时处理。

  9、门卫室及室内相关设施经常检查,尤其是用电状况,发现问题及时报告并处理。

  10、学校放学以后,检查教室及校园里有无学生逗留,发现有学生逗留及时通知班主任教师,做好遣送工作。

  11、夜间巡视校园2次以上,检查各教室、办公楼、会议室、教师住宿楼及其他用房的安全情况,检查有无可疑人员进入校园,做好防盗、防火工作。

  12、坚守工作岗位,坚持24小时值班制度,办理好交接班手续并作好登记。

  13、及时向校长和分管领导反映门卫、安全等情况,对需要紧急处理的。,周密考虑,及时而完好地处理。

  14、积极协助任课教师处理好校内或班级发生的突发事件并作好记录。

保安值班人员巡查制度3

  门卫室是对外联系的重要窗口,也是人员、物资进出的'通道。为了加强管理,健全制度,切实做好学校联络安全保卫工作,特定制度如下:

  1、门卫室值班人员必须坚守岗位,不得擅自离开,杜绝无人值班的情况,提高警惕,发现异常情况,及时汇报。

  2、开关门时间:早上6:00;中午12:00开门学生放学;14:30开门学生上学;下午17:40开门学生放学:其余时间一律关门。

  3、外来人员进校,值班人员必须询问。凡联系工作需出示证件,如实进行登记方可进校。严禁精神病患者、拾荒、闲逛人员进入学校。

  4、学生上课期间,不得擅自出校门。家长来访、送雨具等,只能在离放学的前5分钟入内。学生放学后不到上学时间一律不准再到校活动。

  5、外来机动车辆不准驶入校内,外单位车辆停放学校过夜须征得学校领导同意。

  6、认真做好报刊收发、通讯联络工作,外来邮件要妥加保管并及时通知收件人领取。汇款、包裹单和挂号信须输领取手续以便备查。

  7、假日期间,凡需要学生来校的,教师一定要先来校;学生离校后教师方可离开。未经组织,假日期间学生一律不准到校,如有事来校要在门卫室登记。

  8、外地推销物资人员必须查验证件,须征得学校有关部门同意,如实进行登记才准予进入校内。

  9、对需出门的基建维修物资,私人从学校购买的物资,值班人员有权查问,记录后方可放行。

  10、夜间要加强校园巡查,防止盗贼入校行窃,发现异常情况要及时处理,必要时拨打110。

  11、禁止校门两侧设摊点,做好校门口清洁卫生工作。

保安值班人员巡查制度4

  1、保卫人员值勤时一律穿制服,要着装整齐规范,注意文明礼貌,工作认真负责,态度热情周到。

  2、值班人员要忠于职守,履行职责;值班、巡逻期间不准办其它私事,有事必须请假,不早退、不迟到,不离岗。值班时间保证通讯工具畅通,一呼即到,不拖拉,不推诿。

  3、对来访者全部办理登记手续,如实填写登记表,并与被访者联系,经同意后方可放入;特殊情况学生回家须有班主任出具学生请假单后方能放行。

  4、值班人员禁止在工作期间中酗酒,对学校重要地方加强巡逻密度和巡查次数,确保校园安全。

  5、凡外来车辆,经联系同意后方可进入,并到指定地点停车。

  6、值班人员不得随意向别人泄露本校教职工姓名、家址、电话。

  7、安全保卫室必须保持窗明几净,同时须做好周边清洁卫生工作。

  8、认真填写《值班记录》、《巡查记录》、《交接班记录》和《进出人员登记薄》,以备查用。

  9、值班人员由德育处统一管理。德育处对值班人员进行安全防范教育,及时督促、检查执行情况。

保安值班人员巡查制度5

  一 、校园巡查应遵循“预防为主、确保重点、维护秩序”的原则。

  二 、每天24小时负责校园的巡逻执勤和安全管理、检查、监督工作,维护校园的秩序和安全。

  三、 认真做好防火、防盗、防人身伤害、防交通事故的'“四防”工作。预防和制止校园内违法犯罪活动以及灾害事故。

  四、 必须坚守岗位,履行职责,不得迟到早退,不得擅离职守,不得做与本职工作无关的事;执勤时间内严禁喝酒。认真填写巡查记录,对当班时发生的情况应明确交代和详细的文字说明。

  五 、加强对要害部位、重点部位的巡查,做到勤检、勤看、勤查,不放过任何疑点,发现可疑情况和安全隐患要及时处置并立即向学校报告。

  六 、协助处置校区非*、起哄、打架斗殴等突发事件。

  七 、做好外来人员的登记工作,对进入校园内的闲杂人员以及从事商业活动的人员要严加盘查,必要时送学校处理。

  八、熟练掌握各种消防器材、防爆器材和设施的性能及使用方法,参加消防安全的宣传、检查及器材的维护和管理工作。发现火情要及时扑救,并在第一时间向学校报告;情况紧急时,及时拨打“119”火警电话求助。

  九 、用好管好屋内的监控,保持其正常运行。

  十、随时完成上级交办的其它任务。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展4)

——值班人员检讨书 (菁华5篇)

尊敬的领导:

  您好!

  我是我们物业公司里的一名值班人员,我叫xx。因为在xx月xx日,我在值班的过程中睡着了,所以我怀着一颗悔恨的心来跟公司写了这篇检讨书。希望领导能看在这篇检讨书里看出我真心实意的悔改之心,看出我诚恳的认错态度。

  xx月xx日,是我在保安室值的日子,因为前几天小区里还出现几起入室偷窃的案例,而且小偷一直没有抓住,所以领导在这阵子里,一直在强调这件安全防范的事情。就在xx月xx日那天晚上之前,领导还特意跑过来交待我们值夜班的人员要多加注意,提高警惕性,以免偷窃事故的再次发生。领导这么看重这件事情,并且进行了多次强调,可是我却不但没有多加看守,反而还在值夜班的过程中睡着了。不仅没有完成好的本职,还再次给小偷制造了趁虚而入的机会,这既是一种对自己工作不责任的行为,也是一种对小区业主不负责任的行为。虽然我在那天晚上值班的,心里一直谨记着领导对我们工作任务的教诲和安排,但是我却强烈的感受到自己的精神越来越涣散不下去了,原本我想坚持到凌晨六点,同事来换岗的时候,再回去睡觉。但是可能因为这几天值夜班的时间太长,耗损了太多的体力,所以我在当晚凌晨三点还不到的时候就已经支撑不住,趴在椅子上就睡着了。

  在值班的过程中,不打瞌睡,不玩手机,不干与其他工作岗位无关的事情,本来就是我的工作职责,也是对我的工作要求。如果我连这一点工作要求都达不到,那我接下里的工作我也不用做了。所以吸取了此次错误的教育,我必须要意识到自己的缺点和不足,必须要端正自己的思想态度。不管是值白班还是值夜班的时候,不管是精神好还是精神不好的时候,只要我还在岗位上,我都要严格要求自己,达到公司的标准,坚持完成自己的工作任务。特别是在种特殊而紧张的关键时期,我更要集中注意力的投入到自己的工作岗位中。为守护好xx小区业主的人身安全和财产安全而工作,为完成好自己的工作职责而坚持下去,为能让公司领导放心,让小区居民安心,我要坚持站好自己的每一班岗,值好自己的每一轮班!

