安全员工作职责描述(5)份

　　安全员工作职责描述 1

　　一、明确本部门安全防范职责，在思想上高度重视安全责任，认真落实公司各项安全规章管理制度，确保本部门顺利实行安全生产工作。

　　二、加强日常安全管理，建立、完善公司突发性事故制度，参与编制事故应急救援和演练工作，特别在重大节日、重大假期进行中。

　　三、检查，消除安全隐患，做到责任、组织、制度、防范措施四落实。

　　四、加强对部门人员工有关安全教育，全面履行安全职责，确保员工无违法犯罪。

　　五、积极开展创建“文明施工”活动的宣传，使人人知晓创建活动和积极参加。

　　六、对由于安全防范工作不重视、不及时报告发生事故的.部门和个人，上报有关主管部门。

　　七、负责跟班中的安全生产隐患的排查治理，落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改。

　　安全员工作职责描述 2

　　1、协助安全部长编制分公司及各项目安全管理制度、计划、方案、预案、操作规程、总结等文件;

　　2、组织开展分公司及各项目三级安全教育、安全技术交底、教育培训、班前安全活动等工作;

　　3、对分公司范围及各项目施工的环境安全、安全防护措施、机械设备、人员作业行为进行监督、巡查、纠正、下达整改通知单等工作;

　　4、整理、分类归纳各种安全管理资料，建立台帐;

　　5、负责安全设施、防护用品的验收、发放和回收，建立设施台帐;

　　6、及时报送、回复上级部门、集团公司及业主、监理需要的文件资料、报表;

　　7、做好双重预防机制及应急管理工作;

　　8、完成法律、法规等规定的'全方面职责及领导交办的工作。

　　安全员工作职责描述 3

　　1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理;

　　2、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录;

　　3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改;

　　4、负责安全预案及改进方案的`编制;

　　5、负责施工现场安全生产资料填报;

　　6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;

　　7、能够参与安全事故的救援处理、调查分析。

　　安全员工作职责描述 4

　　1、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作，检查并督促条款的实施情况，负责安全措施标识的管理和使用，及时记录好安全日记及安全台账;

　　2、对进入施工现场的新工人进行安全教育及日常生产的'安全教育工作;

　　3、参加对工伤事故的调查、分析、处理、总结和上报等工作;

　　4、对现场库房、易燃、易爆等危险区域设施实行重点管理并设立警示标志;

　　安全员工作职责描述 5

　　1、负责施工现场的安全、文明管理办法规定，编制安全相关文件、制定质量安全巡视检查制度，准确及时完成各种质量、安全生产报表;

　　2、负责施工过程中的安全、环境的监督、指导、检查和防护措施的'落实工作;

　　3、负责整理、完善工程安全内业资料，确保符合相关部门的要求;

　　4、负责参加施工组织设计、施工方案的编制、会审：

　　5、负责现场检查，指导安全管理，分析研究安全动态，发现安全隐患，及时提出整改意见，制止违章作业，做好预防性工作;

　　6、负责及时如实填报安全报表，根据施工进度实际需要办理特殊安全作业许可证并跟踪管理;

　　7、负责鉴定专控劳动保护用品，记录安全生产记录。

安全员工作职责描述(5)份扩展阅读

安全员工作职责描述(5)份（扩展1）

——安全员工作职责6篇

安全员工作职责1

　　1、负责现场管理的安全、文明施工组织与实施，负责安全检查记录和资料整理归档；

　　2、定期对施工现场的机械设施、安全设施、消防设施、电气设备和其他设备进行安全检查，发现问题隐患；

　　3、负责对现场监理人员开展安全文明施工教育和安全技术指导工作；

　　4、编制安全文明工作计划，参与组织项目安全文明现场指导工作；

　　5、认真贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法规和项目各项规章制度；

　　6、对新进场员工必须经过安全知识培训，考核合格后，方能上岗作业，做好对现场员工安全意识、安全知识、安全生产规章制度等的.宣传教育工作；

　　7、按照施工组织设计方案，落实安全技术措施，并督促和协助工长按分部分项工程进行书面安全技术交底；

　　8、监督各工种员工正确使用劳保防护用品，严把防护用品、用具、设施质量验收关；

　　9、经常巡视施工现场，查找安全隐患，及时纠正违章指挥、违章操作和违反劳动纪律的行为，并进行教育或者罚款，发现重大事故隐患时，有权责令停工，并及时报安全主管领导；

　　10、特殊危险作业，如搭、拆外架，安、顶、拆塔吊等，要专门指挥做好安全预防工作并旁站监督；

安全员工作职责2

　　职责

　　1、负责现场施工安全管理，严格按施要求开展各项安全管理工作;

　　2、负责组织召开现场安全生产会议，负责现场安全检查，确保检查记录及台账齐全;

　　3、负责现场各分包劳务人员的安全检查管理督促考核工作;

　　任职资格

　　1、大专以上学历，土木相关专业，三年以上现场安全管理工作经验，持安全员C证;

　　2、责任心强，能够服从公司各项工作安排;

　　3、能熟练运用0ffice办公软件、CAD软件优先;

　　4、有较强的沟通、组织、协调能力;

安全员工作职责3

　　一、车间专职安全员

　　1、负责车间安全生产的日常管理工作，经常性的检查公司安全管理规定、安全操作规程和重大安全隐患的控制措施的落实和执行情况。

　　2、发现有不安全因素和隐患时，应立即向直属领导报告。必要时有权制止存在不安全因素或隐患的活动。

　　3、监督检查全员安全教育的实施情况，发现遗漏时及时弥补。

　　4、加强对特殊工种人员和设备的监督检查工作，确保人员具备国家规定的操作技能，设备正常无故障运行。

　　5、培训员工正确使用劳保用品和设备安全操作方法，推广标准化作业。

　　6、对出现的安全事故，要积极组织现场处理。事后应把事故发生的经过详细、完整地以书面材料汇报给厂长，以利于事故的调查、分析和整改。

　　7、定期对车间安全进行检查并填写安全记录台帐。

　　二、班组兼职安全员

　　1、落实车间安全生产目标，负责班组的安全生产工作。

　　2、做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全总结。

　　3、负责监督管理班组员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。

　　4、负责班组的安全教育，确保班组员工熟悉自己工作岗位的危险源和生产现场的重大安全隐患以及如何采取防护措施。

　　5、班中检查时要注意生产中所涉及的所有可能出现事故的活动和设施，发现存在不安全因素时，立即向车间安全员直至总经理报告。必要时有权停止存在不安全因素的活动。

　　6、发生事故时除采取有效措施防止事态扩大外，还应立即向车间安全员直至总经理报告，并在可能的情况下维护好现场，以利于事故的调查、分析和整改。

　　7、每周按时填写相关的安全记录台帐。北京宏福源科技有限公司昌*第二分公司2010.1.1

安全员工作职责4

　　1、熟悉*生产和环境与职业健康的方针、政策、法规，贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。

　　2、努力学*和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水*，做好本职工作。

　　3、参与编制和审核安全、文明施工管理方案、措施等，参与编制安全、文明施工有关的计量费用。

　　4负责施工现场安全生产日常监督检查，并做好巡查记录，对施工现场存在的安全隐患责令整改、。

　　5、负责编报有关安全生产、劳动保护工作的各项统计报表。

　　6、负责安全生产的记录、安全资料的编制。

　　7、参加对工伤事故的'调查、分析处理总结及上报等工作。

安全员工作职责5

　　职责：

　　1、落实公司内部推行的食品安全管理体系、培训及监督体系

　　2、定期对分店食品安全及4D推行情况进行检查，对存在问题提出整改意见并跟踪各分店落实情况

　　3、定期对分店员工进行现场辅导及培训

　　4、收集汇总分店食品安全相关数据并及时上报

　　5、完成上司临时交办任务。

　　任职要求：

　　a、大专以上学历，食品相关专业，接受过iso9001和iso22000等相关体系知识培训，

　　b、有食品安全知识和食品安全控制经验，熟悉食品安全法及相关的法律法规

　　c、具有团队合作精神及沟通协调能力，具有很强的执行力；

　　d、要求有2年以上餐饮行业工作经验；

　　e、具备食品安全员高级证。

安全员工作职责6

　　岗位名称：

　　项目专职安全员

　　所属部门：

　　项目部/安全部

　　直接上级领导：

　　项目生产副经理（或项目总工程师）

　　工作目的：

　　在项目生产副经理领导下，做好项目的职业健康安全和环境管理工作。 工作要求：工作认真负责，有一定的现场经验，敢于管理、严格执法，有一定的组织沟通能力。

　　工作职责：

　　1、在项目生产经理的直接领导下，对项目的职业健康安全和环境管理进行归口管理，行使一票否决权。

　　2、负责项目上日常的职业健康安全和环境管理、监察工作。

　　3、协助项目经理制定项目职业健康安全和环境保护计划并具体组织实施。

　　4、建立并管理项目上特种作业人员、分包队伍的档案。负责与项目临时招聘人员和分包队伍签定《安全生产责任书》。

　　5、审核并完善项目 “职业健康安全和环境管理措施计划和应急预案”，并监督执行。

　　6、检查项目的职业健康安全和环境管理情况，落实各项规章制度，并认真记好巡检记录。

　　7、负责项目全员（含分包人员）安全教育考试及对新职工进行三级安全教育，对换岗、复岗的职工进行安全教育。

　　8、在项目经理的领导下，组织创建安全、文明工地。

　　9、负责项目职业健康安全、环境、交通事故的调查处理。

　　10、在项目上组织安全月活动和进行安全生产检查及安全评比工作。

　　11、做好对上级和公司颁发的安全生产文件、通知、通报等的传达，并组织项目

　　部有关部门贯彻执行。

　　12、督促检查项目部做好劳逸结合和女职工保护工作。

　　13、参加工伤事故的调查处理和事故的统计，分析与报告。按月上报安全报表

　　14、对项目的各项职业健康安全和环境管理资料进行整理、归档。

　　15、承办领导交办的其它各项工作。

安全员工作职责描述(5)份（扩展2）

——安全员工作职责 (菁华5篇)

