日期：2022-11-29 00:00:00
个人信息
××××
性别：男
年龄：26岁
居住地：西安
联系电话：
E-mail：www.hg9p.com
最*工作[9个月]
公司：XX有限公司
行业：金融/投资/证券
职位：证券经理、投资经理
最高学历
学历：本科
专业：金融学
学校：西安邮电大学
诚实守信，具有良好的感恩意识，勤勉务实，注重理论与实践的有效结合，善于创新，拥有优异的创造性思维。责任心强，对待工作尽职尽责，进取意识烈强烈，虚心好学。有良好的团队组织能力及协作精神，具备良好的人际关系，能承担较大的工作量及较强的工作压力。
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：金融/投资/证券
目标地点：西安
期望月薪：面议/月
目标职能：证券经理
工作经验
20××/10 — 20××/7：XX有限公司[9个月]
所属行业：金融/投资/证券
业务部证券经理
1.负责起草公司股权管理制度、证券动作控制制度、投资者关系管理制度及相应实施细则，上报总经理、董事会审批。
2.贯彻实施证券部各项制单制度，并根据实际情况进行修订、完善。
3.负责起草集团公司证券动作计划、本部门的年度和月度工作计划。
20××/5 — 20××/9：XX有限公司[1年4个月]
所属行业：金融/投资/证券
业务部期货经纪人
1.负责拓展销售渠道，开发新客户，销售公司发行或代销的金融理财产品。
2.负责维护销售渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务。
3.负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息。
教育经历
20××/9— 20××/6西安邮电大学金融学本科
证书
20××/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
个人信息
××××
目前所在地：广州
民族：汉族
婚姻状况：未婚
年龄：35岁
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：证券/金融/投资：证券分析师、股票/期货操盘手、投资经理
工作年限：12
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：5000--8000
希望工作地区：广州深圳香港
个人工作经历
公司名称：
起止年月：20××-××～广东德银投资管理有限公司
公司性质：私营企业
所属行业：会计/金融/银行/保险
担任职务：高级投资经理
工作描述：工作职责：
1.为客户制订资产配置方案并向客户提供理财建议;
2.组织市场推广活动，负责理财活动的策划、实施与效果评估;
3.组建业务团队，负责团队培训与考核;
4.中高端客户服务。
主要业绩：
1.在沪指振荡下挫××%市场环境下，所荐个股涨幅达85%，其最高涨幅逾175%;
2.拓展高端客户,迄今托管客户证券账户市值逾千万;
3.培训管理一支过20人团队，团队业绩在全公司系统名列前茅。
离职原因：
公司名称：
起止年月：20××-04～20××-01飞利浦(*)投资有限公司
公司性质：外商独资
所属行业：通信/电信/网络设备
担任职务：采购部行政主管
工作描述：
工作职责：
1.撰写采购成本分析报告，制定成本控制考评与预算决策制度;
2.拓展亚太地区供应商渠道，主持供应商价格谈判;
3.财务报账，确保采购资金落实到位;
主要业绩：
1.加强采购流程资金环节的控制与管理,有效缩短付款周期,确保了项目的生产与及时运送;
2.年度采购成本削减5%，获公司预算目标达成奖励。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备
担任职务：行政管理
工作描述：
工作职责：
1.部门财务预算申请与审批报账;
2.策划组织部门团队建设活动;
3.通过CATS系统进行人力资源成本统计核实与预算控制;
4.通过ECHO系统进行坏件申报与更换;
主要业绩：
1.率先建立部门HR数据库审核管理制度,有效控制部门成本,节省人力资源开支;
2.有力促进了部门信息管理的公开化与透明化,有效加强员工内部沟通,提高工作效率。
离职原因：
公司名称：
起止年月：20××-04～20××-11新疆证券广州营业部
公司性质：国有企业
所属行业：会计/金融/银行/保险
担任职务：客户主管
工作描述：工作职责：
1.为客户提供投资咨询建议;
2.负责营业部营销策略的宣传与推广
| 个人基本简历 |
| 姓 名： | *** | 国籍： | * |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 |
| 户口所在地： | 广州 | 身材： | 162 cm 50 kg |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 35 岁 |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 证券/金融/投资：证券分析师、股票/期货操盘手 | ||
| 工作年限： | 12 | 职称： | 无职称 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 5000--8000 | 希望工作地区： | 广州 深圳 香港 |
| 个人工作经历： | |||
| 公司名称： | 起止年月：20xx-02 ～ 广东德银投资管理有限公司 | ||
| 公司性质： | 私营企业所属行业：会计/金融/银行/保险 | ||
| 担任职务： | 高级投资经理 | ||
| 工作描述： | 工作职责： 1.为客户制订资产配置方案并向客户提供理财建议； 2.组织市场推广活动，负责理财活动的策划、实施与效果评估； 3.组建业务团队，负责团队培训与考核； 4.中高端客户服务。 主要业绩： 1.在沪指振荡下挫15%市场环境下，所荐个股涨幅达85%，其最高涨幅逾175%； 2.拓展高端客户,迄今托管客户证券账户市值逾千万； 3.培训管理一支过20人团队，团队业绩在全公司系统名列前茅。 | ||
| 离职原因： | |||
| 公司名称： | 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-01飞利浦(*）投资有限公司 | ||
| 公司性质： | 外商独资所属行业：通信/电信/网络设备 | ||
| 担任职务： | 采购部行政主管 | ||
| 工作描述： | 工作职责： 1.撰写采购成本分析报告，制定成本控制考评与预算决策制度； 2.拓展亚太地区供应商渠道，主持供应商价格谈判； 3.财务报账，确保采购资金落实到位； 主要业绩： 1.加强采购流程资金环节的控制与管理,有效缩短付款周期,确保了项目的生产与及时运送； 2.年度采购成本削减5%，获公司预算目标达成奖励。 | ||
| 离职原因： | |||
| 公司名称： | 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-03广东爱立信科技有限公司 | ||
| 公司性质： | 外商独资所属行业：通信/电信/网络设备 | ||
| 担任职务： | 行政管理 | ||