  此致

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  我现在心里满载着对您的愧疚,本人今日于值班期间在岗位上直接睡着了。犯下如此严重的错误,我都不知道怎么面对您了,我的所作所为是一点也对不起您对我的信任,要不是您仁慈,给了我这份工作,估计我现在还是一个无业游民,我此时此刻深知自己行为的错误,我一定会把这次的错误,铭记在心,用来好好的鞭策自己,不让自己再有类似的错误发生。

  作为来到物业已经工作了三个多月的工作人员,我不可能存在不了解工作制度的情况,物业人员的管理制度您可以给我们每个人都打印过一份,让我们都清清楚楚的背下来,但是我却转身就把这件事给忘了,丝毫没有放在心上,存在侥幸的想法,觉得上班睡一会也不会被发现的,但是我每天老是这么偷懒,终究会有被发现的一天,俗话说的好,“常在河边站哪有不湿鞋”,今天我就被您当场发现我在岗位上睡觉,毯子抱枕东西还挺齐全,说明我并不是第一次了,这也正是让您恼火的最大原因,领导啊,我对不起您,但是希望您不要就这么放弃我了,您就再给我一次机会吧,我保证今后绝对不会再让您失望了,我以后要是再在值班的时候睡觉,您什么都不用跟我多说,直接开除我,一个错误犯第二次,那就是不可原谅的了,您看我的这个提议如何?我真心的请求原谅我这次。

  本人已经非常深刻的认识到了自己的错误:

  1、作为物业监控室的值班人员,的确没人监督我们,所以才造成我们的工作态度十分的懒散,想干嘛就干嘛,再者我们监控室一般只要小区不发生什么重大的事故,比如偷盗,失火等等,就用不到我们监控室的东西。并且这种情况也是十分罕见的,所以我们就养成了这样随意的工作作风。

  2、我老是在值班的时候睡觉会导致什么样的结果?首先有可疑人员出入、携带刀具危险东西的人,我就没办法第一时间观察到,然后通过对讲机,告知给保安部门,根本就没办法避免事情的发生。

  3、万一监控出现了问题,我也是没办法第一时间发现,并进行维修处理的。那么就会造成监控死角,损坏时间内将造成无法进行监控,会将危险系数直线向上拉伸。

  4、我真的应该庆幸在自己睡觉的期间没有发生过任何的事情,否则不管哪一件事都不是我能够承担的。对岗位的职责不够重视,完全没有意识到自己的工作是多么需要用心的,对小区内的安全是多么重要的保障,我的细想觉悟十分的有待提高。

  领导,说起来我还得感谢您,今天来视察各个岗位的工作人员的工作情况您就发现了我,否则我还意识不到自己的错误,您放心,我今后一定做好自己的本职工作,不再让您失望。

  此致

敬礼!

尊敬的领导:

  我身为一名物业值班人员,在晚上值夜班的时候睡着了。无论之前有多么充分的理由,上班时间睡觉都是不可原谅的错误!这不单单导致自己的工作无法完成,也让同事们无法集中精力去工作,同时也是对公司形象的严重破坏。

  当我醒来的时候,我只觉得羞愧的无地自容,我没办法原谅我自己,没办法去面对一直对我关爱有加的领导,没办法去面对哪些一直照顾关心我的同事!

  经过这次的事情,我进行的深刻的自我批评,并且保证以后不会再犯这样的错误,以后一定认真勤恳的工作,为公司尽自己的一份力量。

  请大家给我一次机会,再相信我一次,也请大家监督和帮助我。我相信我以后一定可以做好,请领导很同事们观察。

尊敬的领导:

  因xx是值班的最后一天,思想懈怠,对自己的要求放松。早晨竟然在上班后,还在值班室埋头大睡。我不想为自己的错误找任何借口,那都只是托词,那只能让我更加惭愧。

  我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书以向您表示我对这种恶劣行为的深痛恶绝及绝不重犯的决心。对我的行为,我深深懊悔不已,更是替自己不齿,现在觉得就是年少轻狂,对自己的要求松懈。

  早在我踏进公司的时候,领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工、遵守员工规范。每周例会,加强思想教育。但是自己以身试法,从而造成恶劣影响。

  经过领导及时指正,以及自己这两天的反思。深刻认识到此事的重要性,过去自己并没有好好的去考虑值班的责任,造成了现在的错误。对于我在岗值班睡觉的事情,我感到非常的抱歉,我保证,今后绝不再犯同样的错误。

尊敬的大队领导:

  今天,我怀着万分的愧疚的心情写下这份说明。原因是我由于我父亲的身体最*出现问题,急需去福州医院检查治疗,12月14日当天由于太匆忙,未向大队及中队领导请假,我已深刻地认识到自己的错误;我为自己12。14上班时间无故脱岗的行为感到了深深地愧疚和不安,为此,我做出深刻检讨:

  我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切地说还是自己工作不够认真,存在有侥幸心理,没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生;关于这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心和厚爱!

  这件事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,更重要的是我的擅自脱岗辜负了大队领导对我的期望,给单位造成了潜在的负面影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足:纪律观念淡薄,对自己要求不严,工作上还有懈怠的地方,态度上还有不端正的地方,思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果,这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“小心驶得万年船”的含义。

  在此!我深刻的检讨自己所犯下的错误。我郑重地向大队及中队领导表示深深地歉意和愧疚!我要以此为戒,举一反三,我要严肃对待自己,在今后工作中时刻警示自己,勤向领导汇报思想,多和同事们加强沟通,确保类似的错误不再发生。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展5)

——值班人员睡觉检讨书

值班人员睡觉检讨书

  在学*、工作或生活中出现了过错后,为了避免再犯,常常要求写检讨书,以对出现的问题和过错进行检讨,写检讨书的时候要注意内容的完整。那么问题来了,到底应如何写检讨书呢?下面是小编收集整理的值班人员睡觉检讨书,希望能够帮助到大家。

尊敬的xx:

  今天,我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书,以向领导表示我对值班睡觉这种不良行为的深刻认识以及再也不在上班的时候睡觉的决心。

  我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我真的不应该在值班的时候走去休息,我不应该公司所定的规定,我们作为一个消防员就应该有铁一样的纪律,而我这次没有很好地遵守队的纪律。我感到很抱歉,我希望领导可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

  我要避免这样的错误发生,希望领导可以相信我的悔过之心。

敬礼

尊敬的领导:

  今天,我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书,以向领导表示我对值班睡觉这种不良行为的深刻认识以及再也不在上班的时候睡觉的决心。

  我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我真的不应该在值班的时候走去休息,我不应该违反公司所定的规定,我们作为一个物业值班人员就应该有铁一样的纪律,而我这次没有很好地遵守纪律。我感到很抱歉,我希望领导可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

  我要避免这样的错误发生,希望领导可以相信我的悔过之心。

尊敬的老师:

  您好!