安全员工作职责1

　　1、工厂日常各项安全管理、安全培训工作;

　　2、安全制度建立、更新，隐患排查;

　　3、工厂各项安全合规性建立健全;

　　4、协助工厂各部门开展安全管理工作;

　　5、协助部门经理、主任开展安全管理工作

安全员工作职责2

　　1、施工现场安全巡检，及时发现隐患，制止不文明行为;

　　2、主导现场的安全培训与安全会议，制订和落实安全措施，做好相关台账;

　　3、对现场的安全/文明施工负与业主工程师核定和沟通相关安全事宜责任;

　　4、检查与落实机具及脚手架等的安全使用要求;

　　5、对现场的施工安全与文明施工负主要责任。

安全员工作职责3

　　1、熟悉*生产和环境与职业健康的方针、政策、法规，贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。

　　2、努力学*和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水*，做好本职工作。

　　3、参与编制和审核安全、文明施工管理方案、措施等，参与编制安全、文明施工有关的计量费用。

　　4负责施工现场安全生产日常监督检查，并做好巡查记录，对施工现场存在的安全隐患责令整改、。

　　5、负责编报有关安全生产、劳动保护工作的各项统计报表。

　　6、负责安全生产的记录、安全资料的编制。

　　7、参加对工伤事故的'调查、分析处理总结及上报等工作。

安全员工作职责4

　　1、主导负责在建项目施工的各项安全管理工作。

　　2、负责建立项目安全管控体系，并负责过程检查。

　　3、参加工伤事故的调查处理，及时总结经验教训，采取措施防止类似事故的重复发生。

　　4、负责督促项目部定期发放劳动防护用品，并指导施工人员正确使用。

　　5、负责安全类工程创优工作开展。

　　6、安全管理资料的管理。

安全员工作职责5

　　职责：

　　1、宣传和贯彻党和国家的有关劳动保护的方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产规章制度;

　　2、经常对施工现场的作业环境和施工机械进行安全检查;

　　3、参与公司组织的安全生产检查，对不安全问题提出改进措施和意见，并监督其整改和实施;

　　4、参与安全事故的调查和处理，做好工伤事故统计、分析和上报工作，会同有关人员提出防止事故的措施，并监督检查实施;

　　任职资格：

　　1、工民建、公路、市政相关专业大专以上学历;

　　2、5年以上相关工作经验，持有安全员证等岗位证书;

　　3、在建筑施工单位从事安全管理工作5年以上;

　　4、良好的沟通能力和组织协调能力

安全员工作职责描述(5)份（扩展3）

——安全员工作职责内容 (菁华5篇)

　　职责：

　　1、进行现场安全监督及管理工作；

　　2、对现场存在的安全隐患等及时排查并要求整改

　　3、配合安全总监完善相关的安全资料及交底

　　任职资格：

　　1、全日制专科以上学历，工民建或土木工程两年以上相关工作经验；对施工现场的安全隐患有充足的了解

　　2、具有良好的沟通协调能力；

　　3、责任心和原则性强，有良好的团队合作精神，有进取精神和事业心，能承受较强工作压力；

　　4、具有良好的语言组织能力。

　　5、持有安全员上岗证。

　　1、维护管理区内的正常秩序，保障业主的财产安全；

　　2、对人员、物品及车辆进出实行严格管理，防止发生治安等事件；

　　3、做好设施的巡检工作，做好防火、防盗、防破坏、防自然灾害等安全防范工作；

　　4、协助安全部主管完成对器材的管理、交接，检查班组交接班情况，积极配合和协调其他班组领班的工作：

　　5、协助案场客服及营销工作，礼宾工作等；

　　6、完成领导交代的工作任务。

　　1、负责项目班组人员证件、设备资料的收集工作及项目三级教育、技术交底安全培训工作，并整理归档；

　　2、负责对工程的月检、旬检及日常安全检查活动的开展，并做好检查记录；

　　3、检查督促施工现场的安全防护、劳动保护和各项安全生产责任制及规章制度的落实；

　　4、随项目工程的推进，同步各项安全资料，并按有关规定进行标识、编目和立卷，参加工伤事故的调查、分析、处理、总结和上报等工作；

　　1、落实对入场作业人员的安全教育、培训工作和特种作业人员资格审查。

　　2、参与制定安全管理制度并监督落实；

　　3、督促各岗位人员安全生产责任的落实情况；

　　4、开展安全检查，制止并纠正现场违章行为；

　　5、对危险性较大工程安全专项施工方案实施过程进行旁站式监督；

　　6、对各类检查中发现的安全隐患督促落实整改，对整改结果进行复查；

　　7、参加现场机械设备、临电设施、安全防护设施和消防设施的验收；

　　8、负责安全生产的记录的'编制。

　　1、对施工全过程的生产安全进行监督，纠正违章作业，落实安全设施的设置;配合有关部门排除安全隐患。

　　2、经常深入现场检查，及时发现和解决生产安全、文明施工存在的隐患或问题;指导生产班组开展安全、环保工作;对危险性较大工程安全专项施工方案实施过程进行旁站式监督，对各类检查中发现的安全隐患督促落实整改，并对整改结果进行复查。

　　3、参与制订项目有关安全生产管理制度、安全技术措施计划和操作规程，督促落实并检查执行情况，建立项目安全管理资料档案，如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训及其它安全活动的资料;

　　4、督促有关部门按规定发放个人安全防护用品，监督劳保用品质量和正确使用。

　　5、会同有关部门做好安全生产、文明施工、环境保护的宣传教育和全员安全活动。总结和推广安全生产、文明施工的先进经验，搞好生产安全评比工作，做好消毒、防尘、防暑降温等工作。

　　6、遇到特别紧急的不安全情况时，有权指令先停止生产，并立即报告领导，研究处理。

　　7、对隐患存在较多的施工现场，有权签发安全隐患通知单并责令限期整改，对少数执意违章以及经教育不改的施工人员，有权执行罚款办法。

　　8、负责工作事故的调查和处理工作。

安全员工作职责描述(5)份（扩展4）

——商场安全员工作总结

商场安全员工作总结

　　总结是指对某一阶段的工作、学*或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以帮助我们有寻找学*和工作中的规律，让我们一起认真地写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的？下面是小编收集整理的商场安全员工作总结，希望能够帮助到大家。

　　光阴似箭日如梭，转眼间20xx年已经过去，在领导的带领下，我学到了不少知识和社会经验，让我在工作中基本上能独立完成各项工作，首先感谢领导对我的指导和栽培，在以后的工作中我会刻苦学*；不畏困难；更好的工作来回报上级。20xx年在领导的带领下，围绕商场的总体目标，认真贯彻“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针，始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线，积极做好商场的消防安全防范工作，维护商场的治安秩序，总结工作如下：

　　一、工作的职责

　　疏导后院进出货物的车辆，保持后院消防通道的畅通等，登记工作：登记外来人员进入商场施工的检查；巡视工作：白天巡视商场内有无可疑人员；消防通道是否畅通；消防设施是否被占用等；晚上巡视施工区域是否有消防器材，施工证件，施工安全隐患是否存在等等；

　　二、消防知识

　　九月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动，我们去听了别的商场的演讲深受感动，在此之前我们还是“三个能力”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见，从“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力，四懂，四会”让我们又学到了好多，紧接着每天的出操、消防演*，从中又学了好多知识和问题，在一次消防局的领导来检查我们的工作，我们在商场消防演*了，演*分两组：一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生，消防局的领导看了之后很赞同认可！

　　三、存在的不足和今后的努力方向

　　回顾大半年来的工作，在取得成绩的同时，我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在：

　　1、是由于队员来自四面八方，综合素质参差不齐；

　　2、是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进；

　　3、是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些，我们将在今后的工作中痛下决心，加以克服和改进，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

　　今后的工作要求将会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实，承认困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。具体讲，要做到“三个再创新”，“两个大提升”，最后实现“三个方面的满意”。即：在思想观念上再创新，在工作质量上再创新，在工作方法上再创新；在工作成绩上再大提升，在自身形象上大提升；最后达到让公司领导满意！