| 工作描述： | 工作职责： 1. 部门财务预算申请与审批报账； 2. 策划组织部门团队建设活动； 3. 通过CATS系统进行人力资源成本统计核实与预算控制； 4. 通过ECHO系统进行坏件申报与更换； 主要业绩： 1.率先建立部门HR数据库审核管理制度,有效控制部门成本,节省人力资源开支; 2.有力促进了部门信息管理的公开化与透明化,有效加强员工内部沟通,提高工作效率。 | ||
| 离职原因： | |||
| 公司名称： | 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-11新疆证券广州营业部 | ||
| 公司性质： | 国有企业所属行业：会计/金融/银行/保险 | ||
| 担任职务： | 客户主管 | ||
| 工作描述： | 工作职责： 1.为客户提供投资咨询建议； 2.负责营业部营销策略的宣传与推广； 3.拓展客户网络，推广网上交易与银证通； 4.核心客户维护与管理，处理投诉，咨询与建议，资金交易数据分析统计。 主要业绩： 1.参与公司筹建，建立一整套完善的部门业务流程与客户管理制度； 2.弱市推荐个股涨幅80%,位列20xx年深沪股市年度涨幅榜首。 | ||
| 离职原因： | |||
| 公司名称： | 起止年月：20xx-10 ～ 20xx-03光大证券有限责任公司 | ||
| 公司性质： | 国有企业所属行业：会计/金融/银行/保险 | ||
| 担任职务： | 客户管理兼理财顾问 | ||
| 工作描述： | 工作职责： 1.为一线客户提供投资指导，针对客户风险与收益偏好提供理财产品投资建议， 2.推广网上交易与银证通； 3.交易大厅秩序维护，与各部门协调与沟通，反馈交易状况与出现问题； 4.中户室交易管理，处理投诉，咨询与建议，资金交易数据分析统计。 主要业绩： 1.网上交易与银证通的主要负责人,为营业部引进过千万资金； 2.提出“建立国债多头头寸进行融资”的建议，获得管理层充分支持和肯定，在低迷的市场环境下起到了融资套利的良好效果。 | ||
| 离职原因： | |||
| 公司名称： | 起止年月：1997-07 ～ 20xx-09广东证券公司 | ||
| 公司性质： | 国有企业所属行业：会计/金融/银行/保险 | ||
| 担任职务： | 客户服务部职员 | ||
| 工作描述： | 主要职责： 1.负责财经媒体信息采编工作，供客户投资决策参考； 2.为企业员工提供证券投资理念及分析方法培训； 3.协助举办大型投资咨询讲座，会议内容记录整理； 4.处理业务投诉与咨询，办理柜台交易，开户登记与资金转账。 主要业绩： 1.营业分部的主要筹建人之一，委派负责对公司投资咨询力量的建设； 2.员工专业培训深获好评，培训资料收录进《广东证券员工培训手册》； 3.发表多篇通讯于内部期刊《广证通讯》，为营业部树立良好形象与口碑。 | ||
| 离职原因： | |||
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广州广播电视大学 | ||||
| 最高学历： | 本科获得学位: 学士 | 毕业日期： | 20xx-07-01 | ||
| 所学专业一： | 会计学 | 所学专业二： | 国际金融证券投资方向 | ||
| 受教育培训经历： | |||||
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 1994-09 | 1997-07 | 暨南大学 | 国际金融证券投资方向 | 大专毕业证 | 00891629 |
| 20xx-09 | 20xx-07 | 广州广播电视大学 | 会计学 | 本科毕业证 | 00430695 |
| 20xx-09 | 20xx-07 | 暨南大学 | 金融学 | 硕士学位证书 | |
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 良好 | ||
| 国语水*： | 良好 | 粤语水*： | 优秀 |
| 工作能力及其他专长 |
| 英语（四级） 证券投资(获美国注册特许分析师（RCA）资格及*证券经纪/投资咨询/证券投资基金从业资格) 会计（获AIA-国际会计师公会 IFRS 文凭及AMIA国际会计师执业资格） 计算机（熟练操作日常办公软件） 写作（包括文案创作、商业往来信函及市场调研分析） | |
| 详细个人自传 |
| 拥有12年的金融财务工作经验，主要涉及金融服务行业和大型跨国公司。其中，金融证券行业从业经历长达8年，熟悉资本市场证券投资品种与业务运作流程，积累了丰富的投资、金融证券客户服务经验，特别擅长证券投资理财分析与客户营销管理。跨国公司的工作经历使我熟悉项目流程，从前期项目预算编制，成本评估预算到后期采购资金落实到位，积累了宝贵的财务管理经验，并且实现了年度采购成本削减5%，获公司预算目标达成奖励。 | |
| 个人联系方式 |
投资经理简历 (菁华3篇)扩展阅读
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展1）
——工程经理简历 (菁华3篇)
个人基本简历
姓名：张先生
国籍：*
目前所在地：天河区
民族：汉族
户口所在地：湖南
身材：170cmkg
婚姻状况：已婚
年龄：32岁
毕业学校：
最高学历：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：建筑工程：工程经理、主管、装修工程师、电子/电器/半导体/仪器仪表：电气工程师、
工作年限：13
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个月
月薪要求：5000--8000
希望工作地区：广州
个人工作经历：
公司名称：安徽省工业设备安装公司广州分公司公司
起止年月：20xx-01～
性质：
所属行业：
担任职务：项目经理
工作描述：负责项目的土建、机电、装修部分，对工程的成本、质量、进度及安全进行控制和管理，对外沟通、协调与处理相关事宜，并负责项目部的行政管理。
离职原因：
公司名称：广州市正佳广场物业管理有限公司
起止年月：20xx-02～20xx-01
公司性质：
所属行业：
担任职务：工程部电气工程师、装修公司副经理
工作描述：工程部电气工程师，负责正佳广场的高低压设备的管理。装修公司副经理，负责正佳广场商铺的装修工程，对工程成本、质量、进度、及安全进行控制与管理，对外沟通、协调与处理相关事宜，并负责项目部的行政管理，多次被公司评为优秀员工。
项目描述：该项目为亚洲第一大商业广场，建筑面积295950*方米，该商场4路高压进线，16台变压器。分4个低压站房供电。正佳广场内有516间商铺，以服装店，娱乐，餐饮为一体的大型购物中心。离职原因：公司名称：起止年月：20xx-02～20xx-12广州市正佳物业管理有限公司公司性质：民营企业所属行业：物业管理/商业中心担任职务：工程部电气工程师、装修副经理工作描述：规模：500-999人4001-6000元/月
该公司为民营企业，任职期间参加与制定公司发展战略和目标，组织策划并实施了各项规章制度，完善了设备的遗留问题，多次组织员工进行培训提升员工的相关业务水*。
汇报对象：部门主管年收入：5万元/年
直接下属：基层主管下属人数：148人