  在的岗位上面就应该做到尽职尽责,不应该做出任何会影响到和自己的工作的事情,作为一名物业人员,在值班的更应该要打起十二分的精神,保证自己的工作能够顺利的进行。在上班的时候睡觉本身就是一个的做法,在值班的时候睡觉更是如此。

  我对自己今天在值班的时候睡觉感到非常的抱歉,所幸运的是没有造成什么损失和严重的后果,但是也是因为这次的错误让我彻底的意识到了自己在工作当中的不足,值班本身就是自己作为一个物业工作人员所应该要去承担的责任,所要尽的义务,不管是在自己*时的工作当中,还是在自己值班的时候,我们都应该严格的按照公司的规定和纪律来,永远要记住自己是一名物业人员,是xx物业公司的一名成员,我们所代表的不仅仅是自己,还是我们整个公司,我也清楚的知道自己在值班的时候睡觉意外着什么,尽管这次的错误并没有造成非常严重的后果,但是我依旧还是违反了公司的纪律,违背了自己作为xx物业的成员的初心,所以我更加的需要及时的去改正自己的态度,认真的审视自己的错误,不要等到因为自己的错误产生非常的严重的后果才来后悔自己的做法,我也知道自己作为一名公司的成员,我应该在上班的时候时刻的遵守公司的纪律,将自己最为饱满的精神状态展现给户主看,我也应该以公司的发展和形象为己任,保证自己在工作的时候足够的认真和负责。

  在自己的错误产生之后,我就已经深刻的意识到自己的错误了,从公司的领导把我从睡梦中叫醒之后,我就明白自己犯错了,我也认真的反省了自己的错误,这样的错误也表现了自己在工作当中不够端正的工作态度,以及对工作的不负责任,对公司和自己的发展不上心,更是对于公司和上班时候的纪律没有严格的执行。我也通过这次的错误意识到了自己的很多的不足和缺陷,所以我也决定在今后的工作当中一定会尽力的改正自己的错误,不管是在什么时候,都严格的要求自己,认真的审视自己的所作所为,绝对不会因为自己一时的失误而影响到自己的工作和公司的发展。

  希望公司和领导可以原谅我的错误,我在此向您和公司保证自己一定会改正缺点,完善自我,更加努力和刻苦的为公司做事。

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  在今天下午的时候,我在值班室里犯下了一个很严重的错误,那就是在工作时间段内公然在自己的岗位上睡着了,这种工作态度让人看到之后难免会心生一种不负责任的想法,的确,我自己都认为这种事情太过于愚蠢了,我作为咱们物业的保安之一,把路过的行人给看好,注意一切意外事件是我的责任,可我却连这么基本的要求都没有达到,这让我羞愧的都不敢和业主们相见了,好在经过领导您的一番批评,让我及时制止了这次错误。

  今天我之所以会出现这种情况,主要还是因为自己的作息时间没有调整好,最*在家里面的事情比较多,所以我晚上在家里的时候要抽出不少时间去处理私事,这也导致了我的睡眠时间变得少了,于是当我来上班时,由于我睡眠不充足所以我今早上来的时候就有点犯困。经过一上午的工作之后,这种困倦感不仅没有减少,反而急剧的增加了,所以在下午的时候,我的眼皮就是忍不住的往下垂啊,尽管我的`身心一直在告诉自己不能倒下,可又有一个声音仿佛在呼喊我睡下去,在一段时间的斗争之后,我还是没能顶住困意的侵袭,趴在桌子上睡着了。也不知道过了多久,我在迷糊中感觉到了有人在呼唤我,这让我睁开了眼睛,回头一看居然是领导您在我身边,这令我的困意一下子就全部消散了,在值班时间内睡觉可是严重违反了咱们物业的规章制度的,所以我意识到自己是跳不过一顿教育了。

  经过了领导您的教育之后,我已经深刻地反思了自己的行为并感到了深深地懊悔,这毕竟是我第一次出现上班睡觉的情况,在*日里我都是以一个良好正直的保安形象示人的,如今却犯下了这么低级的错误,好在在我睡觉的这段时间里,物业里并没有发生什么重大的事情,要是我因为睡觉而导致了一些重大事情的发生,那么我就没法向领导、业主们交代了,所以我得感谢领导您及时地把我给唤醒了。在这里我也要向领导您保证一下,我在以后的日子里绝对不会再出现打瞌睡的行为了,我一定认真地做好本职工作,为业主们提供好安保服务,让业主们对咱们物业的工作感到满意、放心,如果我再有睡觉的情况发生,请领导您直接扣除我的工资!

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  我是我们物业公司里的一名值班人员,我叫xx。因为在xx月xx日,我在值班的过程中睡着了,所以我怀着一颗悔恨的心来跟公司领导写了这篇检讨书。希望领导能看在这篇检讨书里看出我真心实意的悔改之心,看出我诚恳的认错态度。

  xx月xx日,是我在保安室值夜班的日子,因为前几天小区里还出现几起入室偷窃的案例,而且小偷一直没有抓住,所以领导在这阵子里,一直在强调这件安全防范的事情。就在xx月xx日那天晚上之前,领导还特意跑过来交待我们值夜班的人员要多加注意,提高警惕性,以免偷窃事故的再次发生。领导这么看重这件事情,并且进行了多次强调,可是我却不但没有多加看守,反而还在值夜班的过程中睡着了。不仅没有完成好自己的本职工作,还再次给小偷制造了趁虚而入的机会,这既是一种对自己工作不责任的行为,也是一种对小区业主不负责任的行为。虽然我在那天晚上值班的时候,心里一直谨记着领导对我们工作任务的教诲和安排,但是我却强烈的感受到自己的精神越来越涣散不下去了,原本我想坚持到凌晨六点,同事来换岗的时候,再回去睡觉。但是可能因为这几天值夜班的时间太长,耗损了太多的体力,所以我在当晚凌晨三点还不到的时候就已经支撑不住,趴在椅子上就睡着了。

  在值班的过程中,不打瞌睡,不玩手机,不干与其他工作岗位无关的事情,本来就是我的工作职责,也是对我的工作要求。如果我连这一点工作要求都达不到,那我接下里的工作我也不用做了。所以吸取了此次错误的教育,我必须要意识到自己的缺点和不足,必须要端正自己的思想态度。不管是值白班还是值夜班的时候,不管是精神好还是精神不好的时候,只要我还在岗位上,我都要严格要求自己,达到公司的标准,坚持完成自己的工作任务。特别是在种特殊而紧张的关键时期,我更要集中注意力的投入到自己的工作岗位中。为守护好xx小区业主的人身安全和财产安全而工作,为完成好自己的工作职责而坚持下去,为能让公司领导放心,让小区居民安心,我要坚持站好自己的每一班岗,值好自己的每一轮班!