　　以上是我来一年的工作总结，不到、不妥、不对之外，恳请领导批评指正。

　　在全体队员的共同努力下，在各部门的团结协作下，围绕我市场安全生产标准化的总体目标，按照“四星级文明规范市场”要求，认真贯彻“安全第一，预防为主，全员参与，综合治理”的安全生产方针，始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线，积极做好市场消防安全防范工作，维护市场良好的治安秩序，较圆满地完成了公司各项安保任务。

　　过去的一年，保安部的各项工作基本步入正规，发展趋势良好，与上一年相比有了很大的提升。但在实际工作中，不足之处也在所难免，在规范部门正规化建设的同时，也深刻查找工作中的不足。现将一年来的工作总结如下：

　　一、消防安全

　　市场安全是市场经营的最基本保证，与市场的发展休戚相关，消防安全是市场安全的重要组成部分，消防工作自始至终都是公司工作的重点。为了把消防工作做好，让公司领导放心，我部门根据“预防为主，防消结合”的消防工作方针，制定了一系列工作计划和安全应急预案。每天都要对所有消防器材及设施进行检查，发现问题及时解决，保证设备的合格率及正常运行能力。

　　1、隐患排查

　　在公司领导的指导下，在相关部门的配合下，实行群防、群检、群治，以确保市场安全万无一失。针对重点区域及重点部位实行重点监控。每天指定专人严格执行每两小时防火巡查制度以及每月防火巡查制度。

　　加大市场控烟力度，开具提示单报市场部处以违约金处理，并全部整改到位，直至复查验收合格，确保了市场消防安全。对所有隐患都进行跟踪整改，直至隐患消除。全年未发生火灾，完成了上一年度制定的消防安全生产目标，火灾事故率为零。

　　2、装修监管

　　严格按照《消防法》相关条款执行监管，杜绝使用易燃材料或三无产品。对进场施工单位进行严格管控，不具有装修资质或无相关操作证件者，一律不准进场施工。对符合要求的装修公司或个体，实行备案登记，统一管理，杜绝了无证装修行为。装修审批交予市场部执行，保安部一如既往做好装修监管工作，确保市场安全。

　　3、设施设备

　　保安部历来重视消防设施设备的管理，每天检查消防设施设备完好情况，由于消防基础设施设备落后，加之年限已久，很多消防设施设备出现问题，影响正常使用，保安部及时联系维保单位进行维修保养，每月定期对消防设施设备进行维护保养，每年定期对消防设施设备进行年度检测。通过对消防设施设备的维护、保养、维修、更换，以完善消防基础设施设备建设，更好地实现安全生产标准化，确保了市场自动消防设施设备的正常运行。

　　4、软件建设

　　依照消防大队户籍化管理制度规定，每月定期对市场“四个能力”建设进行自查自改，每天更新消防重点单位的电子录入系统。结合消防主题月活动，加强市场消防知识宣传；增设各类消防标识，安全出口标志，消防地贴标识及禁烟标识，参与人数涉及到全体员工及大部分商户。

　　二、治安防范

　　在防盗方面，部门也制定了一系列应对措施，除了加强市场的巡逻频次以外，也充分利用广播系统及各种温馨提示，及时提醒广大商户和顾客严加防范。另外，要求各个队员从思想上引起重视，时刻绷紧“安全”这根弦，经过全体队员的共同努力，一年来没有重大的盗窃案件发生。

　　在突发事件处臵方面，保安部制定了详细的突发事件应急预案，加强商贸城的治安防范，确保了商贸城四星级文明市场的良好经营秩序。

　　在应对自然灾害性天气方面，保安部制定了防台防汛应急预案，并让全体队员工熟知应对程序，当灾害性天气到来时，能够及时有效地应对，将自然灾害损失降低到最小程度。根据商贸城建筑结构特点，每逢汛期，百货区漏水现象严重，全体保安做到有备无患，一旦发生险情，便能第一时间进行抗洪抢险，确保商户的财产免受损失，一年来，共排除各种险情多次，出色的抢险救援深得公司领导的认可，以及商户的高度赞赏，提高了商贸城的服务满意度。

　　三、车辆管理

　　商贸城是xx开发区大型综合市场，地处黄金地段，人多车多，有限的车位难以满足众多车辆的需求，这就给我们的停车管理带来了很大的压力。车辆管理始终是保安部日常工作中的一大难题，但保安部始终都把车辆管理当做一项重大事情来抓，安排专人引导疏散车辆、合理调配岗位，确保xx广场以及通道畅通无阻。

　　严格按照车辆进出管理规定执行，控制市场内的车辆，保证停车场内井然有序、消防通道畅通。加强保安员引导手势、语言方面的培训工作。对外来危险品进出车辆实施登记制度，每次都做好进场登记并跟踪监管。卸货车入场，几乎天天都有，在北通道指定卸货区域，全年无交通事故发生。严格执行外来人员及施工人员登记制度，尤其对夜间进场施工人员及时查验出入证件，严格按照安全工作条例要求，做好人员的登记检查，发现问题及时处理解决。

　　四、教育培训

　　为了建设一支高素质的保安队伍，服务好市场广大经营户，保安部制定了严格的管理制度，定期组织队员进行学*，内敛素质，外树形象。通过每天的班前训练及每周的集中培训，提高队员的综合素质。要求做到文明执勤，微笑服务。

　　按照年初制定的安全培训计划，保安部参照行业规范对保安员进行专题培训，重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等，通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。按照各月计划对保安员进行岗位培训，对保安一线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质，服务态度和业务技能。

　　思想工作是一切工作的生命线，针对保安部的实际情况，引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神。通过树标兵，激上进，在日常市场管理工作和服务工作的过程中体现自身价值，并感受人生乐趣。结合安全生产标准化建设，对新入职员工进行上岗前岗位培训及部门培训，确保新入职员工培训率100%，合格率100%。

　　五、市场纠纷

　　我市场地处黄金地段，市场经营品种繁多，每天人流量很大，市场里出现的各种纠纷也很多。为此，部门专门组织队员进行交流，相互取经，学*管理方法，本着“大事化小，小事化无”的原则，不论什么原因，先以劝开双方为主，再仔细询问情况，划定责任，尽量使双方的意见达成一致。如确实不能处理的，立即报市场部或相关部门处理，全年累计参与处理市场纠纷百余起，尽量做到公*、公正，让商户满意，让客户满意。切实体现四星级文明市场的良好购物氛围。

　　总之，一年来，保安部对市场管理工作常抓不懈，严格按照公司要求进行操作，讲安全、讲效率、讲标准，做到了全年无重大安全事故发生。虽然取得了一定的成绩，但仍然有很多不足之处，需要我们去改进、去完善。

　　新增人员素质参差不齐，服务意识不足。今年部门虽然实行了岗位三级培训，但有些新队员在工作中没有尽到自己的责任，服务不到位，在这点上部门没有及时的进行新员工的思想、服务规范的补充教育。对于部门日常管理工作中查出的问题，管理的不彻底、处理不全面，造成部门在日常工作中，出现的各类问题是此消彼长，整改措施跟踪不足，缺乏力度。消防工作仍然需要加大力度，逐步完善消防基础设施建设及消防设施设备的维护保养及更新换代工作。偷盗案件仍然偏高，给商户及顾客造成的负面影响难以消除。控烟管理力度不够，市场内抽烟现象仍旧严重。

　　在我们商场担任保安的职位已经有几年的时间了，从我们商场建立到现在，可以说，我是看着商场在一点点的变化和成长的，这些年商场在我们保安人员的努力下，也没有发生什么重大的事情，同时一些偷盗的现象也是在我们的监控下及时的制止了，这一年来，商场也是在*静中度过，对于我们保安人员来说，这是非常好的事情，没有事情发生，才是做好了一个安保工作，就这一年的工作，我也总结下。

　　一、日常工作

　　商场每日的人流量都是非常大的，作为保安，每天的工作可以说慎之又慎，稍微有疏忽，或者遇到事情没有及时的去处理，就可能发生更大的事故，所以作为保安的我们，每天都是认真的巡查，仔细的确认商场没有事情发生，在这一年里，虽然也有顾客和商场店铺的一些冲突，但都是在我们保安及时的赶到，尽量的把事情控制下来，把影响降到最小，尽量理性的去处理事情，让事情得到解决，除了顾客来商场购物的时间做好巡查的工作，在每日早上，以及晚上，我们也是做好巡查和检查好消防设施，确保消防设施能正常的使用，消防通道是可以正常的开关，没有杂物堵塞通道。日常里，积极的和同事一起把保安的工作做好，有时顾客有问题，也是及时的去处理，为他们解决问题。

　　二、培训学*

　　除了做好日常的工作，这一年我也参加了商场组织了培训学*，以及一些消防演*，虽然之前也是做过这些演*，但是还是有新的同事进来，同时多次的演*也是能让我们加深印象，知道如果真的出了事情，知道如何的去处理，而不是事到临头，却没办法好好的处理。在培训学*中，有些是之前学过的，有些是新的一些安保知识，也是让我明白想要做好保安的工作，多了解一些例子如何处理，多知道一些新的安保知识，更有利于我们日常的去处理事情。而不是一直抱着一个老办法，那样的话，遇到新的状况可能就不知道该如何去处理了。