在职期间领导了3个系统。离职原因：在职公司名称：起止年月：20xx-01～20xx-02广州骏景花园物业管理有限公司公司性质：所属行业：担任职务：工程部主任工作描述：负责该小区设备运行维护保养，对小区的设备安全进行控制和管理，对外沟通协调处理相关的事宜，并负责工程部的行政管理。在该小区多次受到业主和管理中心的好评。离职原因：
教育背景
毕业院校：湖南文理学院最高学历：大专毕业日期：20xx-07-01所学专业一：建筑工程管理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号20xx-072010-07湖南文理学院建筑工程管理大专20xx-07广州华南师范大学培训课程室内外装修设计`
语言能力
外语：英语一般国语水*：优秀粤语水*：良好
工作能力及其他专长
证书：
20xx/01：大专毕业证（建筑工程技术）、中级工程师、高级电工、电工证、电焊工证、电梯证、空调证、进网电工证、计算机操作证、驾驶证
专业技能：驾驶良好12个月
详细个人自传
自我评价：
13年工作经历，熟悉工程部的运作和管理工作。熟悉高低压设备的运行、维护保养，制定相关的制度进行有效的管理，熟悉装修工程的工艺、流程、及用材用料，能制定相关的制度进行有效的管理。熟悉AutoCAD20xx-2011制图软件，3dsmax、Photoshop制图软件、办公室软件。熟悉殷雷预算软件。工作认真负责，责任心强，团结同事，有丰富的工作经验和管理能力。
兴趣爱好：运动
个人联系方式
通讯地址：联系电话：13533840688家庭电话：手机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：
现所在地： 四川-南充 身 高： 166cm
希望地区： 广东-深圳、 广东-中山、 广东-东莞
希望岗位： 经营/管理类-COO/运营官
行政/人事类-行政总监
行政/人事类-人力资源总监
寻求职位： 总经理或副总经理、 行政总监/经理、 办公室主任
待遇要求： 可面议 要求提供住宿
最快到岗： 随时到岗
教育经历
20xx-02 ～ 20xx-02 亚洲国际公开大学 MBA 硕士
1994-09 ～ 1996-07 四川师范学院 中文系公关与文秘 大专
培训经历
20xx-08 ～ 20xx-11 深圳劳动局职业培训中心 助理人办资源管理师 结业证 工作经验至今19年0月工作经验，曾在5家公司工作
**公司 （20xx-03 ～ 20xx-04）
公司性质： 民营企业 行业类别： 房地产开发
担任职位： 总经理办公室主任 岗位类别：
工作描述： 主要负责公司政策制订、为总经理出谋划策和公司内外关系的协调等。 **公司 （20xx-08 ～ 20xx-02）
公司性质： 合资企业 行业类别： 互联网、电子商务
担任职位： 人力资源部经理兼总经办主任 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 建立健全全套人力资源管理制度并逐步推行实施和协且总经理处理日常工作。 离职原因： 个人原因
**公司 （20xx-01 ～ 20xx-07）
公司性质： 私营企业 行业类别： 建筑施工与工程
担任职位： 人事行政部经理 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 制订并推行的全面的人力资源管理。
**公司 （1996-07 ～ 20xx-12）
公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 人事行政部经理 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 主管行政人事工作。
离职原因： 搬迁
**公司 （1988-10 ～ 1994-08）
公司性质： 集体企业 行业类别： 快速消费品
担任职位： 会计、办公室主任 岗位类别：
工作描述： 会计工作和办公室管理． 离职原因： 读书
技能专长
专业职称： 无
计算机水*： 中级
计算机详细技能：
技能专长： 特长： 总经理办公室主任兼物业公司经理，20xx/3至20xx/4，深圳市凯东集团东莞凯东公司（主要业务，为房地产开发和企业收购）
公司介绍: 该公司投资开发了26万*方米的商业和住宅一体的高档小区，是东莞大岭山镇第一个楼盘，此楼盘第一期销售创造了东莞的神奇，在两个半小时内全部出售完。 主要职责：
1、主要协助总经理和常务副总经理处理公司的一切内外关系的协调、联络，特别是*职能部门关系的协调；
2、公司制度拟订和推行、公司对内外发文的拟订和文档的管理工作；
3、协助各部门拟订年度工作计划；
4、监督工程开发部、技术部、合同预算部和物资采购部等部门的工作计划的执行情况，并及时跟进和向有关公司领导和其部门领导反馈相关信息；
5、公司周例会的主持及年度总结工作会议的组织、主持和年度晚会活动的策划与组织；
6、公司行政日常事务的管理，包括后勤及其他的管理；
7、公司人力资源的管理；
8、总经理办公室日常事务管理和为总经理提供相关行业信息，为总经理的决策起到参谋作用；
9、兼职主持物业公司全面的管理工作。
10、全面负责规划、协调和领导公司的日常行政事务和支持性服务；
11、负责组织起草公司重要文件，并下发传达；
12、负责公司重大活动的组织和执行；
13、负责公司决议的督办和跟进工作；
14、负责各类行政人员的管理和培训，不断提高下属人员的`工作能力；
15、负责日常行政开支的控制，在公司内推行节本增效的相关活动；
16、负责总总经理或常务副总临时交办的其他工作。
主要业绩：
1、建立起公司全套管理制度并监督执行；
2、协调好了公司内各部门工作关系和处理好开发商与物业公司的关系；
3、在工作中及时为总经理及时提供了管理中的漏洞并为公司节约了数以万计的成本；
4、将物业公司的烂摊子理顺并良好发展。
总裁办主任人力兼资源部经理， 20xx、08--20xx、2广东创佳集团有限公司（有自己的大型生产厂）
公司介绍：创佳集团是*彩电八强之一，国家重点出口名牌企业，有电子、微电子、不锈钢三家控股子公司，主营业务产值12亿元，
主要职责：
1、负责草拟集团公司战略计划；
2、主管集团公司的人力规划及员工招聘；
３、主管集团公司的培训工作；
４、负责制定公司的绩效考核体系；
５、负责制定核心员工持股方案；
６、负责公司总经理办公室，协助总裁处理公司日常事务；
７、负责集团公司行政事务的管理；
８、负责集团公司对外关系的协调与日常事务的管理。
主要业绩：
1、建立了完善的全员绩效考核体系； 2、建立了完善的规章制度并监督实施； 3 根据集团公司发展状况，拟订了集团公司组织架构、部门设置及人员之确定； 4、对部门职责和人员权力等的划分；
5、建立了培训制度并主持过全集团公司的培训工作；
6、整合了公司资源并将集团公司行政事务实行规范化管理。
人事行政部经理 20xx、1--20xx、7 深圳九州房地产开发公司鹏元基分公司 主要职责：
1、主要负责公司人事行政管理工作；
2、负责公司各管理制度的建立；
3、负责公司组建、部门的设置及人员的招聘等；
4、建立公司之薪酬体系；
5、负责公司的内外关系的联络与沟通；
6、负责公司行政日常督查；
7、行政办公用品的采购与管理等。
主要业绩：
1、成功地建立了公司的规章制度并组织实施；
2、将公司的固定资产管理和办公用品的管理制订了一套管理措施；
3、成功地建立了公司的薪酬制度；
4、成功地将公司的管理推行正规化管理。
行政人事部经理 1996、7--20xx、12 深圳市棋港实业有限公司