  此致

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  我在今天的值班时间里犯下了一个十分严重的错误,这个错误会严重的影响到咱们物业的工作和形象,好在当我在打瞌睡的时候,领导您及时的来到了我的身边,将我唤醒了,这才避免了接下来的错误,所以我现在是既懊悔又羞愧啊,我没能承担好领导们的期望,也没有做好自己的工作,在大家需要我的时候犯下了这种低级错误,所以我愿意接受领导您对我的处罚,希望通过这次教训能够让我彻彻底底的一改以往的懒散作风,重新成为一名爱岗敬业的物业工作者。

  今天我之所以会在工作期间睡着了,主要还是因为最*的工作业务比较多,而且自己也没有管控好自己的时间,这才导致了自己的精神状态出现了一些问题。在此前,我在工作的时候还是能够调整好自己的精神面貌的,但是最*的天气您也知道,的确是比较冷,而且周围来往的人员也不是很多,这就让我在工作的时候会出现了犯困的情况,我其实也知晓值班时间内睡觉是工作中的大忌,但是最*的确是没有休息好,所以我坐着坐着就低着头趴在了桌子上了。出现这种情况我其实也没有什么好辩解的,毕竟都是个人原因所导致的,如果我把自己得时间都好好地规划一下的话,那么我也不会出现这种情况,所以我还是挺后悔自己出现了这种失误。此前,我在工作的表现还算不错,和业主们、同事们之间的关系也处理的到位,不过这次教训就算是给我好好地上了一次课,工作其实就是和学*一样,只要你稍微不努点力、不上点心,那么就容易出现一些问题。

  物业管理工作其实是很需要责任心和耐心的,只有这样才能服务好人民群众,才能做好自己份内的事情,所以我从今天开始不能再任由自己去干一些傻事了,我要对得起大家,也要对得起自己才行。现在大家都很注重安全问题,咱们的业主也多次向我们反映最*的生活质量有点变差了,所以我得抓紧时间维护好我们物业在大家心中的形象才行,还好这次我还没有睡多久就被领导您打断了,这才没有让更多人看到我的糗样。至此,我会好好地打磨一下自己的言行,争取让更多的业主满意我们的服务,以便更好地对我们的工作进行支持!

敬礼

尊敬的领导:

  因xx是值班的最后一天,思想懈怠,对自己的要求放松。早晨竟然在上班后,还在值班室埋头大睡。我不想为自己的错误找任何借口,那都只是托词,那只能让我更加惭愧。

  我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书以向您表示我对这种恶劣行为的深痛恶绝及绝不重犯的决心。对我的行为,我深深懊悔不已,更是替自己不齿,现在觉得就是年少轻狂,对自己的要求松懈。

  早在我踏进公司的时候,领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工、遵守员工规范。每周例会,加强思想教育。但是自己以身试法,从而造成恶劣影响。

  经过领导及时指正,以及自己这两天的反思。深刻认识到此事的重要性,过去自己并没有好好的去考虑值班的责任,造成了现在的错误。对于我在岗值班睡觉的事情,我感到非常的抱歉,我保证,今后绝不再犯同样的错误。

尊敬的领导

  您好!

  非常抱歉又在这里跟您说抱歉,既上一次上班打瞌睡之后,这一次我又在值班的时候睡着了,真的非常抱歉,不知道该如何跟您解释我的详细情况了。现在此跟您郑重的道个歉吧!对不起,是本人错了,这样的事情,本人向您保证,本人再也不犯了,如有再犯,随您处置!这一次就请您再原谅我一次,给我一个改过自新的机会吧!

  不瞒您说,我的老婆生二胎了。头胎的娃还不到三岁,现在她又生二胎了。生娃,我肯定还是高兴的,带娃我也还是乐意的,可是我拿娃没办法这件事儿,真的不知道该如何向您报告。我家的二娃,每天我不在家的时候,他就睡得像吃到了美味,而当我好不容易下了班回家休息一会儿的时候,他就开始闹得你睡不得了。

  从我二娃出生到现在,已经有一两个星期了,我每天都是上班坐班车的时候眯一小会儿,其余的时间都在上班和带娃,真是要扛不住了,所以才在值班的时候趴在那里睡着了。我也不是故意要睡着的,只是坐在那里,来人来车一少,我也就放松警惕,手一粘桌子就直接睡着了。

  上一次我在上班时候打瞌睡的事,是我带我们家大娃的时候,这一次值班睡着的事儿,是带我们家二娃的事儿,虽然时隔没多久,但真的不是我故意要在工作的时候睡着的。上一次打瞌睡时,领导您就跟耐心地谈了很久,说我们物业工作人员上班值班是需要非常高的警惕性的,不然整个小区的业主需要找物业办事的时候找不到人,业主们会感到物业可有可无的,我们作为服务业主的物业工作人员,我们就必须要有一个工作人员的样子,不在业主需要的时候掉链子,更不能在业主没来之时就打瞌睡或者直接睡着了。

  您说得没错,您对我说的话,本人到现在还深深地记在脑子里,可真的实际操作起来,真的是太难了。我是指整宿整宿带娃这件事儿,太难控制不在上班或者值班的时候睡觉了。经过这次事情,我已经打算把我的父母接过来住,让他们帮我带带娃,我好找时间回家睡个好觉。只要睡眠好了,我一定不会在上班或者值班的时候睡觉了!