　　一年的时间，其实是真的过得特别的快，很多时候我们做着工作，一下子日子就过去了，这一年有忙碌，有清闲，但更多的是为了商场的安全，我们做好了自己的工作，也希望明年商场的生意更好，同时安全问题不会发生。

　　商场的客人每天来来往往，我们的工作也一直忙碌个不停，在这样充实的工作中，20xx年的时间又不知不觉的度过了。回看这一年的工作，我们保安队全年一直严格的遵守领导们的指导，对商场的规定和安排及时的学*，并严格的在商场中执行自己的责任。

　　20xx年的工作已经结束了，回顾一年来的工作，安保部认真贯彻xx商场工作会会议精神，按照总经理提出职能管理精细化的要求，以20xx年管理承包责任书为工作总目标，全力以赴的做好安全保卫工作，充分发挥其职能作用，加大管理力度，确保各项指标的完成。在总经理、主管副总经理的正确领导下，在各部室的大力配合下，经过全体安保人员的努力，未发生火灾事故、治安事件、甲方重大交通事故，为全店经营工作的开展起到了保驾护航的作用。综上所述，具体总结如下：

　　一、强化职能管理，认真做好本职工作

　　1.安全生产工作

　　积极推进安全生产工作制度化、标准化管理，巩固成果，抓好落实，坚持依法管理，严格落实xx号令规定，主要落实好以下工作：

安全员工作职责描述(5)份（扩展5）

——安全员工作职责(精选二十篇)

　　1、负责工程项目的安全管理，与总包安全对接并做好会议纪要;

　　2、深入工作现场，检查安全隐患，发现问题及时处理，做好记录;

　　3、督促工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程;

　　4、对消防器材和设备进行定期检查，按规定进行更换核实;

　　5、负责特种作业人员资格管理;

　　6、参与处理工伤事故，保存安全事故记录，及时上报;

　　7、完成领导交办的临时性任务。

　　1、负责项目班组人员证件、设备资料的收集工作及项目三级教育、技术交底安全培训工作，并整理归档；

　　2、负责对工程的月检、旬检及日常安全检查活动的开展，并做好检查记录；

　　3、检查督促施工现场的安全防护、劳动保护和各项安全生产责任制及规章制度的落实；

　　4、随项目工程的推进，同步各项安全资料，并按有关规定进行标识、编目和立卷，参加工伤事故的调查、分析、处理、总结和上报等工作；

　　1、精通与建筑施工安全生产有关的法律、法规、规章和标准。熟悉每年***及内蒙古关于安全生产的工作重点。

　　2、检查监理单位的资质和上岗人员的资质证书。

　　3、检查监理规划中安全生产管理内容及在监理细则中制定对施工单位安全技术监控和检查措施。

　　4、检查施工单位资质和安全生产许可证、三类人员及特种作业人员的`考核合格证书和操作资格证书。

　　5、检查施工单位安全生产保证体系、安全生产责任制、各项规章制度和安全监管机构建立及人员配备情况。

　　6、检查施工单位应急救援预案和安全防护、文明施工措施费用使用计划情况。

　　7、检查施工现场安全防护是否符合投标时承诺和《建筑施工现场环境与卫生标准》等标准要求情况。

　　8、查施工单位施工机械和各种设施的安全许可验收手续情况。

　　9、进行定期、季节性劳动防护安全检查，日常性和专项安全检查，安全验收检查。详细记录，并分析记录信息。

　　10、按照安全文明的要求（从安全管理、文明施工、环境保护管理、脚手架管理、安全防护管理、临时用电管理、塔吊、起重吊装、机械安全管理、消防保卫等）对工地现场进行定期、专项和日常性的安全检查。详细记录，并分析记录信息。

　　职责：

　　1、负责组织各项目安全进行全面安全监督、控制，经常深入现场检查，解决安全及文明施工问题，；

　　2、负责组织各项目安全及文明施工巡检，及时发现安全隐患，并跟踪问题整改情况。

　　3、做好现场材料的验收签证和管理，及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证；

　　4、协助项目经理做好工程的资料收集和归档工作，对现场施工的进度、质量和成本负有重要责任。

　　任职资格：

　　1、为人正直，有很强的工作责任心，学*能力强，适应性工作能力强；

　　2、熟悉在建项目施工安全生产知识，有相应工作经验；

　　3、土木工程，建筑工程，工业与民用建筑专业；

　　1、按照公司要求及有关规章制度，结合现场情况，制定安全活动计划，做好安全宣传工作；

　　2、对进场工人进行安全教育、做好安全技术交底、特殊工种培训、考核工作，并及时做好安全活动记录；

　　3、定期、不定期检查现场的*面布置及施工现场安全情况；

　　4、监督不合格问题的整改落实情况；

　　5、建立特殊工种台帐，检查他们的工作情况；

　　6、项目总负责人的.领导下，做好临水、临电、消防、保卫、环卫等文明样板工地检查内容，并做好内业资料整理；

　　7、对施工现场不安全因素提出并签发意见，必要时进行安全罚款。

　　1、负责提取、制剂生产过程健康、安全管理体系的运行监督。

　　2、负责提取、制剂生产安全管理目标实际效果评估和考核。

　　3、牵头组织提取、制剂生产过程安全风险评估。

　　4、实施提取、制剂生产过程安全检查。

　　5、参与安全管理文件及操作规程的制定与完善。

　　1、施工现场安全巡检，及时发现隐患，制止不文明行为;

　　2、主导现场的安全培训与安全会议，制订和落实安全措施，做好相关台账;

　　3、对现场的安全/文明施工负与业主工程师核定和沟通相关安全事宜责任;

　　4、检查与落实机具及脚手架等的.安全使用要求;

　　5、对现场的施工安全与文明施工负主要责任。

　　1、认真贯彻执行国家和上级主管部门安全生产的方针、政策、法律、法规、各种规章制度及各项标准，并结合实际组织制定公司各项规章制度和管理办法，组织实施和定期检查实施情况。

　　2、熟悉安全技术操作规程和掌握安全防护标准，负责组织编制本公司安全管理工作规划，开展安全评价，策动公司安全文化的推行，组织本公司安全生产宣传教育活动，组织编写公司安全、质量、环保各项制度，并督促项目贯彻实施。

　　3、熟悉掌握本公司安全生产现状。了解公司设备状况及各种不安全不卫生因素，定期组织安全检查，及时发现事故隐患，尤其对公司安全生产的薄弱环节及重大危险源点的变化情况进行监控，随时向公司领导提出事故隐患情况及整改建议。

　　4、负责组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。

　　5、协助相关部门，对职工进行安全教育和培训，进行安全生产宣传教育，要抓住典型事例，解剖分析，重奖重罚，推动安全工作的开展。

　　6、负责组织对各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报集团公司事故的调查、处理，发生重大事故，组织到集团公司汇报。

　　7、检查公司有关职能部门执行安全生产制度和规定的`情况，督促协助各职能管理部门采取整改措施，防止各类事故发生。

　　8、定期主持召开安全质量环保办公会，检查各项计划的执行情况、并对各项工作中存在的重大问题做出科学、民主、制度化决策。

　　9、负责组织监督审核公司所属项目的安全生产计划投入，审核按照规定提取安全生产费用资金的使用计划。

　　10、参加公司有关工作会议，负责传达有关信息。

　　11、完成领导交办的其他工作。

　　1、安全资料的编制、整理、收集，安全教育及安全资料文件的管理；

　　2、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录；

　　3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改；

　　4、正确填报施工现场安全措施检查情况和安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见；

　　5、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核；

　　6、处理一般性的安全问题，能与总包、监理、业主做好协调工作；

　　7、及时向公司汇报并提交周报、月报。

　　1、全面负责监督实施施工组织设计中的安全措施、并负责向作业班组进行安全技术交底。

　　2、检查施工现场是否符合安全规定和标准。

　　3、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的`意见。

　　4、处理一般性的安全事故。

　　5、按照规定进行工伤事故的登记，统计和分析工作。

　　6、同各施工班组及个人签订安全纪律协议书。

　　7、随时对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录。

　　8、在安全检查工作中不深入、不细致及存在问题不提出意见又不向上级汇报，所造成的责任事故，应承担全部责任及后果。

　　9、在项目经理领导下，负责施工现场的安全管理工作。

　　10、做好安全生产的安全教育工作，组织好安全生产、文明施工达标活动。主持或参加各种定期安全检查，做好记录，定期上报。

　　11、掌握施工进度及生产情况，研究解决施工中的不安全隐患，并提出改进意见

　　12、按照施工组织设计方案中的安全技术措施，督促检查有关人员贯彻执行。

　　13、协助有关部门做好新工人、特种作业人员、变换工种人员的安全技术、安全法规及安全知识的培训、考核、发证工作。

　　14、对违反劳动纪律、违反安全条例、违章指挥、冒险作业行为，或遇到严重险情，有权暂停生产。

　　15、组织或参与进入施工现场的劳保用品防护设施、器具、机械设备的检验检测及验收工作。

　　16、 参加安全事故调查分析会议，并作好相关记录，及时向有关领导报告

　　1、严格执行各项安全生产、劳动保护的方针、政策、法令及规章制度，在上级业务部门或安全总监领导下，做好项目的安全生产管理工作。

　　2、熟悉安全技术操作规程和掌握安全防护标准，参与制定安全生产制度，并参与实施。

　　3、参加项目安全领导小组开展例行安全生产大检查，做好安全检查记录，督促整改和实施奖惩。

　　4、每天进行项目安全巡查，制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情有权下发安全隐患通知单并督促项目整改，遇到严重安全隐患，有权暂停生产，并立即报告上级领导妥善处理，做好安全生产工作日记。