主要职责：
1、建立和完善公司的相关制度；
2、推行IS09000管理制度；
3、负责公司人事及行政的管理工作；
4、负责公司的内外事务的联系与关系的协调；
5、负责总经理的工作日程安排。
主要业绩：
1、建立了完善的人事行政管理制度并成功地推行；
2、与当地*职能部门协调好关系；
3、成功地处理过员工纠纷；
4、成功地对公司后勤管理制度化、责任化。
会计、办公室主任 1988、10—1994、8 四川省营山县新店供销社 综合能力
1、本人具较强的组织管理能力；
2、良好的协调沟通能力；
3、较强的语言文字表达能力、心理承受能力和良好的亲和力；
4、较强的务实能力；
5、熟悉深圳各职能办事部门之办事程序；
6、熟悉国家及深圳地方相关法规；
7、熟练计算机办公软件的操作；
8、熟练汽车驾驶（深圳B牌01年考证）和深圳周边道路等。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 一般
英语水*：
英语： 一般
求职意向
发展方向： 人力资源管理、行政管理和办公室管理等。
其他要求： 每周至少休息一天以上，有自己独立的住房和空调、电视及床上用品等。工资要求为税后工资。
自身情况
自我评价： 本人精通人力资源及行政管理，具19年的管理经验，对人力资源与行政管理有自己独道之看法与见解。能为您的企业在此方面的管理上带来意想不到收获。本人还具有良好的协调沟通能力；较强的组织管理能力；较强的语言文字表达能力；良好的亲和力；熟练运用现代办公软件及熟练汽车驾驶。
开发商工程经理职责个人简历范文(二)
个人简历
（王小英）
一、 个人信息：
姓 名 性 别 年 龄 户 籍
： 王XX ： 女 ： 45 ： 深圳
湖南
籍 贯 ： 婚姻状况 民 族 : 身体状况 ： 现所在地 :
： 已婚
汉 好 深圳
二、 综合评价：
具备集团及项目公司成本管理体系的理念，拥有制定公司年度成本控制目标、编制成本管理制度、标准、流程和对项目公司管控的经验，具有项目全过程动态成本管理的经验（从目标成本的制定、工程招投标、合同签订、施工过程成本动态管理、工程结算、项目决算及项目后评估的经验）。
有24年的工作经验，有从基层预算员、现场管理工程师到成本管理者的工作技能及经验，有在施工企业、港资公司、地产开发商工作的经验，有丰富的专业技能及客户资源,具备优秀的商务、合约谈判、组织和统筹能力，具备良好的职业操守。
三、 学历背景：
最*学校
时间 院校名称
1988/9 -1991/7湖南大学邵阳分校
专业
机械制造与设计
获得证书/学历 大专
四、 培训经历：
时间
20xx年~20xx年
培训机构 培训内容 获得证书 全国注册造价师
建设工程教育网 造价工程师继续教育
五、 工作经历：
（一）、公司名称： XX地产投资（*）有限公
司
公司性质 ： 上市公司
行业类别 ：
房地产开发
时间段 ：
20xx年3月至20xx年8月
公司背景 ： 职 位 ： 汇报对象 ： 下属人数 ： 工作职责 ：
工作成绩 ：
集团成本副总监 集团副总裁
集团直接下属4人，城市公司成本招采人员49人 1、全面负责集团的招投标、合约及成本管理工作；
2、建立和完善集团工程建设成本、合同、招投标管理制度和流程，实现成本合约管理系统规范运作；
3、负责编制集团成本目标、招投标计划，并推动和监督相关人员完成； 4、跟踪各项目动态成本，编制集团成本月报；
5、审核权限范围内工程进度款及材料款的支付报告，保障设计、施工、监理等合同制定和执行过程中的经济合理；
6、指导工程施工项目的招投标工作，审核招投标文件和工程施工项目的合同文件（参与总包工程的评标、总包结算的审核、项目总决算审核等）； 7、成本数据库建设等。
1、 对佛山、东莞、武汉、上海、南京、重庆、北京、沈阳、大连、鞍山城市公司项目
的成本进行管理；
2、 20xx年底相对于20xx年底，沿地集团在建项目开发成本（不含土地费）减少了
1.05%；
3、 完成成本管理流程制度的梳理及完善，主要包括：标杆管理、合同管理、变更签证
管理、计量管理、结算管理等；
4、 完成工程类标准合同的编制及下发； 5、 完成住宅成本限额指标的编制并下发；
6、 完成《合同规划清单交底工作指引》，《合同种类与范围划分编制模板》、《报批报建
模板》编制及下发等。
证 明 人 ： 陈XX 证明人职位：
离职原因 ： 公司改制
（二）、公司名称： 公司性质 ： 公司背景 ： 职 位 ： 汇报对象 ： 下属人数 ：
上市公司
经理助理/注册造价师 总监 4人
行业类别 ：
房地产开发
东莞市XXX房地产开发有限公司
个人信息
xxx
性 别： 男
年 龄： 55岁 民 族： 汉
工作经验： 11年以上 居 住 地： 浙江台州 黄岩区
身 高： CM 户 口： 湖南常德 武陵区
自 我 评 价
本人在电子电器行业工作有25年，同时有10多年的大型外资企业精益生产现场管理经验，对提高生产效率，降低成本，品质保证有着过硬的动手能力和创新经验。
真诚希望成为贵公司一员，将我的经验全力贡献于贵公司。
求 职 意 向
希望岗位： 其他类—其它相关职位
寻求职位： 生产厂长，品质经理，工程部经理
希望工作地点： 浙江台州
期望工资： /月（可面议） 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会。
工 作 经 历
20xx—02——20xx—08：浙江庄晨电器有限公司
所属行业： 其他（民营企业）
担任岗位： 电子/电气（器）类/电子/电气（器）类
职位名称： 工程部长
职位描述：主要负责苏州爱普电器有限公司各种吸尘器，蒸气拖把，清洁机等新产品下单给庄晨电器从研发到试产、量产全过程的电路硬件设计及样机制作，产品可靠性试验，所有产品的标准工时的制定，工装夹具的设计与制作。
在本公司所取得成功的事例：
1，对一款镁合金无线控制的吸尘器电路进行改良，从原成本每套65元降低到每套29元。
2，对五金车间冲床进行改装杜绝了工伤事故的发生。
3，对五金成型车间由原来手动钻孔改为多头排钻并做到了自动化。
4，在厨卫日用品组装车间，劳动强度大的工序都使用了气动工装夹具。
20xx—01——20xx—12：广州飞达音响器材有限公司
所属行业： 家具、家电、工艺品、玩具（外资企业）
担任岗位： 电子/电气（器）类/集成电路/芯片开发工程师
职位名称： 生产工程部经理
职位描述：主要负责公司专用，民用音响功放，喇叭，调音台等产品从新产品样机制作到试产量产全过程的技术支持和管理，如制定标准作业指导书，工艺流程图，生产异常履历表，产品失效模式分析与对策，同时负责对产品的设计成本，制造成本的评估报价，
工作期间为了提高生产效率在公司所取得成功的案例有：
一，降*造成本重点抓研发
二，提高生产效率重点抓过程
三，主持每天的产前排查会为第二天的生产计划作准备。
四，重大的品质异常及时召开案例分析会
五，建立稽核小组加强横向控制
六，每个订单的产品在生产前作好首件确认再开拉。
20xx—03——20xx—12：东莞黎氏电业有限公司
所属行业： 其他（外资企业）
担任岗位： 电子/电气（器）类/集成电路/芯片开发工程师
职位名称： 生产工程部经理
职位描述：主要负责各种电吹风，电发钳，电剪，蒸气电烫斗，榨汁机，包腊机等产品的新产品试产工作，同时根据样机制作生产工艺流程图，标准作业指导书，QC定点检测规范，产品出货检验标准等资料，同时对整个产品的工装进行技术更新，基本上使用了气动工装降低劳动强度，提高了生产效率。