  此致

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  对不起我身为一名保安,在上班时间做了我不应该做的事情,如果因为我的问题而导致今天小区出现什么问题我想我是付不起责任的。我作为一名保安,应该时刻保持警惕,守护着小区的财产安全和人员安全,但是我却并没有敬业的工作,反而在上班的时候一个人偷偷睡觉。我不是一名称职的保安,如果是一名称职的保安的话,不管发生了什么事情都是一定会守在自己的工作岗位上好好的工作的。我为自己的行为感到抱歉,我现在也已经知道了自己的错误,希望领导您这次能够原谅我,我以后一定改正自己的态度,时刻铭记领导您对于我们的提醒,坚守岗位。

  在我刚刚入职来到这里工作的时候,领导您就特意给我们讲了一名真正优秀的保安应该做到那些方面。在刚开始我也是时刻保持警惕,害怕因为自己的失误而出现问题,但慢慢的发现好像也没有那么多事情会发生,也就慢慢的放下了警惕,工作变得散漫起来。也正是因为这个原因,导致我觉得只是暂时睡一会也没有什么大事,反正领导您也不来看,小区*常也是风*浪静。我现在已经知道了自己的错误,真正的意外事件都是突发的,稍有不慎可能就会出事,我能做的也就是在每天工作的时候时刻保持警惕,提防着意外事件的发生,做好时刻应急的准备。

  而我在以前的那段时间虽然有时候也很困,但也都坚守在岗位上,从来不敢睡觉。因为我知道,这个是原则性的问题,我不敢违背。但是在昨天晚上因为有一位同事辞职了要走了,所以我们几个玩的好的同事一起给他送行,毕竟有可能这辈子都再也见不到了。所以我们约好了在一家饭店见面然后喝点小酒聊聊天。我知道自己今天还要上班所以也没有多喝,主要是他们几个不上班的在喝,我就是在边上陪着聊天。因为马上就要分别了,大家也都是有着很多话想说,这一聊就聊到了凌晨,等我回到家准备睡觉的时候就已经凌晨三点多了。我害怕自己起不来特意定下了一个闹钟,方便自己第二天及时起来上班。第二天我是起来了,但精神也不好,总是打瞌睡想睡觉,最后我还是没有坚守住自己的底线在值班时睡着了。

  在事后我就感到了深深的后悔,送别没有事,但是我和他们玩的太晚了。而这会影响我的工作,导致我第二天的工作出现问题,我下回一定注意。希望您能给我一次机会,原谅我这一次的错误。

敬礼!

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名物业员工,我很惭愧做出来这样的事情,竟然在我值班的时间里面睡觉,这是我们物业员工绝对不能够犯的错误,是极其愚蠢的错误,可是今天确确实实发生在我的身上了。这次的事情是我进入我们物业以来的第一次犯错,第一次却直接犯了这么大的错误,我真的是“不鸣则已,一鸣惊人啊”。我现在想起来我当时的行为我就觉得尴尬和羞愧,这样的行为不应该出现在一个正常的上班工作人员的身上,跟何况我是一个从事物业工作的员工。这样的错误暴露出来我身上的工作态度存在很大的缺陷,没有一个好的职业素养,没有好的遵守纪律的观念,没有认真负责的工作态度。所以因为我值班时间睡觉的事情,物业给予我任何的处置我都能接受,与此同时,我还写了这一封检讨书,来向您检讨我今天的错误。

  身为一名物业的员工,我们身上肩负着的是全小区几百上千名住户的人身和财产安全,这是我们的责任也是住户对我们的信任。今天轮到我值班了,我就应该一丝不苟,为住户们保障前行,我在值班的时候就应该认真负责为大家处理好事情。可是今天我值班的时间,我却因为没看到有住户过来咨询问题,也没有什么人进出,所以我就趴在办公桌上睡觉了,虽然这其中有我昨天没有休息好的原因在,但是更多的是我工作作风的问题,这样是十分危险的行为。

  我身为一名物业员工吗,在我值班的时间就应该做好自己的工作,无论有没有人来找我们,我都不应该在值班的时间睡觉,这不仅仅是对我们物业工作纪律的尊重,还是对住户们的不负责任,这是很容易导致他们财产和人身受到损失的行为。再者说,我是我们物业公司一名员工,我就应该有好的工作作风,将自己的工作当做自己必须要尽到的职责,可是我却没有做到这一点。

  作为员工,经过这一次的处罚,我一定好好改正自己的问题,以后不用领导批评,我都会时刻注意自己身上的问题,保证自己不会再敢在值班时间睡觉了,犯了错我也会积极承认错误。所以最后,希望领导能够看在我这是第一次犯错误,并且错误过后能够积极认识到自己的问题并且向您做出了坚定保证的份上,能够给我一个在后面改正自己的机会!

敬礼!


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展6)

——值班人员工作总结范文10份

  值班人员工作职责

  1、值班人员必须认真履行值班职责,增强责任感,保持高度警惕性,按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守,私自离岗,更不准私自找人顶替。

  2、值班期间值班人员应根据值班职责要求,维持好学生纪律,及时制止学生乱跑、打闹现象。维持好学生课间活动纪律,做到勤巡视,勤检查。

  3、学生站队放学时,值班教师要提前到学校门口做好巡视以及维持秩序工作。

  4、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的'事情,严禁闲杂人员进入校园,更不得将无关的人员带入校园。

  5、值班教师要随时督促站岗学生维护好课间学生纪律。值班期间一旦发生突发事件或不安全事故,值班人员必须迅速采取有效措施予以处理。同时要第一时间向学校领导报告,并做好详细情况记录。

  6、带班领导、值班教师要认真做好学校安全保卫工作,尤其对重点部位要加强监视看管,确保学校财产安全。如因值班工作不到位致使学校财产遭受损失的,追究相关人员的责任。

  7、带班领导、值班教师必须比正常上班早到20分钟,提前做好值班工作。值班期间要保持通讯畅通,以便工作联系。

  为保障学校安全和正常教学、生活秩序,维护良好的育人环境,制定如下职责:

  1、树立高度的事业心和责任感,严格履行值班职责,认真填写值班记录,注意值班事项。

  2、每班2人,门口一人,另一人在院内、楼内、餐厅、宿舍等处。值班时间为每天7:10至次日7:10。

  3、负责门口的人员,早、午、晚三段上下学时间在门口处迎接、护送学生,检查学生是否佩戴校徽,是否穿校服,是否携带管制刀具、危险火种等。检查是否有住校生外出。教育学生在学校门口内外不骑车,确保学生安全。

  4、认真询查家长及社会人员来校,填好《来客登记》。住校生外出时检查请假手续。

  5、负责院内的值班人员早晨铃响后,叫学生起床,到操场管理学生跑操,之后组织学生用早餐(禁止学生跑步去打饭,禁止不带饭盒,禁止插队,禁止乱倒剩饭)。中午、晚上放学后到餐厅前等候,配合宿管教师管理学生用餐。午、晚自*时间组织学生上好自*,检查自*效果及教师到岗情况。下晚自*时在南院巡视学生,注意安全,教育学生不到操场及时回宿舍,并到宿舍检查、督促学生休息,并保证楼内各处全部熄灯。