　　5、作好项目特殊作业人员的登记管理工作，督促遵守安全生产制度，持证上岗，不违章作业。

　　6、按时上报项目各类统计报表，按上级有关要求收集、整理各项安全管理资料。

　　7、参加项目重大伤亡事故的调查和处理，提出自己的.看法和意见，并监督实施整改措施的落实。

　　9、参与项目劳保用品和防护用品的采购、验收、发放工作，协助有关部门做好安全施工宣传、教育工作，做好安全标志牌挂放等。

　　1、明确本部门安全防范职责，认真落实公司各项安全规章管理制度，确保本部门顺利实行安全生产工作；

安全员工作职责描述(5)份（扩展6）

——安全员工作心得实用10份

　　一、不断强化内部管理，狠抓制度建设和队伍作风纪律建设，谈起开展队员素质教育工作。

　　1、根据公司文化管理年发展要求，结合安全部制度建设实际情况，对一系列规章制度进行了严格落实，例如《安全部管理规范》、《xx广场治安、消防事件应急纲要》等，从而使各项制度更趋于合理化和实际化，促使队伍建设工作逐步走向了规范化、科学化并初步形成了行之有效且适合实际的安全管理模式，使安全工作的开展真正意义上做到了“有章可循、有据可依”，全面促进了管理工作的规范建设。

　　2、落实规章制度，促进制度建设工作不断发展的同时，组织中队人员认真学*，领会各项规章制度的本质含义，认真落实部门管理要求，坚持理论与实践的有效结合，将各项规章制度全面落实到实际工作和行动当中去。根据部门实际情况，集中重点学*了《员工手册》、《护场队员岗位职责》、《请销假制度》等内容，通过有目的和针对性的学*和实践，有效树立了队伍“作风严谨、业务更精湛、服务更更完善、保障更有力”的良好形象，促进了各项工作的顺利开展。

　　二、严格落实岗位责任制，加强日常执勤工作，积极搞好卖场规范。

　　1、根据广场实际情况，为确保广场安全，加强了对岗位职责的检查和监督力度，坚持“每日清场制度”和“周边巡查制度”，集中力量对卖场各类摆摊占道，吼货叫卖，吸烟，堵塞消防通道等违规经营现象进行了严格的制止和清理，按照公司《卖场管理规定》积极配合商管部为规范卖场秩序，维护卖场稳定，做出了大量实有成效的工作。针对卖场存在的各种安全隐患一经发现，及时处理和采取有效的防范措施，彻底将各类事故苗头消灭萌芽状态，以确保广场安全。

　　2、针对广场客流量大，巡逻面广的执勤特点，始终坚持“全面加强、重点突出、点面结合”的工作思路，严格要求队员在执勤过程中认真做到“两勤”“两善于”即勤工巡视、勤检查、善于发现辨别问题、善于处理问题，同时充分利用广场智能网络监控系统对广场的全面监控，及时调度、处理执勤工作中发现的各种问题，体现了“人机联防”的重要作用。

　　三、加强作风纪律建设，不断强化业务技能培训。

　　1、为全面加强队伍建设，培养一支“作风好、业务精、素质高”的安全队伍，同时开展“作风纪律大整顿”和“自查自纠”的工作，通过整顿，使全体队员充分体现了自己的工作中存在的实际问题，全面指导他们及时克服纠正，不仅提高了他们的工作效率，同时也树立了队伍“精神面貌好、工作热情高、作风纪律严、服务意识强”的良好形象。

　　2、针对当前治安形势，为确保广场各项规划建设顺利实施，坚持培养一支“业务精湛、技术过硬”的快速反应队伍目标，不断强化队员的业务技能培训。

　　3、按照训练计划，先后完成了“单个军人徒步队列动作”、“擒敌拳”、“擒配套”等军事训练科目以及“水带连接法”、等消防技能培训科目，树立了“威武之师”的良好形象。

　　4、按照军事训练计划，为检验全体队员军事军事训练效果，在部门的高度重视下，在六月中旬进行了安全部半年军事考核，考核中所有应考人员精神饱满、动作规范、作风严谨、积极发扬“不怕苦、不怕累”的训练精神，从而取得了军事考核中队第一名的好成绩，集中展现了队伍良好的军事素质。

　　四、积极搞好勤务工作

　　在努力抓好日常管理和执勤工作的同时，认真组织队员严格落实公司相关规定，和各级领导来广场参观等重大事务以及商家举办的时装发布会的安全保卫执勤任务。

　　五、努力克服和纠份工作中存在的问题，争创安全工作的全新局面。

　　1、为切实促进来年各项工作的开展，针对以下问题，须以克服、纠正：

　　(1)规章制度落实不够彻底，特别是请销假制度；

　　(2)中队人员整体业务水*有待提高；

　　(3)人员整体军事素质不够*衡；

　　(4)对执勤工作检查、监督力度不够到位；

　　(5)队伍的规范和管理还需进一步加强和完善，对市场的管理和服务质量还有待提高。

　　2、重点抓好以下方面的工作，确保来年工作计划的顺利实施。

　　(1)进一步抓好思想教育工作，提高业务素质，发扬队伍优势；

　　(2)深化队伍管理，强化岗位责任，重点抓好制度落实；

　　(3)继续深入开展好火灾事故、治安事件的预防工作。

　　“学校安全重于泰山”。学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的.幸福、社会的稳定。因此，做好安全工作，创造一个安全的学*环境是十分重要，做好班级安全工作也是完成上级交给的各项工作，为了进一步提高本班的安全，本学期具体做法总结如下：

　　(一)抓好了安全意识教育。

　　树立了班级管理“安全第一”的思想，建立建全了各项安全管理制度和规章，加强了对教室、用电、用水的监管；利用晨会、班会，对学生进行了的安全防护知识宣传和教育(如在打雷下雨时如何防雷击，如何自我保护等)，使学生在主观上树立起生命重于泰山、安全高于一切的意识，防患于未然。教育学生严格遵守学校的作息时间，上学、放学不准在学校和路途中逗留、玩耍，不允许不经家长允许跟同学去了，让家长随时了解其子女的去向。

　　(二)抓好了生理健康教育。

　　抓好日常教育“健康第一”，加强了饮食(让学生意识到不食用发霉、发臭等变质食品)、饮水卫生(不喝生、冷水和被污染的水)和个人卫生(主要是做好个人卫生常洗澡、勤换衣)的监管，加强了对学生防病治病常识的宣传教育，加强了学生用眼卫生和正确书写姿势的教育，形**人关心环境卫生、人人创设健康氛围。

　　(三)抓好教室及环境管理。学校环境建设以绿色学校为标准，从思想意识到日常管理都从严要求，因此在班级的环境管理上也要以净化、绿化、美化、优化为要求，真正把教室环境创设为优美的学*环境，使学生爱校如家，提高环保意识。

　　(四)本学期，主要还从以下方面对学生进行教育。

　　在校内外，不允许学生做危险的游戏。如；互相追打、奔跑等。教育学生不买三无食品，不吃腐烂变质的食物，不喝不卫生的水和饮料，不吃陌生人给的东西，教育小学生不践踏学校的草坪，不损坏学校的花草树木。教育学生不爬墙，不爬树，不爬学校的篮球架。教育学生不玩火、不玩电、不玩爆竹。教育学生不带危险的物品到学校(如：木棒、小刀、匕首等利器进入校园。)不在井唇、变压台旁、高压电线下等危险的地方玩耍。无论是集体活动还是体育课，都必须在教师的带领下进行，不得随意离开集体自己活动或不听指挥，遇到他人生病、遇险等，要及时报告老师。并且指导学生学会使用各种求救电话。冬季，千万不能私自到水沟、水塘、鱼塘、游泳池里滑冰

　　因此，本期来我班在安全教育上狠下功夫，从开学到现在学生没有出现一例安全事故。由于学生还有点小，我不但对他们进行安全知识教育，而且在课余时间也注意去观察他们的动静，只要发现了某个学生有不安全的行为，就及时进行教育，要求改正。