工作期间为了提高生产效率经我部门对半成品全加工车间进行大整理实行计件制大大降价了人工成本，产量得到了提高。
20xx—02——20xx—01：东莞典业五金电器制品有限公司
所属行业： 其他（外资企业）
担任岗位： 电子/电气（器）类/集成电路/芯片开发工程师
职位名称： 生产工程部经理
职位描述：主要负责各种电动刀，电动牙刷，榨汁机，喷水器喂鸟器等五金电器产品从下料加工到组装的生产技术和管理
工作期间主要是对新产品的导入建立生产所需要的工程资料编制，工装夹具的的设计与制作，生产效率提升的决策和方案落实。，
20xx—08——至今：上海柏华实业有限公司
所属行业： 其他（民营企业）
担任岗位： 电子/电气（器）类/集成电路/芯片开发工程师
职位名称： 工程部长兼品质经理。质量管理者代表
职位描述：主要负责自己品牌安心妈妈系列产品，如智能烘干奶瓶消毒器，智能奶瓶消毒器，智能母婴煲，智能恒温调奶器，电动**器，单双桶暖奶器，太阳能调温杯，婴儿辅食机，榨汁机等产品的电路硬件部分的设计开发及整个产品的CCC和CE认证申请、客户的验厂审厂准备工作，同时编写各种产品的工艺流程图，标准作业指导书，物料检测标准，产品出货检验标准，过程检验及控制标准，BOM等相关资料，因公司刚成立不久，人员有限，本人全权负责产品物料打样确认，来料检验，出货抽检，产品可靠性试验工作。一年多来的辛勤工作和努力将公司所有产品一次性获得成功通过并颁发了强制性CCC和CE认证证书。
教 育 经 历
1979—09——1982—07 湖南广播电视大学 教育类/应用电子技术 大专
1999—06——20xx—01 广东欧博企业管理研究所 管理类/；*式精益生产企业管理 大专
技 能 专 长
语言能力： 其他：一般； 其他：一般； 中文普通话：一般
所在地方言：一般；
计算机能力： 初级
其它相关技能：
本人具有台资，港资外资企业管理经验并同广东欧博企业管理研究所成员一道在飞达音响器材有限公司推行公司全员参与变革，打造*式精益生产管理理念，利用三九控制法在制造业终于创造出了公司效率翻一番的宏大目标。
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展2）
——市场经理简历 (菁华3篇)
一、角色扮演测试
角色扮演测试就是设计一系列尖锐的人际矛盾与人际冲突，要求应试者分别扮演不同的角色，去处理各种问题和矛盾。面试时，通过对应试者在扮演不同角色时所表现出来的行为进行观察和记录，测试应试者如下的能力：一是角色把握能力;二是处理人际关系的能力，如缓和气氛、化解矛盾的技巧、行为策略的正确性、情绪控制能力等等;三是对突发事件的应变能力等。
二、即*发言测试
即*发言测试就是给应试者一个题目，并在发言之前向应试者提供有关的背景材料，让应试者稍做准备后按题目要求进行发言。即*发言的内容可以是公司面临产品销售的暂时困难，向全体员工做一次动员，要求大家齐心协力渡难关;可以是就新产品的推出在一次新闻发布会上的发言;也可以是在新年员工联欢会上发表祝词等。通过即*发言，可以测试应试者的快速反应能力、理解能力、思维的逻辑性及发散性、语言表达能力以及风度举止等。
三、明暗结合测试
明暗结合测试就是在当面测试的同时进行一些内容的暗中检测。例如某企业到一所大学中去招聘毕业生，考官要求学生就“从我做起，从小事做起”进行两分钟的演讲。许多学生侃侃而谈，言辞动人。就在演讲的同时，另外几名考官逐一到这些学生的宿舍中检查他们个人*时的卫生状况。演讲一完，考官当场公布了卫生检查的结果，对一位演讲时神采飞扬，但宿舍中被子未叠、衣服未洗的女生，不予录用。
四、与人谈话测试
与人谈话测试就是通过让应试者与他人谈话的方式来考察应试者。与人谈话测试一般有以下三种类型：
一是接待来访者。来访者可以多种多样，根据特定需求，或者是来谈生意的，或者是来推销产品的，或者是来叙旧的，或者是来纠缠的，这些来访者当然都是由考官来扮演的。让应试者接待来访者，目的是考察他在接待时的态度、驾驭谈话的能力、快速处理问题的能力以及处理公事与私事的.关系等方面的能力。
二是拜访有关人士。在企业管理中，主动找某人谈话是管理活动的一项重要内容。这些有关人士可以是上级、下级、同事、客户、司法人员、新闻界人士等，这些人士也是由考官扮演的。通过拜访有关人士的测试，可以考察应试者待人接物的技巧、语言表达能力、有关的专业知识、应付各种困难的能力等。
三是电话交谈。在现代社会中，电话是一种很有效的交往工具，也是企业管理者最常用的交往工具。让应试者打电话，可以通过电话交谈考察应试者的心理素质、文化修养、口头表达能力、处理问题的能力等。电话交谈可以分为接电话和打电话两种。
五、设计路障测试
设计路障测试就是在应试者面试时必经的道路上或在面试过程中故意设置一些障碍，通过观察应试者面对障碍时的各种表现来测试应试者素质的一种方式。例如有一家公司的考官要求应试者用最快的速度跑到楼顶大厅观察，然后尽快返回，用英语描述自己的所见所感。楼道里有的地方横着拖把，有的地方堆放着杂物。一些应试者只顾上楼，见了拖把一脚踢开，或者横跨而去，只有少数人弯下腰来将拖把或杂物拿开。考官们跟在应试者身后，给那些俯身扶好拖把或清除杂物的应试者加分，相反，对那些踢开拖把或横跨过去、不清除杂物的应试者就不予加分。
目前所在： 东莞 年 龄： 23
户口所在： 湖南 国 籍： *
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 175 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 62 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 市场/营销：商务代表，市场/营销/拓展经理，服装/纺织/皮革跟单：
工作年限： 0 职 称： 无职称
求职类型： 实* 可到职日期： 随时
月薪要求： 1000以下 希望工作地区： 广东省,广东省,广东省
工作经历东莞长安镇富士达五金玩具厂 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09
公司性质： 私营企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位： 生产部文员
工作描述： 负责每天生产报表的编制，工员的生产进度登记、汇报等等
离职原因： 暑期见实生
东莞寮步镇万家福超市 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09
公司性质： 私营企业 所属行业：生活服务
担任职位： 服装促销员
工作描述： 主要负责服装区的服装促销
离职原因： 暑期工志愿者经历
教育背景毕业院校： 湖南理工学院
最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-07
专 业 一： 电子商务 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-09 20xx-07 湖南理工学院 电子商务 - -
语言能力外语： 英语 一般 粤语水*： 较差
其它外语能力：
国语水*： 优秀 2、 对计算机硬件有一定的了解,可以独立完成计算机的装拆和维修,及系统的安装;能解决一般的软件、硬件问题.