  6、节假、双休日要特别负责好大门,管理好补课学生用餐、休息、卫生等全面事宜。

  7、值班人员在早、中、玩三段学生自由活动时间,要不断巡视校园,杜绝违纪现象出现,组织学生及时进入教室,并督促做好卫生清扫及环境保持,不出现脏、乱、差情况。

  8、值班人员不得擅离岗位,有事向校长请假并安排专人代值。

  9、迅速处理突发事件,特别学生生病要及时送往医院,并向校长汇报。

  10、值班质量纳入年度考核之中,对因失责造成的事故,将严肃追究责任。

  值班人员工作制度

  1,接班人员早上8:00、中午11:30接班,晚上4:30下班,

  2,接班人员必须当面交接班,必须等到接班人员到岗方可离岗。

  3,并认真填写交班记录。

  4,值班人员在岗期间一定坚守岗位,不得擅自脱岗。

  5,负责中心水、电、防盗等的.安全防护工作,

  6,负责对患者接诊工作。

  7,负责开据在家死亡人员的三联单及死亡登记,必须看到社区开的死亡证明才能填写,要求字迹清晰,项目填写齐全,无误。一定在交班记录中登记。

  8,交接班时一定当面交接钥匙并产查看交班本。

  山南社区卫生服务中心

  弹指挥间,一学年即将过去,本学年办公室在组织管理工作方面做出了较大变动,使整体工作在继承中有所创新,在创新中有所发展。本学年我办公室工作总结如下:

  一、强化人员管理,建立勤工助学中心人员档案联系表。

  为了加强部门人员整合,建立全面的勤工人员档案,为期末更加公*、合理地考核评优,其中包括每次活动的出勤情况;以及是否有特殊贡献等。在学期末为每个人打分,以作为考核项目 。同时要求他们要提高学生理论素养和思想道德修养。

  二、组织开展日常工作,使工作*稳有效的开展。

  我部门本学年,每日按时值班,基本做到了全勤。在值班过程中,负责其他部门的签到,工作任务安排等相关事项。是整个勤工部门有效地,良好的开展日常工作。并在部门内部养成了“大事小事不拖拉”的良好工作*惯。

  三、积极组织部门成员参加勤工活动,充分调动干事课外科活动的积极性。

  1、要求每位干事提交工作总结,并对报告进行了整合。

  2、组织干事充分利用*时课余时间,积极开展科研创新活动。

  3、巩固和加强部门内部的组织建设,注重干事活动积极性的培养。

  本年度我们将工作重点放在完善规章制度、加强自身建设上,为以后工作的开展奠定了基石。

  转眼间,本学年即将过去。在这一年中我们勤工助学中心在上级领导的关怀下,成长壮大了许多。在以后的工作中,我们将继往开来,在勤工助学中心的工作中取得更大进步!

  新的一年有了新的开始,我们部门实施的月值班长制是为了让我们的员工都要有“我是园区的窗口”这么一个服务思想。很荣幸我是实行制度以来,成为了第一个月值班长。这样的一个称呼对我很新鲜,但压力也很重大。我要在工作中起到表率作用,在做好自己的本职工作的同时,也要协调好各个岗位同事的工作。

  一个月的工作已经结束,基本上很顺利,但也碰到了几个问题,列出如下:

  1. 新办企业的财务信息:由于最*财务信息变更很多,特别是新办企业的财务变更,因此税务所要求各个小区在新开业的时候提供的财务信息一定准确,并联受理的,工商和税务网要一致,如果发现信息部准确,或者不一致的,直接终审不同意,退回后下次等候排队受理。(我跟工商服务部的王经理沟通:是不是在企业来园区签字的时候,第一手资料一定要提供详细、准确,避免受理时碰到麻烦,影响出证速度。王经理答应会协调配合我们部门的工作。)(比如:瀚臣)

  2. 新办企业受理时地址错误:最*发现一家在送审受理时,受理人员发现执照上的地址与我们送审资料里填写的地址不一致,而后被退回,经我查证移交资料和询问工商服务部,是因为当初在工商报送的时候地址没有通过,更换了门牌号码,但是我们部门做资料岗位的人员不知道,按照原来的地址填写,所以导致被退回。(我跟王经理商量,能否在工商变更以后及时的通知我们税务服务部的岗位人员,以便我们及时更新企业信息,避免受理时被退回。王经理同意我的建议,答应以后会及时通知)(比如:杭州英朗)

  3. 变更方面:加急了一家,成功出证。在办理大户企业的涉税事项中为企业增加了发票限额和数量,还有增加税种。(如尊宇、寰润)还有跟踪大户企业的一般纳税人的申请,催促审批资格岗位的税务专管员尽快审批。

  总之,碰到了问题,我先找自身的原因,是否因为自己的办事方式或者外界因素造成办事过程出现的问题,然后想尽办法解决问题,让我们的服务工作顺利、有序进行。在接下来的时间里我还是会一如既往的做好自己的工作,并且配合同事的工作,为领导分忧,为园区的发展尽力。

  2014年,在县委、县府正确领导XX县档案局有力的指导下,我局档案工作坚持创新的发展思路,本着科学、严瑾、准确、实用的方针,努力实现为人民群众服务、为领导决策服务、为我县农业发展服务的宗旨,使档案工作的管理达到规范化、程序化、经常化,使我局档案工作得到较大提高,现将具体情况总结如下:

  一、档案工作机制

  年初明确将档案工作纳入年度议事日程,召开工作会议研究。我局严格按照《档案法》的要求明确有档案工作分管领导,专门落实人员,制订档案管理制度,创造良好的档案保管条件,使档案工作有领导、有人员、有计划、有措施的'进行。包括农业局档案员岗位职责、文件材料归档传阅利用、库房管理、保密、归档范围和保管期限表。积极参加档案部门组织召开的会议,业务培训,考察学*等。完成档案各类基础数据上报。

  二、档案保管保护

  我局建立了独立的档案室,并有了专用库房,配备防火、防盗、防光、防高温、防潮、防虫、防尘、防有害气体等八防设施设备。如气体灭火器、专用计算机、铁门铁窗、不透光窗帘等。添置部份符合国家质量标准的档案专门柜和用具,档案管理工作的环境较好。根据需要,将办公室一台计算机作为档案管理专用。使我局档案软硬件设施都有了较大的提高,能满足我局档案工作需求。库房长期保持整洁、干净、有序,没有存放与档案无关的杂物。库房管理员有库房日常工作记录。

  三、档案业务工作

  (一)及时归档,规范管理。在5月31日前整理完上半年度档案并准时报送纸质目录和电子备份。办公室及时以文件通知的形式下达局属各单位告知归档的时间、顺序、要求等,使其做好归档的准备工作。通过对我局档案室全面细致的安全自查,机关档案室的门窗、电气设备、照明线路等均符合档案管理的安全规定和要求。档案室内设施齐全、档案无虫蛀、霉变、霉烂等情况,未发现档案违法违章案件。