　　在今后的工作中仍要对学生安全、健康常抓不懈，建立切实可行的班级安全防范体系，使班级安全工作进一步经常化、制度化、社会化，争创*安校园中的*安班级。

　　如果做一个安全员，该怎么尽到一个安全员的职责？做些什么呢？作为一名安全工作者，谈谈自己的看法。

　　第一，应该认识责任两个字，应该知道作为一个安全管理员必须有什么样的责任，也就是首先要树立责任意识。没有责任就没有工作的动力，也就没有了工作的方向。作为一个安全管理员必须有对企业对员工有高度的责任心，必须认识到员工把他们的身心健康、生命安全全部都交付给了我们，我们的工作质量直接关系到员工家庭的幸福，社会的稳定以及企业的兴衰，可以说责任重大，重如泰山。

　　第二，应该认识到工作的难度。安全生产工作，是一个非常复杂的系统工程，是一个长期而艰巨的工作。同时要充分认识到，领导把这么重要的工作交给我们，是对我们的信任，是对我们价值的肯定，要知难而上。因此，我们还必须加强对安全法律法规知识、安全管理知识和安全技术知识的学*。只有这样，我们的工作才有了依据，才有了准绳，才能知道难在哪里，怎么样克服这个难。

　　第三，有了以上的认识和思想上、心理上的准备，我想应该制定一个切合实际的看的见摸得着的工作目标。根据这个目标制定我年度的季度的甚至是每月的工作计划。这样，我们的工作就有了具体的指导方向，实现目标也就有了时间表。

　　第四，作为一个安全管理员，应该有有一套正确的管理思想和管理理念。我的认为，行为只是思想和理念的支撑或表现。

　　现在的安全管理，首先是要解决员工安全意识的问题。人的意识的提高，是一个循序渐进的过程，非一日之工。提高员工生产安全意识，是安全生产的根本，是健全安全文化的基础，是真正能够实现安全生产投入最少，效果最好的一项工作。这分几个步骤。首先要加强安全法律法规的宣传教育工作，让员工知道违反安全规章制度和安全操纵规程可能就是违法行为；其次，员工法律意识提高了，就会迫切需要一些安全知识，这个时候我们就应该满足员工愿望，通过张贴安全宣传画、开办讲座，把一些常用的贴*实际贴*生活的安全知识传授给他们，由于贴*实际贴*生活，容易被接受，效果好；再其次，从提高员工自我保护意识着手，人都有求生的本能，安全，归根到底，就是每个员工不要受到伤害。要告诉全体员工，安全工作的目的就是要保护每个员工身心健康。因为事关自身利益，员工容易理解和接受，也就能够达到提高安全意识的目的；最后，以身边耳熟能详的生产安全事故案例为教材。提高安全意识，事故案例的教育效果非常明显，因为那都是活的血的教训。要以在社会上影响巨大或者是发生在身边的生产安全事故为案例，要分析事故发生的原因和过程，结合自身实际情况，如何防范，举一反三。要把事故责任依据法律法规划分清楚，要把安全生产事故带来的危害阐述完整，一定要让员工心灵受到震撼，切实知道生产安全事故的危害是终身的，是家庭的悲剧所在，是社会安定最大的敌人。

　　第五，规章制度的执行要严而有度，奖罚要分明。记得XX年初，我在贵阳参加专职安全管理人员培训时，课上一位老师讲的一个故事，让我感慨颇深。他说我们举世闻名的三峡工程建设，工程质量进度均堪称世界一流，然而就是安全生产管理搞不好，与如此一流的施工建设不相适应，于是请来日本安全管理方面的专家。专家在查看了所有的安全规章制度后又去了施工现场。结论是，制度很齐全，很规范，就是执行不到位，现场施工人员连安全帽都戴不好，还谈什么安全管理。这为老师说他当时在场，脸都红了。我们又何况不脸红呢？安全规章制度是安全法律法规和安全技术标准的细化，是保证安全的基本准则，是我们日常安全管理的有力武器，如果执行不严或者不执行，就没有什么价值和意义，安全管理就是一句空话。

　　然而，执行还有一个度的问题，这全靠现场安全管理员的智慧。前面说了，人的意识的提高，是一个循序渐进的过程，非一日之工。老员工和新员工不一样，大学生和初中生不一样，有经验的和没有经验也不一样，不同的对象有不同的管理方法，不能一概而论。还有奖罚要分明。奖罚都是一种手段，目的是通过激励和处罚来提高员工的生产安全意识，达到安全管理的目标--杜绝生产安全事故。奖是对于那些积极支持参与生产安全工作，安全意识有进步的员工，那怕是一点点的进步，都应该给予奖励鼓励；罚是罚那些屡教不改、有故意违章行为的，罚就要罚到有切肤之痛，才能达到惩前毖后，治病救人的目的。要多奖少罚。

　　第六，作为一个安全员，要经常性的深入施工作业现场，找出主要危险源之所在，通过分析找出人的不安全行为和物的不安全状态之根源，提出对策。对于不能解决的应当报告领导和上级部门，对于危及人身安全的，应当立即排除或撤除作业人员，要确保不发生生产安全事故特别是人身伤亡事故，做好领导的安全顾问。

　　第七，作为一个安全员，要深入到员工群众当中去，与员工群众打成一片，团结号召员工参与到安全工作中来，要摆正位置，摆脱因管而管的束缚，不要随意把管字上的责任丢掉，摇身一变，成了官。所谓安全管理，我的认为就是安全监督、协调、指导、帮助和服务。

　　第八，要争取得到各级领导和党、工、团组织的支持，充分发挥领导权威和党、工、团组织优势，把组织工作与安全生产有机结合起来，组织工作有了切入点，有了实质内容，安全生产工作同时也搞上去了。

　　我想，通过以上的点点滴滴，员工的安全素养和安全意识肯定会得到提高，员工肯定都能积极的参加到安全生产工作中来，每个员工都会成为一个合格的安全员。这样，我们所有的安全就有了保障，我们的工作才能叫做有成效，我们的企业才能在符合现代安全管理的要求，才能更上一个新的台阶，才能在严峻的市场竞争中处于不败之地。

　　(二)经常听同行抱怨说，安全员难当，安全工作不好做。一是责任重大，身份轻贱，好事沾不上边，坏事先挨大板；二是待遇最低，干活最滥，工作打补丁，危险上前线；三是纠违罚过，有职无权，管事说了不算，管人得罪一片。 我在基层作安全员将*XX年，最初也不乏如此感受，但是随着时间的推移，这种感觉渐渐淡化了，不但没有因为纠违罚过而得罪一片，反倒结交了许多推心置腹的职工朋友。下面就和同行们谈一谈我工作中的一些体会。

　　一．不断学*，深入实际，说内行话，做明白人

　　记得刚刚参加工作时，在车间学车工。有一次上级组织安全检查，一位检查组的同志责问我：为什么在机床上干活不戴手套?我感到很惊讶，却又不敢争辩。谁想，那位同志没等把话说完，就挨了我们师傅好一顿挖苦。这件事使我感触很深，尤其是走上安全岗位以后，它时刻都在影响着我的一言一行，使我体会到，安全员要作好本职工作，首先必须做到两点：一是不断学*，二是深入实际。

　　安全员的工作岗位在生产一线，只有不断学*，掌握充分的安全知识、法规制度及生产技能，才能在工作中说内行话，做明白人，成功地履行职责和发挥作用，正确地发现问题和解决问题。

　　安全工作以人为本，首先是做人的工作。人既是导致生产事故的决定因素，又是事故伤害的主要受体。安全员只有深入生产实际，了解职工的思想动态，体察职工的喜怒哀乐，做耐心细致的思想工作，才能防微杜渐，化解危机，达到消除事故，减少危害的目的。

　　总之，安全员只有不断学*，刻苦实践，深入实际，调查研究，才能在工作中牢牢掌握主动权，做到胸中有数，处变不惊，话说到点子上，事管在根子上，把工作做透做细。同时也只有这样，才能尊重对方并赢得对方的尊重。

　　二、端正态度，*等待人，牢固树立为职工服务的思想

　　有这样一些安全员，他们自视高人一等，张嘴扣奖，闭嘴罚款，动不动就训人，颐指气使，态度生硬，一副钦差大臣的气派，把自己放在工人的`对立面上。这种人看似认真负责，铁面无私，实际上并不真正理解安全工作，同时也是做不好安全工作的。

　　这种工作方法是一种简单化的倾向，它容易带来许多不良后果：第一，使被管理者产生逆反心理，把安全当作是管理者的需要，而不是出于对被管理者的关心与爱护，从而出现弄虚作假，摆样子、走过场等现象。第二，激化矛盾，使被管理者产生抵触情绪，从一个极端走向另一个极端，出现你说你的，**我的甚至对着干的现象。

　　安全员要做好本职工作，就必须首先端正自己的思想，摆正自己的位置，同职工交朋友，做职工的贴心人。事实上，安全工作是一件很富有人情味的工作，它不仅需要铁面无私，更需要情感投入。安全员应该明确认识到，自己的工作是为职工工作，自己的责任是为职工负责。只有牢固树立全心全意为职工服务的思想，与职工同呼吸，共命运，尊重他们的人格和劳动，才能对他们多一分理解，少一分粗暴，多一分关心，少一分冷漠。