3、 有扎实的营销、管理方面的理论知识，学*能力强。
详细个人自传自信、稳重、对工作生活充满激情、性格开朗、善于与人沟通、好学上进、有责任心、能吃苦耐劳、能迅速的适应各种环境、并融合其中。集体观念强、具有团队协作精神、并且熟练电脑、动手能力强、能够高效率地完成工作。不喜欢空谈，永远只认可用行动证明一切。
基本信息
姓 名：袁xx 性 别：男
婚姻状况：未婚 民 族：汉
户 籍：成都 年 龄：34
现所在地：浙江 身 高：179
联系电话：135****9632
电子邮箱：XXXXXXXXXXX
求职意向
希望岗位：总经理助理、市场营销推广经理、主管经理总监、项目经理
工作年限：12年 职称：无职称
求职类型：全职 可到职日期：随时
月薪要求：面议
工作经历
xx年3月—至今 xx有限公司，担任办公室主任。主要工作是：负责整体的医院运营工作与品牌及文化建设工作，东南亚市场发展与维护工作。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任市场总监。主要工作是：
1、完成了企业对外文化杂志宣传系统；
2、重新调整公司的宣传网站；
3、市场区域管理体系；
4、公司本年度市场发展目标；
5、公司未来发展的战略草案；
6、重新整合市场资源明确产品发展轨迹；
7、促使公司内部管理模式程序化；
8、区域发展推进计划等。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任公司经理。主要工作是：分公司的整体操作、三大媒体整合策划（在四川主要报纸显著的版面和电视节目网上及电台的重要时段策划实施广告宣传），成功实际的操作了单一产品在四川市场上的启动、成长、成熟、衰退的全过程，品牌市场最大化阶段占有整体四川市场份额60%以上，20xx年实现销售2800万。并获得集团公司以下荣誉：
20xx年分管四川周边市场，获得集团公司优秀团队奖；
20xx年任大区经理期间荣获集团公司优秀团队奖；
20xx年全国分公司评比利润大区第二名。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任副总经理。主要工作是：
1、100多家xx连锁店及代理商的管理发展等工作；
2、公司各部门的协调管理工作；
3、定期向上级领导汇报工作；
3、计划实施整体的发展事宜等。
教育背景
毕业院校：四川大学
最高学历：本科
毕业日期：20xx-07
所学专业一：市场营销 所学专业二：经济管理学
受培训经历：
1994年7月至1998年7月 内蒙古广播电视大学 市场营销（本科）
1999年5月 北京MBA短期学*班（3个月）
语言能力
英语水*：优秀
国语水*：优秀
粤语水*：较差
工作能力及其他专长
1、运作公司及产品策划、管理运营能力，具备敏锐的商业头脑，市场战略思维；
2、优秀的团队组织者和领导者，完成公司赋予的工作任务与工作目标；
3、具备良好的.文案书写能力、分析能力及广告预测能力和良好的基本财务知识；
4、建设具有创造性精神，适应快速发展的组织；
5、具有很大的职业发展潜力。
详细个人自传
观念就是生产力，机会远比金钱重要，成为一名优秀综合性的职业人才，首先要明确首要目标不是捕获金钱，而是挣取一个未来！
自信和实力，是综合的自我评价。自学、实践、勤奋、拼搏是人生的准则。诚信踏实，是做人做事的原则。不断造就本身的自信和实力，促使自己从一名普通的业务员成长为优秀的团队组织者和领导者，也从一个高度攀登到另一个高度。坚信诚信踏实，从业之路才能走得更远更稳，才能获取尊重和信任。感恩的来面对世界，是骄傲的品德，曾工作过的企业、合作的伙伴及对手始怀感恩之心，因为他们，才拥有了今天的成长。剑鸣匣中，期之有声。已是而立之年，期待有一个稳定而长远的发展。给予一个机会和时间，能够在贵司为达成一个更高而努力！
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展3）
——投资顾问个人简历 (菁华3篇)
个人信息
姓名：xxx
男 35岁
学历： 中专/技校
工作年限： 10年以上
期望薪资： 8000-12000元
工作地点： 广州 - 天河 - 珠江新城
求职意向：外汇/基金/国债经理 | 股票/期货操盘手 | 其他金融/银行职位 | 证券/期货经纪人 | 投资/理财顾问
工作经验(工作了6个月，做了1份工作)
广东金皇世纪石油化工有限公司
工作时间：20xx年5月 至 20xx年11月[6个月]
职位名称：副总
自我描述
由心可深，由缘可浅
个人信息：
姓名：XXX ( 男,28岁 )
求 职 位： 投资顾问 教育程度： 本科
目前职位： 人事经理 现居住地： 上海陆家嘴
薪资要求： 面议 工作年限： 3年
联系电话： 1300000
求职信
工作描述：
1、 以电话联络为主，开发新客户，维护与老客户的关系;
2、 通过电话沟通让客户了解我们的服务内容，明确客户需求;
3、 与业务经理配合完成客户洽谈及签单;
4、公司提供完整系统培训(免费)
5、底薪+提成(提成比例较高)。
职位描述：
通过电话的方式做金融投资的推广。每一位新加入公司的员工，公司会统一提供专业性的知识培训，提供有效的信息资源，真正是从零教起，无论你是从事过本行业，还是从未接触过本行业，只要你对金融行业感兴趣，对投资感兴趣，同时想挑战高薪!就请加入到海视我们的队伍吧!