  (二)加强培训学*,提高职工素质

  为了切实搞好档案管理工作,以强化素质为基本方针,我局认真组织开展了一系列宣传学*和培训活动。首先,派出办公室档案管理人员参加了由档案局举办的档案工作专业技术培训学*,提高了档案管理工作人员的业务工作能力。鼓励他们参加各种进修学*,学历培训,提升了他们的学历水*,使他们在工作中提高了解决问题的能力。

  2014年,XX市天山风景区管理局在市委、市**的正确领导下,始终贯彻落实地市年初经济工作会议精神,以促进XX市经济跨越发展和景区*安和谐为统领,按照“统筹兼顾、突出重点、促进发展”的总体思路,把景区建设与推动XX市旅游产业发展,促进经济产业调整,扩大内需服务有机结合起来,狠抓景区集中整治、旅游文化建设、规范管理、提高干部队伍素质等工作,有力推进了东天山风景区建设。现就2014年XX市天山风景区建设管理工作情况总结如下:

  一、XX市天山风景区基本情况

  XX市东天山风景名胜区位于天山山脉东段,喀尔里克山北坡,哈密盆地、巴里坤盆地和伊吾谷地交接处,东至喀尔里克冰川,西至巴里坤东黑沟,南至焕彩沟,北至鸣沙山以北5公里,总面积280*方公里。景区既有巍峨的高山冰川、浩瀚的林海,也有一望无际的大草原,还有居全国五大鸣沙山响声之首的鸣沙山,素有“一日游四季,十里不同天”的美称。东天山风景名胜区主要景点有白石头、松树塘、鸣沙山、寒气沟、天山庙、党参沟、一字沟、东沟等多个景点组成。

  景区内有哈密林场、伊吾马场、哈密公路总段、农十三师火箭农场、地区白石头食品牧场。景区内常住人口为2144人,其中农业人口848人,非农业人口1296人。2014年自5月份开业以来,天山庙、鸣沙山景点已累计销售门票34万元,接待游客17万人次,旅游收入700余万元。

  二、2014年景区工作开展情况

  (一)加大景点内各景点基础设施投入

  2014年对天山庙景点和白石头景点安装木栅栏2000米,投入资金400万元,现已全部完工,投入使用。《东天山景区创建国家5a级旅游景区提升规划》完成第四稿,正在征求专家意见。

  东天山景区培训中心

  计划投资:1370万元(XX市财政770万元,巴里坤县、XX县各300万元)。

  建设内容:培训中心主、附楼简装 (主楼3400*方米,2栋附楼各1100*方米)及配套基础设施。

  项目进展情况:工程停工,***另行处理,完成投资110万元。

  东天山景区基础设施

  计划投资:400万元 (**贷款)

  建设内容:2公里景点安全防护栏等基础设施。

  进展情况:安全防护栏已安装完成。完成投资180万元。

  (二)及时对景点所有固定旅游设施进行维护

  2014年景区管理局更换了鸣沙山景点的变压器,给鸣沙山景点旅游厕所安装了大功率的过滤器,对整条供水设施电路进行了检修,投入资金4万元,已完工投入使用。同时按照星级厕所要求,增设专职保洁员一名。

  根据上级的统一要求和区委、区**的总体安排,我局在国庆节期间实行组团式值班制度,各科室、片区妥善安排布置,相关人员坚守值班岗位,认真履行工作职责,较好地完成了国庆期间的值班工作任务,确保了国庆节期间车行道、人行道、下水道的'畅通。

  一、超前谋划,周密安排

  节前,我局召集各科室召开了节日值班工作部署会,成立了以局党委**、局长为总值班领导,各分管领导为带班领导、各科室负责人轮班值守办公室的'组团式值班制度。此外,路政科、数字化科、维护科、片区分别每天安排专人上路巡查,办公室每天对值班情况进行抽查,确保了国庆节值班期间巡查、维护工作正常,各类信息畅通。


幼儿园疫情期间值班人员值班制度 (菁华3篇)(扩展7)

——春节值班人员慰问信优选【5】份

  全市环卫工人:

  值此春节到来之际,我们谨代表广大杭州市民,向为创造清洁、舒适、优美城乡环境而辛勤劳动的10000多名环卫职工及其家属致以热烈的祝贺和亲切的慰问。

  市容和环境卫生是共建共享“生活品质之城”的重要组成部分,也是实现我市经济社会又好又快发展的一项基础性工作。长期以来,你们以“构筑大都市、建设新天堂”为目标,牢记“奉献社会、服务群众”的宗旨,发扬“宁愿一人脏、换来万家净”的精神,在苦脏累的工作岗位上,夏战酷暑、冬战严寒,起早摸黑、忘我工作,为清洁杭州、扮靓西湖作出了重大贡献,“城市美容师”就是人民群众对你们的最好赞誉。

  为加快“生活品质之城”建设,市委、市**提出杭州要打造“国内最清洁城市”的目标。因此,深化清洁杭州已经成为城市管理当前及今后一个时期重中之重的工作,环卫行业的广大干部职工理所当然地成为担负这项艰巨任务的生力军。你们发扬城管人“善于管理、勇于创新、勤于服务、乐于奉献”的品质精神,保持艰苦奋斗、埋头苦干、连续作战的工作作风,克服了持续高温、台风侵袭等自然灾害带来的重重困难,显著提高了全市城乡清扫保洁和长效管理水*,为杭州经济社会发展和人民群众生活安居乐业创造了整洁舒适的环境,出色地完成了“春节”、“五一”、“十一”黄金周和西博会等重大活动的市容和环境卫生服务保障工作任务,赢得了中央和省市领导、社会各界、广大市民和中外游客的一致好评。

  当前,全国正在认真学*党的十七x精神,贯彻落实科学发展观,我市正在全面建设覆盖城乡、全民共享的.“生活品质之城”。希望你们进一步弘扬“宁愿一人脏,换来万家净”的奉献精神,兢兢业业、任劳任怨的敬业精神,团结拼搏、锐意进取的创新精神,为打造“国内最清洁城市”建功立业,为杭州经济又快又好发展、社会和谐进步创造更加整洁有序优美的环境作出新的贡献。

  祝大家身体健康,生活更美好!

全体船员们:

  春节好!新春伊始,万象更新。伴随着喜悦,满怀着希望,我们告别了不同寻常而富有成绩的20xx年,踏入了充满挑战和希望的20xx年,值此新春到来临之际,谨代表公司向工作在第一线的全体船员兄弟们致以最诚挚的节日问候!祝船员兄弟们春节快乐、工作顺利、羊年安康、万事如意!

  回望过去的20xx年,虽然面对国际金融环境的不景气和航运危机的冲击,但在我们金海洋航运集团全体基岸职工和一线船员弟兄们的辛苦工作和不懈努力下,公司不仅赢得了市场的赞誉,业务也得到了进一步发展,船员队伍更加壮大,在此,公司领导班子和全体职工衷心感谢全体船员兄弟们为公司的发展所做出的巨大贡献!感谢一年来大家为公司发展所做出的辛苦努力,你们辛苦了!