　　XX年来的经验告诉我，工人们是最讲感情的，只要你时时处处从企业和职工的根本利益出发，替职工的安危着想，他们也时时处处理解和支持你的工作，把你的要求，你的批评，甚至你的苛刻当作善意的关怀。

　　安全工作，离开了职工的理解和支持，是一刻也行不通的。

　　三、无私无畏，一身正气，赢得多数人的支持

　　安全工作的人情味是讲原则的，离开了确保安全生产这个大前提，就是拿原则送人情，就是不负责任的老好人主义。

　　作为一名安全员，身负国家财产和人民生命安全与健康的双重重担，来不得半点虚伪与侥幸，不仅要在*时的工作中兢兢业业，身体力行，还必须敢于在关键时刻挺身而出，为维护真理而斗争。作为一名安全员，纠违罚过是职责所在，因而必须随时作好得罪人的心理准备，得罪了少数人，却保全了国家和大多数人的根本利益，这样的得罪人是值得的，同时也是不可避免的。因此，安全员必须以身作则，一身正气，无私无畏。只有以身作则，才能一身正气，只有一身正气，才能无私无畏，敢说、敢管、敢负责；只有敢说、敢管、敢负责，才能不辱使命，维护好国家和人民的利益，赢得大多数人的信任与支持。

　　四、加强理论修养，提高思想水*，用科学的世界观武装头脑

　　安全管理是一项系统工程，包含着丰富的内涵和深邃的哲理。安全员只有不断加深自身的理论素养，学会用科学、辨证的眼光看问题，才能认清和把握安全工作的本质规律，在各种错综复杂的情况与是非面前，保持清醒的头脑和坚定的信念，带领职工，从必然王国走向自由王国，更好地从事安全生产实践。

　　(三)一个优秀的 安全员应具备以下七大素质：

　　良好的身体素质

　　安全工作是一项既要腿勤又要脑勤的管理工作。无论晴空万里，还是风云雷电；无论是寒风凛冽、还是烈日炎炎；无论是正常上班，还是放假休息；无论是厂内，还是在野外。只要有人上班，安全员就得工作。检查事故隐患，处理违章现象。没有良好的身体就无法干好安全工作。

　　丰富的安全知识

　　当前，很多企业的安全员都是半路出家，大都没做过安全工作，因此必须不断地学*，丰富自身的安全知识，提高安全技能，增强安全意识。一个合格的安全员应具备如下知识：

　　1．国家有关安全生产的法律、法规、政策及有关安全生产的规章、规程、规范和标准知识；

　　2．安全生产管理知识、安全生产技术知识、劳动卫生知识和安全文化知识，具有有关专业安全生产管理专业知识，了解本企业生产或施工专业知识；

　　3．劳动保护，工伤保险的法律、法规、政策知识；

　　4．掌握伤亡事故和职业病统计，报告及调查处理方法；

　　5．事故现场勘验技术，以及应急处理措施；

　　6．重大危险源管理与应急救援预案编制方法；

　　7．学*先进的安全生产管理经验；

　　8．心理学，人际关系学，行为科学等知识。

　　敬业精神

　　安全工作是一项非常具有挑战性的工作，要与不同性格、不同知识水*、不同素质的人交往，要产生众多不可避免的矛盾，尤其是现阶段安全工作仍然受传统方式的影响，安全工作更是困难重重。选择安全员首先要了解他对安全工作的认识，是否愿意面对困难，是否有信心有激情解决困难，也就是是否热爱安全工作。高尔基有句名言工作快乐，人生便是天堂，工作痛苦，人生便是地狱。一个人如果不喜欢自己的工作，无论

　　他能力有多大都不会有好的效果。因此，作为一个安全员首先应热爱安全工作，爱会使人聪明，爱是动力，爱使人心有灵犀一点通。有爱这个原动力，才会体会到安全管理工作的意义重大，责任重大，才会体会到自己工作价值，才能全身心地投入安全工作中去。

　　职业道德素质

　　一个安全员要具有良好的思想道德素质，即，德高望重才能树立自己的威信，让人信服。孔子云：其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。只要自己做得对，自己具有良好的道德风尚，职工才会听从他的话，接纳他的意见，服从他的管理，工作才会得心应手。

　　安全工作必须讲原则，保持并维护自己的正确立场不变。工作中存在违章和安全隐患，也存在有意识或无意识的违章作业、冒险作业、违章指挥现象，安全员如果不能敢于站出来制止，将导致严重的安全事故的发生。因此作为一个安全员应坚持己见，不讲私情，制止任何不安全施工；在处理安全事务时该奖、该罚严格按制度办事，决不手软；参与事故调查时，做到实事求是，取证充分；处理事故时坚决做到三不放过。要坚持原则，安全员还应不怕打击报复，不怕威言相迫，不怕流言蜚语。

　　安全员必须具有坚强的意志。安全员在管理中时常会遇到很多困难，比如说，工人违章苦口婆心地教导，其毫不理解；进行处罚别人会有抵触情绪，产生误会；发现隐患几经开导仍不进行处理；事故调查你遮我掩；甚至被憎恨、被诬告、被陷害。面对众多的困难和挫折不能畏难，退缩，甚至消沉，也不能一气之下什么都不管了，要勇于克服困难，激流勇进。坚强的意志不是与生具有的，安全员必须在不断的工作中进行磨炼。

　　气质是一个人的脾气和性情，是决定一个人心理活动的全部动力，是个体独有的心理特点。气质影响着人们智力活动方式，决定人们心理活动过程的速度、稳定性、适应能力、灵活程度和心理过程的强度，使人心里活动具有指向性，即人有内向型和外倾型。安全人员应具有长期的、稳定的、灵活的气质特点，并且性格外向。

　　安全员必须具有豁达的性格，工作中做到巧而不滑，智而不艰，踏实肯干，勤劳愿干。安全工作是原则性很强的工作，是管人的工作，总有那么一些人会不服管，不理解安全工作，会发生各种各样的矛盾、争执，甚至受到辱骂、指责、诬告、陷害等不公*事件。因此安全员必须具有大肚能容天下事之风范，要有苦中作乐的毅力，时刻激励自己保持高昂的工作风貌。

　　安全员应树立保护神的观念

　　安全员责任重大，其工作能力、管理力度、工作质量，是众多职工生命安全的有力保障。安全员应树立全心全意为人民服务的思想，对自己的工作负责，对他人的安全负责，以保护他人安全为工作目标，树立我是职工安全的保护神的思想，积极、主动、自觉地实现自己的保护作用；哪怕是自己受委曲，也不能放弃自己对职工的保护责任。工作中自觉主动地查安全隐患、制止违章作业，不怕威胁，不怕困难。

　　有解决矛盾的能力

安全员工作职责描述(5)份（扩展7）

——食品安全员工作职责通用10篇

　　职责

　　1、负责推行食品质量安全体系;

　　2、负责食品安全监督与实施工作;

　　3、负责标准化及法律法规贯彻实施工作;

　　4、负责食品安全及体系监管信息的收集、分析、传递、报送和发布工作;

　　5、参与对异常情况的原因调查;

　　6、完成上级交代的其他工作。

　　任职资格

　　1、男女不限，年龄25岁―45岁;

　　2、大专以上学历，食品、化学或相关专业;

　　3、有食品安全及体系工作三年以上经验者的'优先考虑;

　　4、工作细心、有责任心，有良好的表达能力

　　岗位要求：

　　1、食品相关专业，专科以上学历；

　　2、食品生产型企业，2年以上食品检验工作经验。

　　岗位职责：

　　1、负责巡查仓库、商品问题客户原料验收、食品农残、药残等快速检测

　　2、食品安全风险管理与评估、技术咨询与指导

　　3、开展食品安全培训

　　4、协助配送中心的标准化管理及5s推行

　　5、完成上司临时交办任务。

　　职责：

　　1、负责项目人员健康管理（包括每天的体温测量、五病检查）；

　　2、食品安全档案的管理（包括分类、存档等）；

　　3、食材采购的监督（包括供应商资质、添加剂及相关产品的监督检查）；

　　4、食品安全检查（包括食材各个环节的安全检查、跟进各监督部门的`检查等）；

　　5、食品安全知识宣导（包括法律法规及相关知识的培训等）及其他相关工作。

　　任职资格：

　　1、食品质量与安全、食品检测、公共卫生等相关专业，大专以上学历；

　　2、热爱餐饮行业，具有相关工作经验优先，具有食品安全管理员证优先；

　　3、为人勤奋踏实，团结协作。

　　职责：

　　1、负责项目人员健康管理(包括每天的体温测量、五病检查);

　　2、食品安全档案的管理(包括分类、存档等);

　　3、食材采购的监督(包括供应商资质、添加剂及相关产品的监督检查);

　　4、食品安全检查(包括食材各个环节的安全检查、跟进各监督部门的检查等);

　　5、食品安全知识宣导(包括法律法规及相关知识的培训等)及其他相关工作。

　　任职资格：

　　1、食品质量与安全、食品检测、公共卫生等相关专业，大专以上学历;

　　2、热爱餐饮行业，具有相关工作经验优先，具有食品安全管理员证优先;