工作经历
人事管理
yjbys
男 35岁
学历： 中专/技校
工作年限： 10年以上
期望薪资： 8000-12000元
工作地点： 广州 - 天河 - 珠江新城
求职意向：外汇/基金/国债经理 | 股票/期货操盘手 | 其他金融/银行职位 | 证券/期货经纪人 | 投资/理财顾问
工作经验(工作了6个月，做了1份工作)
广东金皇世纪石油化工有限公司
工作时间：2016年5月 至 2016年11月[6个月]
职位名称：副总
自我描述
由心可深，由缘可浅
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展4）
——经理的求职简历 (菁华6篇)
姓名：xx
性别：
目前所在：XX区
年龄：21
户口所在：惠州
国籍：*
婚姻状况：未婚
民族：汉族
培训认证：未参加
身高：172cm
诚信徽章：未申请
体重：60kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：在校学生
应聘职位：投资/理财顾问：，证券/期货/外汇经纪人，投资/基金项目经理：
工作年限：1职称：
求职类型：实*
可到职日期：三个月
月薪要求：1500--20xx
希望工作地区：XX区,XX区,深圳
工作经历
XX市人力资源中心
起止年月：xx-09～xx-10
公司性质：事业单位
所属行业：机关/事业单位/社会团体
担任职位：文件整理员
工作描述：负责文件的归档，合同数据的录入等工作
离职原因：实*期满回校
志愿者经历
教育背景
毕业院校：广东金融学院
最高学历：本科获得学位:理学学士&经济学学士
毕业日期：xx-06
专业一：应用心理学
专业二：金融学
起始年
xx-09 xx-10XX市人力资源中心应用心理学(金融学)(双学位)大学英语六级证书;bec中级证书;证券从业一级证书;期货从业资格证-
语言能力
外语：英语优秀
粤语水*：一般
其它外语能力：
国语水*：优秀
工作能力及其他专长
学*能力很强，能够迅速接受新事物及新方法，快速掌握相应技能，并且善于交流沟通。
详细个人自传
获专业奖学金
国家励志奖学金
劳经之星一等奖
校级三好学生
获证券一级从业资格证
通过科目为：证券基础+证券交易+证券发行与承销+证券基金
获得bec中级证书
获得期货从业资格证
基本信息
姓 名：靳XX 性 别：男
婚姻状况：未婚 民 族：汉
户 籍：湖南 年 龄：30
现所在地：四川 身 高：179
联系电话：135***27758
求职意向
希望岗位：人事行政经理
工作年限：7年 职称：无职称
求职类型：全职 可到职日期：随时
月薪要求：面议
工作经历
xx年3月—至今 xx有限公司，担任销售主管。主要工作是：
1、负责管理餐饮销售团队，负责星级酒店和餐厅部分的销售；
2、负责制定渠道销售策略和奖励计划；
3、负责确定和发展渠道合作伙伴；
4、负责定期举办产品交流；
5、负责监控渠道合作伙伴的业绩。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任销售代表。主要工作是：
1、负责公司品种在医院的推广和销售，完成公司的目标任务量；
2、负责与医院合同的谈判、签订及执行，并为其提供售后服务；
3、负责临床上的推广与应用；
4、负责维护医院中上层关系，管理临床代表的工作；
5、负责医院的对账、结算、回款。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任品控员。主要工作是：
1、负责原辅料来料检验；
2、负责成品半成品原物料微生物检测；
3、负责生产现场过程质量控制，成品抽验；
4、负责产品质量投诉跟踪及回复。
教育背景
毕业院校：西南农业大学
最高学历：本科
毕业日期：20xx-07
专 业：食品科学与工程
语言能力
英语水*：优秀
国语水*：优秀
粤语水*：一般
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展5）
——区域销售经理简历 (菁华5篇)
个人信息
性 别： 男
年 龄： 42岁 民 族： 汉族
工作经验： 5年以上 居 住 地： 浙江台州 椒江区
身 高： CM 户 口： 湖北黄冈 麻城市
自 我 评 价
本人对工作认真负责,积极主动,诚实肯干,细心,耐心和恒心;有合作和配合精神,较强的集体荣誉感和良好沟通协调能力;尽最大的努力把工作做得最佳业绩是我的工作原则.从事销售工作已经有八年时间,对销售工作中的流程,相关事项的应对等等积累了一定的经验.
求 职 意 向
希望岗位： 销售类-管理/商务-销售助理 物流/采购类-物流经理 销售类-管理/商务-区域销售经理
寻求职位： 销售主管,销售总监
希望工作地点： 浙江台州路桥区
期望工资： 3000 /月(可面议) 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会.
工 作 经 历
▌20xx-06--20xx-06：台州方远反光材料有限公司
所属行业： 生产、制造、修饰加工(股份制企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 销售经理/区域经理/商务经理
职位描述：全权负责湖北湖南江西省份的销售工作.一年内,在湖北等3个空白区域的省份里,共计开发客户30余家;(其中大客户有10余家).
▌20xx-01--20xx-01：湖北天下明药业集团公司
所属行业： 生物工程、制药、环保(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 销售经理/区域经理/商务经理
职位描述：同国内药品生产企业商业公司进行业务联系.(公司业务主要是电话营销)月业绩80万左右
▌1999-02--20xx-12：武汉红桃K集团海南分公司
所属行业： 生物工程、制药、环保(行政机关)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 销售经理/区域经理/商务经理
职位描述：从销量不足两千的`七八万人小县城昌江通过三个月努力销量达到一万五千元荣获最佳销售员晋升为经理.
教 育 经 历
1994-09--1998-07 武汉大学商学院 营销类/市场营销 本科
20xx-09--20xx-07 麻城市第一中学 营销类/文科 高中
技 能 专 长
语言能力： 英语：一般; 其他：一般;
计算机能力： 中级
其它相关技能：
市场销售:客户开发,市场开拓(特别是空白市场的开拓),市场网络的维护,快速适应行业需求.