  展望未来,信心百倍。新的一年,国际金融危机逐渐复苏,航运市场将会逐渐好转,但我们依旧面临着诸多困难和挑战。相信在全体基岸职工和一线船员的团结合作下,我们一定能够乘风破浪,取得更加辉煌的业绩。艰难困苦,玉汝于成。新的一年里,也希望大家能够更加自律,坚守本职工作。春节期间各轮要提前做好值班安排,严禁酗酒、赌博,注意防火防盗,保证航行安全。

  站在新的起点上,希望大家携手并肩,同舟共济,团结协作,向着更高更远的目标奋进! 远航的风帆,带着我们和家人的牵挂。在此谨祝我们船员兄弟们在新一年里一帆风顺,**安安。再次祝大家春节愉快、阖家欢乐!

全体职工同志们:

  春意融融,百草吐芳。在“春节”这个传统佳节到来之际,公司党政工团向辛勤耕耘,默默奉献在各个岗位上的全体职工同志们致以节日的祝贺和亲切的问候!并通过你们向你们的家人致以诚挚的祝福!

  过去的一年,在公司党委和行政的正确领导下,各项工作都取得了可喜的成绩,这些成绩的取得都凝结着你们的心血和汗水,镌刻着你们的奋斗和奉献。你们拼搏奋进、自立自强、开拓进取、锐意创新,积极为公司建设和发展献计献策,在*凡的工作岗位上,爱岗敬业,兢兢业业,无私奉献;特别是三塘矿的全体员工,在艰苦的`条件下,舍小家顾大家,用勤劳的双手和辛勤的汗水在*凡的岗位上创造出不*凡的业绩,为公司的建设和发展做出了积极贡献,公司党政工向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢!

  全体职工同志们,今年是地宗公司寻求发展的关键一年,我们正在努力完成煤炭包干产量x万吨,掘进进尺x米;其中开拓x米。销售收入x万元,利润x万元,职工人均收入在x年基础上提高x%以上。安全上消灭重伤及以上人身事故,矿井质量标准化保三级争二级的目标任务。我们坚信,有全体干部职工富有创造性的劳动,有我们的团结奋斗、顽强拼搏和辛勤付出,我们一定会达到预期目的,创造出更加辉煌的业绩!

  最后祝全体职工过一个欢欣、愉悦的春节,祝你们身体健康,节日愉快,阖家幸福,万事如意!

全体值班员工:

  你们好!

  风雨送春归,飞雪迎春到。时光如梭,白驹过隙。沐浴着进一步深化改革开放的春风,伴随着十三亿神州锵铿前行的豪迈步伐,我们刚刚送别20xx年,挥别20xx年元旦,20xx年春节正风雨兼程,激情飞扬地向我们走来。

  春节,是中华民族的传统节日,是民族历史文化的隆重庆典,是万家团聚的美好日子。由矿部安排、应工作需要或出自个人选择。20xx年春节期间,你们把方便美好让给工友,放弃回家过年,与家人聚首合欢,留矿看守值班,在矿上欢渡新春佳节。你们中有的一年都没回过家,一年360天厮守矿山,和工友相依为伴;你们中有的一年中仅回过一两次家,坚守岗位,不弃昼夜,辛勤劳作。你们也有爷爷奶奶,父老双亲,妻子儿女,兄弟姐妹,亲朋好友,可爱的故乡,温暖的家。鸟飞百里念旧巢,人行千里不忘家。谁不想家,谁不思恋亲人,“每逢佳节倍思亲”。因为工作需要,你们留矿值班,值此新春佳节来临之际,谨向留矿值班的各位领导和工友拜个新年,顺致亲切的问候和诚挚的祝福,并表示衷心的感谢!

  过去的一年,你们为矿山建设和企业发展做出了自己应有的贡献。新的一年,展望美好发展前景,信心倍增,意志更坚,更有新的憧憬,新的打算。让我们在20xx年携手共进,团结再干。同时祝愿你们在矿山欢渡新春佳节、过好大年的同时,不忘自身肩负的职责和承担的重任,坚守工作岗位,恪尽职守,看好门,护好矿,按要求规定完成担负的工作任务。切忌酗酒、睡岗、懈怠和擅离职守及耽误工作。值班工作期间注意安全,严禁心不在焉,麻痹大意,违章操作发生事故。

  祝你们春节快乐,马年吉祥,身体健康,万事如意!

  此致

敬礼!

  xxx

  日期

全市环卫工人:

  值此春节到来之际,我们谨代表广大杭州市民,向为创造清洁、舒适、优美城乡环境而辛勤劳动的10000多名环卫职工及其家属致以热烈的祝贺和亲切的慰问。

  市容和环境卫生是共建共享“生活品质之城”的重要组成部分,也是实现我市经济社会又好又快发展的一项基础性工作。长期以来,你们以“构筑大都市、建设新天堂”为目标,牢记“奉献社会、服务群众”的宗旨,发扬“宁愿一人脏、换来万家净”的精神,在苦脏累的.工作岗位上,夏战酷暑、冬战严寒,起早摸黑、忘我工作,为清洁杭州、扮靓西湖作出了重大贡献,“城市美容师”就是人民群众对你们的最好赞誉。

  为加快“生活品质之城”建设,市委、市**提出杭州要打造“国内最清洁城市”的目标。因此,深化清洁杭州已经成为城市管理当前及今后一个时期重中之重的工作,环卫行业的广大干部职工理所当然地成为担负这项艰巨任务的生力军。你们发扬城管人“善于管理、勇于创新、勤于服务、乐于奉献”的品质精神,保持艰苦奋斗、埋头苦干、连续作战的工作作风,克服了持续高温、台风侵袭等自然灾害带来的重重困难,显著提高了全市城乡清扫保洁和长效管理水*,为杭州经济社会发展和人民群众生活安居乐业创造了整洁舒适的环境,出色地完成了“春节”、“五一”、“十一”黄金周和西博会等重大活动的市容和环境卫生服务保障工作任务,赢得了中央和省市领导、社会各界、广大市民和中外游客的一致好评。

  当前,全国正在认真学*党的***精神,贯彻落实科学发展观,我市正在全面建设覆盖城乡、全民共享的“生活品质之城”。希望你们进一步弘扬“宁愿一人脏,换来万家净”的奉献精神,兢兢业业、任劳任怨的敬业精神,团结拼搏、锐意进取的创新精神,为打造“国内最清洁城市”建功立业,为杭州经济又快又好发展、社会和谐进步创造更加整洁有序优美的环境作出新的贡献。

  祝大家身体健康,生活更美好!

  此致

敬礼!

  xxx

  日期

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