　　3、为人勤奋踏实，团结协作。

　　1、熟知食品相关法律法规及QS食品安全生产管理流程；

　　2、对公司产品进行质量检验及微生物指标、理化指标分析；

　　3、日常生产各环节的.检查、监督，人员培训及考核；

　　4、协调相关部门对质量问题进行分析，监督整改措施的执行和达标情况；

　　5、监控所有质量目标的推进情况，保障体系正常运转。

　　1、负责对质量安全管理体系文件的'宣贯，并组织实施;

　　3、门店巡检，检查食品安全及生产安全。

　　4、收集客户反馈的食品安全信息，并及时处理与跟踪;

　　5、负责对原材料、生产环节、成品的检测，查找问题，并提出改进措施;

　　6、负责门店进行食品安全方面的培训工作。

　　执行有关食品安全方面的规章制度;

　　通过有效的品质督导及管理，督促产品品质的提升;

　　计划性召开食品安全会议，针对食品安全问题进行讨论，寻找解决方案，并追踪整改成效;

　　定期组织各项安全培训，提升员工安全意识及安全标准。

　　职责：

　　1、落实公司内部推行的`食品安全管理体系、培训及监督体系

　　2、定期对分店食品安全及4D推行情况进行检查，对存在问题提出整改意见并跟踪各分店落实情况

　　3、定期对分店员工进行现场辅导及培训

　　4、收集汇总分店食品安全相关数据并及时上报

　　5、完成上司临时交办任务。

　　任职要求：

　　a、大专以上学历，食品相关专业，接受过iso9001和iso22000等相关体系知识培训，

　　b、有食品安全知识和食品安全控制经验，熟悉食品安全法及相关的法律法规

　　c、具有团队合作精神及沟通协调能力，具有很强的执行力；

　　d、要求有2年以上餐饮行业工作经验；

安全员工作职责描述(5)份（扩展8）

——安全员工作的职责合集五篇

　　1、贯彻有关职业健康、安全生产法律法规和有关要求，参与编制实施本项目职业健康安全及环境保护管理制度，落实安全生产责任制;

　　2、参与审核施工组织设计和安全技术措施计划;

　　3、参与编制年度安全生产环境保护工作计划，并对执行情况进行监督检查;

　　4、参与现场安全技术操作规程、安全环保标识的设置与保持;

　　5、参与特种设备使用前的验收，检查特种作业人员操作证件;

　　6、参与危险化学品进场、使用和储存期间的安全措施;

　　7、督促作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;

　　8、负责施工现场安全环境日常检查工作，参与上级及业主等组织的各类安全环境检查工作，做好检查记录，及时消除事故隐;

　　9、参与三级安全教育、进场安全教育、专项安全教育等各类安全生产、环境保护教育培训活动;

　　10、协助有关部门做好防暑降温、防寒保暖等工作;

　　11、负责公司内各区域的.消防管理工作，定期开展消防灭火演练;

　　12、参与编制项目各类应急救援预案，并按制度要求实施交底、培训和演练工作;

　　13、参与处理现场安全、环境事故，做好相关教育培训工作;

　　14、参与事故调查处理工作;

　　15、按期上报各类安全环境报表。

　　1、协助负责人编制质量检查计划;

　　2、每月完成抽查台量≥12台,现场进行用户调查访问。对抽查出现的质量问题监督相关部门整改并跟踪处理情况;

　　3、完成抽查报告并汇总抽查质量情况;协助组织每月召开工程质量例会，通报安装、保养质量抽查、曲线采集情况;

　　4、对重大项目的电梯进行关键项目检查;

　　5、对抽查评分、曲线数据进行分析统计，制定相应对策;

　　6、振动曲线的收集和核实管理并按时上交。

　　7、协助现场(安装及维保)处理和判断质量问题，协助解决;

　　8、跟踪处理投诉情况和分析汇总;

　　9、负责完成上级领导交办的.其他工作;

　　1、 对施工全过程的生产安全进行监督，纠正违章作业，落实安全设施的设置;配合有关部门排队安全隐患。

　　2、 经常深入现场检查，及时发现和解决生产安全、文明施工存在的隐患或问题;指导生产班组的安全员开展安全、环保工作。

　　3、 会同有关部门做好安全生产、文明施工、环境保护的`宣传教育和全员安全活动。

　　4、 督促有关部门按规定发放个人安全防护用品，监督劳保用品质量和正确使用。

　　5、 总结和推广安全生产、文明施工的先进经验，搞好生产安全评比工作，做好防毒、防尘、防暑降温工作。

　　6、 遇到特别紧急的不安全情况时，有权指令先停止生产，并且立即报告领导，研究处理。

　　7、 对隐患存在较多的施工现场，有权签发安全隐患通知单并责令限期整改，对少数执意违章以及经教育不改的施工人员，有权执行罚款办法。

　　8、 参加工作事故的调查和处理工作。

　　1 、负责了解各区域强弱电设备运行状况，制定年度、月度保养工作计划；

　　2 、负责组织技术人员对各项目设备按计划实施保养；

　　3 、负责技术人员的技术培训，安全培训；

　　4 、负责保养记录流程审核、上报；

　　5 、负责新设备，新技术的市场调研，并进行培训；

　　6 、负责配合其他组的设备保养、改造工作。

　　1、维护岗位区域内的公共秩序；

　　2、熟悉岗位区域内各种公共设施设备，进行有效管理；向客户提供正确指引及优质服务；

　　3、严格按照制度要求，进行车辆安全管理；

　　4、严格落实交接班制度，做好与岗位相关的`记录。

　　5、执消防管理员资格证

安全员工作职责描述(5)份（扩展9）

——物业安全员职责实用5份

　　1、对项目经理负责，负责安管部的全面工作。对项目治安、安全保卫工作负有重要的责任;

　　2、掌握项目的安全防范重点及岗位的分布情况，制定招聘安管员的工作计划;

　　3、按照文件要求组织安管员日常培训(含军训)及考核评估;

　　4、协助项目经理制定安管人员的业务培训、考核、落实工作，制定年度、月度工作计划及详尽的部署方案;

　　5、对项目消防设施和技防设施、灭火器材进行管理，并保证随时处于完好有效状态;

　　6、制定处理各种火险、突发事件的应急处理程序，组织相关部门及客户进行应急演练，发生突发事件应及时调度人员到达现场处理，并及时报告上级领导和相关部门等;

　　7、配合、协助公司人力资源部完成队员的招聘工作。

　　1、掌握写字楼/住宅项目/厂房项目安全防范重点及各岗位的分布及工作执行情况。

　　2、定期组织管辖区安全现场管理情况检查(各项消防设施和技防设施、灭火器材、现场安全管理)，对相关问题进行分析，实施整改，提高服务品质。

　　3、带领部门人员加强政治思想学*和安管团队业务学*，加强思想觉悟及专业素质提升。

　　4、制定处理各种火险、突发事件的应急处理程序，定期组织部门消防培训、应急演练;应急突发事件迅速调度人员到达现场处理，并及时报告上级领导和相关部门等。

　　5、配合执行安管人员的招聘、业务培训、考核、落实工作，制定年度、月度工作计划及详尽的部署方案。

　　1、负责小区项目的安保、保洁、工程管理工作；

　　2、主持部门例会，听取工作汇报，对下级提出的问题及时做出处理或报告上级；

　　3、严格依据质量记录的要求，监督检查本部内各项工作执行情况，审核主管的工作质量；

　　4、制定本部门工作计划、并安排付诸实施

　　5、经常与甲方主管部门及有关领导联系、沟通，提出工作建议并听取有关意见，做好协调工作；

　　1、熟悉和掌握业户的全面情况，定期征询业户意见，搞好小区物业管理。

　　2、督导检查小区内的清洁卫生、环境绿化、创造良好的居住环境。

　　3、协助物业经理做好对外公关协调工作，确保供电、供水、供气等生活保障的正常运行，树立公司良好的对外形象。

　　4、积极、主动做好与业主的沟通，确保物业费等按期收缴。完成紧急情况下的'应急事件处理。

　　5、完成上级领导安排的其他工作。

　　1、负责做好广场开闭店工作。

　　2、负责广场内的正常运营，定时巡视，协助商场营运、负责商场的治安管理工作。

　　3、维持场内公共秩序及严厉打击偷盗、诈骗、抢劫等不法分子。制止不文明行为（如拾荒乞讨、随地乱扔垃圾、吸烟者等）。

　　4、严格执行出入管理制度，管理好车辆进出，对进入所管辖区域的人员、车辆及所携带或装载的物品，按规定进行验证检查。

　　5、规范广场内各商铺的货物运送行为，严格按照公司有关制度执行。

　　6、检查广场区域内的设备设施及卫生状况，发现问题及时报相关部门整改。

　　7、协助租户的进场装修及退场清铺管理工作。

　　8、熟悉所管辖区内的公共设施、机电设备、消防器材，并能熟练掌握各种消防器材的使用，及消防报警设备故障判断及初步排除方法。

　　9、对不安全因素的排除，并及时向上级。

　　10、按时完成上级领导交办的其他工作。