姓名：范文大全
性别：男
婚姻状况：未婚
民族：汉族
户籍：河南-信阳
年龄：21
现所在地：湖南-郴州
身高：170cm
希望地区：其他
希望岗位：销售类-管理/商务-销售部经理
销售类-管理/商务-渠道经理
销售类-管理/商务-分销经理
销售类-管理/商务-区域销售经理
销售类-管理/商务-客户经理
寻求职位：区域经理、市场销售主管、业务
待遇要求：3500元/月可面议要求提供住宿
最快到岗：随时到岗
教育经历
20xx-09～20xx-06郑州大学理工专业本科
20xx-09～20xx-06河南省高级中学全科高中
工作经验至今1年3月工作经验，曾在2家公司工作
xxx公司名称(20xx-01～20xx-10)
公司性质：民营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
担任职位：销售主管岗位类别：区域销售经理
工作描述：
1、主要负责行业拓展、渠道建设和日常管理等销售工作
2、研究行业市场，充分理解客户需求，积极协调公司内外部对资源提出解决方案;
3、与行业客户建立良好的客户关系，督导项目实施、服务等过程，保证客户满意度;
4、销售日常管理工作，开发市场有潜力的客户。
5.能够有效的管理好市场，在工作中不断寻找销售方法。
6。积极的执行公司销售任务，配合公司完成业绩。
xxx公司名称(20xx-08～20xx-12)
公司性质：跨国公司(集团)行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
担任职位：区域业务，区域经理岗位类别：区域销售经理
工作描述：
1：负责开发市场客户。做好新老客户维护工作。
2：负责区域售后问题，定时给区域促销员做产品专业培训。
3：负责山东，河北客户销售，帮助开发终端市场资源。
4：了解市场信息，快速反馈公司领导。
5：做每天每周每月的工作计划，用报表方式做出并给公司领导查阅。
项目经验
开发北方市场客户资源(20xx-10～20xx-12)
担任职位：区域经理
项目描述：主要针对北方的家电商超和全国各地电器代理商的客户开发和维护工作,.及协助公司完成各项销售目标和计划的制订.协助下属销售人员的开发工作。主要的渠道有，流通渠道，商超渠道，电视购物，网络销售等!本人将北方的市场销售*台集中起来，能够将公司的产品在市场上多领域销售。提前一个月将公司的产品上市场销售并达到量好业绩。
责任描述：
1，协助公司完成公司的销售任务!做好区域的客户开发和维护工作!
2，协助区域总经销开发所属区域的分销商!
3，做好每月，每天的工作计划和目标!
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展6）
——投资经理岗位职责 (菁华5篇)
岗位职责：
1、寻找不动产投资项目，负责项目储备和尽职调查，对项目进行可行性研究；
2、设计交易结构，与有关各方谈判、拟定投资合同及其他相关合同；
3、组织完成公司内部项目初评、项目可研和投资决策工作；
4、负责撰写并配合完成监管部门相关产品备案程序；
5、协助基金产品的推介和发售工作；
6、对不动产投资进行后续管理，组织退出、清算终止和收回投资工作；
任职要求：
1、金融、财务、经济学、房地产专业本科及以上学历；
2、具有三年以上房地产项目投资、房地产基金投资、房地产信托投资工作经历；
3、熟悉房地产投资政策法规和投融资业务模式，掌握投资业务相关工作方法和评估方法，擅长财务报表的分析与工作报告的撰写；
4、能熟练操作Excel、Powerpoint等办公软件，具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力；
5、工作认真仔细，主动性、积极性强，有责任心和良好的沟通能力，能承受一定的工作压力，具有团队合作精神。
1、收集、跟踪符合公司战略发展和任务目标的项目信息;
2、对优质项目确定销售策略和跟踪推进计划并落实，与客户建立和保持良好关系;
3、保持与业内相关机构和各地*的密切联系，寻找潜在合作伙伴;
4、负责与项目企业、*部门以及相关中介机构的联系、沟通和协调，发掘维护相关方关系;
5、目标企业及目标项目的市场调查、投资价值分析，撰写项目前期调研报告;
6、参与投资项目谈判，起草尽职调查报告和项目协议等项目所需的各种文件材料;
7、参与投资合同准备、谈判及签订，参与项目公司组建
8、 完成上级领导交办的其他工作任务。
1、熟悉城市更新立项申报、报建相关流程，熟悉房地产开发的流程及相关法规，熟练掌握房地产前期策划、投资测算、开发拓展等业务知识;
2、具有敏锐的市场洞察力与前瞻性，具备良好的研究分析能力、判断能力、沟通协调能力、拓展公关能力;
3、熟练掌握国家与行业法律法规，有良好社会关系与资源;
4、该岗位工作重点：土地拓展、土地项目成本测算、可研、对城市更新政策熟悉。
(1)通过各种渠道收集筛选项目及土地信息;
(2)组织调研项目及重点区域投资环境和专业市场;
(3)测算投入产出、编写项目建议书和可研报告;
(4)技术对接*协议、招拍挂、并购项目前期工作，并能独立开展商务谈判;
(5)推进项目落地。
1、负责对于拟投资的水电项目进行筛选、甄别、资料搜集整理分析研究。编写 投资建议书或投资分析报告。
2、组织开展各专业对于项目尽调并完成最终项目尽调报告;
3、参与投资协议的起草，负责项目全程公司内部的上报投资评审委员会讨论确定投资项目。
4、参与项目内部的批复、实施以及后续的投后管理等工作。
5、负责相关*、合作方等相关单位商务关系的开发与维护工作;
6、 负责内外部机构的协调、联络和沟通工作，获得相关手续办理等;
7、公司领导和上级交办的其他工作。
投资经理简历 (菁华3篇)（扩展7）
——区域经理简历自我评价 (菁华3篇)
1.服装终端店铺销售管理经验丰富
2.熟练操作百货商场.加盟客户运作流程
3.熟练操作服饰商品统筹，数据分析
4.熟练操作服装系统及办公软件
5.胜任服装公司直营.加盟人员基础培训
6.有较强的工作计划及实施执行能力
1.具有较强的沟通协调能力、谈判能力、抗压能力，有较强的市场领悟和洞察力。
2.工作上能吃苦耐劳和适应中长期出差、上进心强，反应灵活，并具有较强的谈判能力。善于不断通过学*和实践提高自身能力与综合素质。
3.具有强烈的责任心和开拓精神，勇于承担责任，善于沟通和协调，富有挑战精神。有较强的组织能力与团队精神..
1.服装终端店铺销售管理经验丰富
2.熟练操作百货商场.加盟客户运作流程
3.熟练操作服饰商品统筹，数据分析
4.熟练操作服装系统及办公软件
5.胜任服装公司直营.加盟人员基础培训
6.有较强的工作计划及实施执行能力
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